目錄/提綱:……
一、成績清單
3、黨建工作重點任務(wù)完成情況
6、抓黨建促中心工作完成情況
二、問題清單
1、黨建工作理解不夠深入
2、黨風(fēng)廉政建設(shè)不夠細(xì)致
3、黨建工作方法不夠多樣
一是思想認(rèn)識不夠
二是基層調(diào)研不足
三是超前謀劃不夠
四是作用發(fā)揮不強(qiáng)
三、任務(wù)清單
1、用心學(xué)習(xí)領(lǐng)會,強(qiáng)化政治建設(shè)
2、健全統(tǒng)籌機(jī)制,強(qiáng)化組織建設(shè)
3、規(guī)范教育培訓(xùn)、強(qiáng)化思想建設(shè)
4、落實主體責(zé)任,強(qiáng)化效能建設(shè)
……
抓基層黨建和落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任述職述責(zé)述廉報告
按照 “黨要管黨,從嚴(yán)治黨”的新要求,根據(jù)局黨組“三述”工作的部署,我就2017年抓基層黨建工作情況進(jìn)行如下
匯報,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們予以評議。
一、成績清單
1、履行抓基層黨建工作責(zé)任情況
切實履行黨委書記“第一責(zé)任人”職責(zé),先后主持召開5次黨委會議,深入基層開展
調(diào)研指導(dǎo)2次。解決處理基層黨建問題5個。研究制定了《2017年黨建工作要點》,全年組織定期議黨2次,專題議黨2次。講黨課2次,對各黨支部工作開展情況進(jìn)行督導(dǎo),針對發(fā)現(xiàn)的問題撰寫調(diào)研報告1篇。
2. 推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化情況
以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動為載體,將黨的十九大精神、習(xí)近平總書記系列重要
講話精神以及省委十一屆二次全會精神列為重要學(xué)習(xí)內(nèi)容,制定了實施方案和督導(dǎo)方案。班子成員撰寫
心得體會共計5篇。
……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略592字,正式會員可完整閱讀)……
態(tài)工作情況
落實“第一責(zé)任人”的職責(zé),實行“一把手”負(fù)總責(zé),班子成員各負(fù)其責(zé)。利用QQ群、微信群等載體營造學(xué)習(xí)氛圍。規(guī)范了四所日常工作中yq突發(fā)事件處理與信息發(fā)布工作,規(guī)避了因yq事件造成的各種負(fù)面影響。
8. 發(fā)現(xiàn)問題整改情況
針對年中督查存在的 “三會一課”制度落實不夠到位、黨員學(xué)習(xí)方式不靈活、學(xué)習(xí)任務(wù)貫徹不到位、制度不夠完善等問題及時進(jìn)行整改,均已整改到位。
二、問題清單
推進(jìn)落實十九大精神,全面從嚴(yán)治黨的新要求是當(dāng)前和今后一個時期的重要政治任務(wù),必須高度重視,常抓不懈,而我所黨建工作仍存在部分問題:
1、黨建工作理解不夠深入。對黨建工作的認(rèn)識還有偏差、工作趨于表面化、形式主義的現(xiàn)象依然存在,實際操作中存在著隨意性、不夠嚴(yán)肅認(rèn)真,存在著“重生產(chǎn)、輕黨建”的思想。如年終考核中,只注重經(jīng)濟(jì)目標(biāo)完成情況的考核,對于黨建工作,沒有明確的考核衡量標(biāo)準(zhǔn),沒能與經(jīng)濟(jì)發(fā)展有機(jī)的結(jié)合起來。
2、
黨風(fēng)廉政建設(shè)不夠細(xì)致。首先在組織生活上不夠豐富,主要表現(xiàn)在“三會一課”流于形式,黨員教育上只滿足于上了幾堂大課,寫了多少學(xué)習(xí)筆記,沒有在黨員靈魂深處改造上下工夫。致使個別黨員黨性觀念淡化,弱化了黨員先鋒模范作用。黨員干部監(jiān)管不嚴(yán),對黨員干部的教育、監(jiān)督、管理思考探索還不夠,存在監(jiān)管手段單一、針對性和實效性不強(qiáng)的問題。在對黨員八小時以外監(jiān)督管理上方法不多、力度不大,導(dǎo)致部分黨員干部自我要求松懈,黨員責(zé)任意識淡化。
3、黨建工作方法不夠多樣。 沒有形成有效的黨建責(zé)任監(jiān)督落實體系,缺乏及時有效的監(jiān)控措施和制約手段。重安排輕落實,對制度落實不到位、職責(zé)履行不徹底,對機(jī)關(guān)黨建存在的實際問題和矛盾調(diào)研不夠,研究對策及創(chuàng)新辦法少。缺少結(jié)合實踐指導(dǎo)黨建工作的思想認(rèn)識,在黨建工作中思路不清、方法簡單,導(dǎo)致缺乏本單位黨建品牌和特色亮點,很多工作依然憑著老經(jīng)驗、沿用老辦法,在一定程度上影響了黨建責(zé)任制的全面落實。
深刻反思以上問題,主要有四個方面原因:一是思想認(rèn)識不夠。思想上存在黨建“務(wù)虛”的認(rèn)識偏差,對基層黨建工作投入精力不夠、熱情不高、要求不嚴(yán),沒有做好抓黨建工作的表率,致使個別基層黨組織開展工作存在被動應(yīng)付,缺乏搞好黨建工作的責(zé)任和熱情。二是基層調(diào)研不足。對調(diào)查研究在決策工作中的地位和作用認(rèn)識不足,重視不夠。平時多在辦公室里了解情況、研究問題,主動上門、深入一線調(diào)查研究解決實際問題不夠,導(dǎo)致解決具體問題的辦法不多、招法不實。三是超前謀劃不夠。缺少深入研究、謀劃破解黨建難題的主動意識,對新常態(tài)下基層黨建出現(xiàn)的新情況、新問題思考不多,研究不透,缺少前瞻性、創(chuàng)新性的謀劃,提升黨建工作整體水平思路不寬、方法不多。四是作用發(fā)揮不強(qiáng)。自我黨性要求有所放松,求真務(wù)實、艱苦奮斗的作風(fēng)有所減弱,謀劃工作多,執(zhí)行監(jiān)督少,自己在黨建工作上投入的時間和精力還不夠多,表率作用發(fā)揮不夠好。
三、任務(wù)清單
今后,積極推動黨的十九大精神進(jìn)基層、進(jìn)分隊、進(jìn)班組,營造全所上下積極熱烈學(xué)習(xí)十九大精神的濃厚氛圍。認(rèn)真落實從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,下大氣力抓好班子、帶好隊伍,凝聚力量,構(gòu)建黨 ……(未完,全文共3294字,當(dāng)前僅顯示1664字,請閱讀下面提示信息。
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