局文明單位創(chuàng)建工作總結

目錄/提綱：……
一、基本情況
二、加強領導，建立組織，健全制度，為文明創(chuàng)建提供保障
（一）組織領導到位
三、以文明創(chuàng)建活動為載體，建設“四型”機關，開創(chuàng)**工作新局面
（一）內強素質，外樹形象，全力打造“學習型”機關
一是完善學習制度，激發(fā)學習興趣
二是拓寬學習途徑，創(chuàng)新學習方式
三是建立激勵機制，實行績效目標管理
（二）突出重點，顧全大局，全力打造“服務型”機關
一是加大對重點資金、重點項目和重點領域的**監(jiān)督力度，服務全縣經濟發(fā)展
二是轉變思維定式，實現原來單一的**監(jiān)督向監(jiān)督服務并重的轉變
三是注重社會效益
一是深化“優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育”活動，切實關愛留守兒童、關注殘疾兒童成長
二是堅持“多主體共建、多內容創(chuàng)建”的服務模式，深入開展聯鄉(xiāng)包村精準扶貧工作
（三）強化管理，依法**，全力打造“法制型”機關
一是領導班子帶頭學法用法，積極發(fā)揮示范作用
二是加強黨風廉政建設，著力營造清廉氛圍
（四）崇尚文明，樹立新風，全力打造“文明型”機關
一是開展職工文化體育活動，促進精神文明建設
二是開展主題教育活動，傳播社會正能量
三是開展“文明知行五個一”活動，增強單位凝聚力
四是開展志愿服務活動，提高社會責任意識
……
以文明單位建設為抓手 緊扣**建設 發(fā)展主題 奮力推進**工作再上新臺階

近年來，**縣**局在縣委、縣政府的正確領導下，堅持以_理論和“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，以建設社會主義核心價值體系為根本，深入貫徹落實黨的十八大及十八屆三中、四中、五中全會和習近平總書記系列講話精神，緊緊圍繞**縣經濟社會發(fā)展的工作大局，在市、縣文明辦的指導幫助下，以創(chuàng)建文明單位為載體，堅持“強化素質樹形象，依法**保質量，突出重點顧大局，打造精品創(chuàng)一流”的工作理念，全局干部職工團結一致、共同努力，實現了**工作和文明創(chuàng)建工作的協調發(fā)展。
一、基本情況
局成立于19**，現有干部職工38人，其中**師9名，經濟師1名，會計師、建造師等中級以上職稱7名；局機關下設5個股室和1個二級機構。自1999年以來連續(xù)四屆獲得省級文明單位榮譽稱號。先后獲得“人民滿意公務員先進單位”、省**廳“全省**機關文明單位創(chuàng)建工作先進單位”、
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體，建設“四型”機關，開創(chuàng)**工作新局面
**局緊緊結合工作實際，以文明創(chuàng)建活動為載體，把學習型、服務型、法制型、文明型“四型”機關創(chuàng)建作為工作的主要著力點。
（一）內強素質，外樹形象，全力打造“學習型”機關
一是完善學習制度，激發(fā)學習興趣。建立《**局學習制度》，利用周五集體學習日，主要學習國家政策、法規(guī)和黨委政府新的工作重點，并通過科室輪流授課的方式，及時把相關基礎知識、方法以及最新動態(tài)傳遞給每個干部職工。同時，建立《專題討論會制度》，每月召開一次經驗討論會，交流典型案例的相關方法和經驗，讓每一位干部職工了解**、熱愛**，進而激發(fā)大家深入學習的興趣，營造“人人學、處處學、時時學”的濃厚氛圍，干部職工的整體素質明顯提升。
二是拓寬學習途徑，創(chuàng)新學習方式。通過開展讀書月活動、舉辦學習心得交流會、邀請專家講課和定期選派人員外出培訓等方式，拓寬學習途徑，豐富學習內容。同時，通過開展崗位大練兵活動，以實際工作促進業(yè)務知識學習。每季度評比一次崗位標兵，樹學習榜樣，確保全局上下形成崇尚學習，崇尚實干的良好風氣，干部隊伍的整體素質和工作能力明顯提高。
三是建立激勵機制，實行績效目標管理。在文明創(chuàng)建工作中，我局實行激勵機制和目標管理責任制。干部定崗定責，由主管局長包干到組，任務量化到組。年初下達目標任務，嚴格按照《**質量責任追究制》、《**質量百分考核制》等制度，年底嚴格考核兌現。同時每年定期開展“**能手”、“優(yōu)秀檔案”評選等業(yè)務競賽活動。其中，“民政局城鎮(zhèn)低保專項**”、“黃堤鎮(zhèn)2014年財政財務收支**”先后被評為市級精品**項目。
（二）突出重點，顧全大局，全力打造“服務型”機關
一是加大對重點資金、重點項目和重點領域的**監(jiān)督力度，服務全縣經濟發(fā)展。圍繞全縣工作中心，加大對民生工程、基礎設施、生態(tài)環(huán)境建設和涉農資金等方面重大投資項目、專項資金的**力度。
二是轉變思維定式，實現原來單一的**監(jiān)督向監(jiān)督服務并重的轉變。針對**項目，對相關單位落實**報告和執(zhí)行**決定情況進行不定期回訪，幫助被**單位完善財務和內控管理制度，促進**整改，真正體現**促進發(fā)展，監(jiān)督體現服務的宗旨。
三是注重社會效益。一是深化“優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育”活動，切實關愛留守兒童、關注殘疾兒童成長。**局先后多次走進特殊教育學校，為學生送去書包、文具等學習用品，通過做游戲、講故事等互動方式，引導同學們樹立自信、自立、自強意識。二是堅持“多主體共建、多內容創(chuàng)建”的服務模式，深入開展聯鄉(xiāng)包村精準扶貧工作。結合幫扶村實際情況，協調資金20余萬元，對后街道路進行硬化，有效解決了群眾出行難問題；深入農戶，仔細排查基本情況，確定扶貧對象，制定詳細幫扶計劃，為貧困戶早日脫貧提供有力扶持；協調資金2萬元，對村內道路沿線垃圾池進行升級改造，協調裝載機、運輸車，對村內衛(wèi)生進行集中整治，美化村內環(huán)境。駐村隊員利用春節(jié)、端午等傳統(tǒng)節(jié)日，走訪貧困戶30余戶，送去油、米等生活用品，2015年被縣委、縣政府授予“聯鄉(xiāng)包村共建先進工作隊”榮譽稱號。
（三）強化管理，依法**，全力打造“法制型”機關
一是領導班子帶頭學法用法，積極發(fā)揮示范作用。局領導班子堅持集體學法，輪流授課，帶頭學法、講法，發(fā)揮引領和示范作用，帶領全局上下學法、用法。
二是加強黨風廉政建設，著力營造清廉氛圍。我局始終把黨風廉政建設作為**的“生命線”，將廉政建設與防范**風險有機結 ……（未完，全文共3656字，當前僅顯示1846字，請閱讀下面提示信息。收藏《局文明單位創(chuàng)建工作總結》）