縣衛(wèi)計局黨委履職盡責述職述廉報告

目錄/提綱：……
一、加強學習，提升政治和業(yè)務素質
二、履職盡責，堅持做好基本公共衛(wèi)生服務工作
（一）基本情況
（二）組織管理情況
三是實行季度督導，半年和年終考核相結合的方式強化項目工作的落實
（三）項目執(zhí)行情況
三、履職盡責，做好精準扶貧及健康扶貧工作
二是建立了****健康扶貧手冊
三是為貧困戶開展健康體檢和簽約服務，完善健康檔案
四、工作中存在的問題和困難
1、服務的能力不足，醫(yī)療隊伍人員缺乏
2、宣傳效果不好，群眾的獲得感不強
3、項目落實一年比一年難度增加
二是人員流動太頻繁
五、下一步工作思路及建議
1、在項目管理上下功夫，提高項目執(zhí)行的規(guī)范性
一是強化服務質量管理
二是強化服務真實性管理
三是強化項目考核
2、在人員管理上下功夫，提高工作人員的執(zhí)行力
一是強化人員管理
二是強化人員培訓
3、在宣傳教育上下功夫，提高人民群眾的知曉率
一是強化國家基本公衛(wèi)項目的宣傳
二是強化健康知識的宣傳
……
縣衛(wèi)計局黨委履職盡責述職述廉報告

尊敬的各位領導、同事們：
大家好!
根據遠安縣衛(wèi)計局黨委工作安排及基層黨組織建設的相關要求,我將2017年度履職盡責工作情況向各位作一個簡要匯報。請予評議。
一、加強學習，提升政治和業(yè)務素質
本人始終加強政治理論學習，認真領會習近平總書記系列重要講話精神，深入學習十九大精神，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅持“兩學一做”學習教育。通過多種形式學習，牢記黨員干部肩負的責任和使命，提高思想認識，轉變工作作風。同時身為院黨支部委員，認真組織開展參與“主題黨日”活動，認真學習《中華人民共和國民法總則》，能嚴格遵守《廉政準則》和各項廉潔自律規(guī)定，遵守黨委班子的各項規(guī)定。現擔任公共衛(wèi)生科主任職務，嚴格執(zhí)行《國家基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范（第三版）》，依照縣衛(wèi)計局基本公共衛(wèi)生服務項目實施方案的要求，開展基本公共衛(wèi)生服務各項工作。在疾病預防控制實踐過程中不斷強化職業(yè)道德和服務理念，遵
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年我鎮(zhèn)常住人口數共24000人，健康檔案建檔率98.42%；電子檔案建檔率達98.42%；健康檔案使用率55.17%老年人健康管理率70.91%；高血壓患者規(guī)范管理率93.67%，血壓控制率70.68%；2型糖尿病患者規(guī)范管理率91.08%，血糖控制率59.87%；嚴重精神障礙患者規(guī)范管理率71.43%；預防接種一類疫苗接種率均在95%以上；建證率100%;家庭醫(yī)生簽約服務，重點人群簽約率達74.6%，居民簽約率達42.8%。全年無突發(fā)公共衛(wèi)生事件和重大傳染病發(fā)生，婦幼健康管理工作、結核病患者管理、衛(wèi)生監(jiān)督協管和健康教育等基本公共衛(wèi)生工作都有序進行，各項工作都處在鄉(xiāng)鎮(zhèn)前列。2017上半年代表遠安縣接受了市衛(wèi)計委的預防接種專項檢查，得到了一致好評，本人在2017年5月被評為宜昌市免疫規(guī)劃工作先進個人。
三、履職盡責，做好精準扶貧及健康扶貧工作
衛(wèi)生院掛點曉秦村，本人結對幫扶5位貧困戶，每月按照要求進行入戶走訪，幫他們解決困難，建立感情，制定規(guī)劃使他們家庭收入得到穩(wěn)步提升，曉秦村在2017年接受了省市扶貧辦工作組驗收，并得到了一致好評；在我鎮(zhèn)健康扶貧工作中，一是衛(wèi)生院開啟一站式服務窗口，2017年住院報銷比例達到95%；執(zhí)行門診慢性病保障和大病保險補償政策，對政策規(guī)定范圍的慢性病病種嚴格按照比例執(zhí)行結算；執(zhí)行精準扶貧醫(yī)療補充保險政策和重病兜底救助政策。全年在我院住院的388名貧困戶全部享受此項政策。二是建立了****健康扶貧手冊。三是為貧困戶開展健康體檢和簽約服務，完善健康檔案。健康檔案建檔率、簽約率、體檢率均達到100%。
四、工作中存在的問題和困難
1、服務的能力不足，醫(yī)療隊伍人員缺乏。近年來新增加家庭醫(yī)生簽約服務及健康扶貧工作，基本公共衛(wèi)生服務工作任務越來越繁重，要求高，公共衛(wèi)生科醫(yī)務人員及村醫(yī)人數沒有增加，反而分管公衛(wèi)工作的骨干領導也調離衛(wèi)生院，年輕村醫(yī)也有1人辭職。尤其是村衛(wèi)生室工作任務超出了村醫(yī)能夠承受的范圍，便采取拖延應付，導致部分工作不能按要求落實。
2、宣傳效果不好，群眾的獲得感不強。每年都進行基本公共衛(wèi)生服務項目的宣傳，每個村都制作了宣傳展板，為他們服務的時候也在不斷的講，但有些老百姓還是對我們工作不配合，覺得每年一次體檢，每季度一次隨訪沒有必要，還有部分高血壓、糖尿病病人不遵醫(yī)囑按時服藥，不接受醫(yī)生的隨訪服務和轉診建議等，給規(guī)范管理帶來一定的難度。
3、項目落實一年比一年難度增加。一是人員老齡化越來越嚴重，很多老年人不能到村里來接受體檢的服務工作，上門服務，很多項目又做不了，規(guī)范性達不到要求。二是人員流動太頻繁。很多高血壓、糖尿病患者，全年在外務工，無法面對面服務，電話隨訪又不行，針對這部分人不知道怎么來管理。
五、下一步工作思路及建議
1、在項目管理上下功夫，提高項目執(zhí)行的規(guī)范性。一是強化服務質量管理。從細節(jié)入手，嚴格按照國家基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范（第三版）要求來實施，重點保證服務到位、資料整理到位，各項指標完成到位。二是強化服務真實性管理。從群眾的獲得感入手，在服務頻次、服務效果等方面進一步加強。三是強化項目考核。認真制定完善2018年的考核方案，加大滿意度考核力度，做到質量、效益并重，既保證工作順利開展又不打擊工作人員的積極性。
2、在人員管理上下功夫，提高工作人員的執(zhí)行力。一是強化人員管理。對村衛(wèi)生室人員進行相應調整，對部分村醫(yī)工作不扎實、當走讀生的進行適當調整，換個環(huán)境。增加公衛(wèi)科 ……（未完，全文共2922字，當前僅顯示1857字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣衛(wèi)計局黨委履職盡責述職述廉報告》）