目錄/提綱:……
一、關(guān)于對中央和省市委全會精神的認識體會
二、查擺出的問題清單
(一)理想信念方面存在的問題
1、理論學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)
2、宗旨觀念樹得還不牢固
(二)政治紀律和政治規(guī)矩方面存在的問題
3、全局觀念還需進一步強化
4、對_態(tài)領(lǐng)域斗爭的長期性、艱巨性、復(fù)雜性認識不足
5、貫徹民主集中制還不夠全面
(三)作風(fēng)方面存在的問題
6、嚴以律己標準有待進一步提高
7、調(diào)查研究主動性實效性還不夠
(四)擔(dān)當作為方面存在的問題
8、攻堅克難的銳氣還不足
9、改革創(chuàng)新力度還有待加強
10、抓落實的成效還不夠大
(五)組織生活方面存在的問題
(六)落實全面從嚴治黨責(zé)任方面存在的問題
三、產(chǎn)生問題的根源
1、主觀改造不夠徹底
2、宗旨意識不夠牢固
3、作風(fēng)建設(shè)不夠經(jīng)常
4、制度執(zhí)行不夠堅決
四、具體整改措施
……
區(qū)委班子“兩學(xué)一做”對照檢查材料
根據(jù)市委相關(guān)通知要求,區(qū)委常委班子認真制定了《2016年度民主生活會方案》,區(qū)委常委同志以深入“學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆六中全會精神”為主題,圍繞“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育要求,重點對照習(xí)近平總書記系列重要
講話和視察吉林的指示和要求,重點對照《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,采取召開座談會、個別訪談、發(fā)放征求意見表和微信征詢等方式,聚焦“四個合格”和“六個方面”突出問題,結(jié)合思想工作實際,進行自我檢查、談心談話、黨性分析,開展批評和自我批評,研究加強黨內(nèi)政治生活和黨內(nèi)監(jiān)督的措施。下面,我代表區(qū)委班子作
對照檢查。
一、關(guān)于對中央和省市委全會精神的認識體會
黨的十八屆六中全會是在全面深化改革、決勝全面小康的關(guān)鍵時刻,召開的一次十分重要的會議。全會正式明確了習(xí)近平總書記在全黨的核心地位,反映了全黨全軍全國各族人民的共同心愿。全會出臺了《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》兩個重要文件,是新形勢下推進全面從嚴治黨的重要法規(guī),表明了中央堅定不移推進全面從嚴治黨的政治決心。
省委十屆八次全會全面貫徹中央全會精神,對全省推進全面
……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略808字,正式會員可完整閱讀)……
識不足。對社會中存在的一些敏感話題尤其是
_態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性有時沒有能夠引起高度重視,缺乏必要的警惕性和鑒別力。特別是對網(wǎng)上_態(tài)斗爭缺乏足夠的經(jīng)驗,沒有負好對_態(tài)的政治責(zé)任,對利用互聯(lián)網(wǎng)散布謠言等行為的_力度還需要進一步加強。
5.貫徹民主集中制還不夠全面。在一些緊急問題的處理上,存在民主不夠的問題,有的會前醞釀時間短,會上討論不充分,班子成員對不分管的工作思考不夠,建議不多;有些重大決策征求意見范圍不夠廣泛,聽取意見不夠全面,覆蓋面不寬,沒有充分讓各方面有效參與,決策咨詢制度沒有充分發(fā)揮。
(三)作風(fēng)方面存在的問題
6.嚴以律己標準有待進一步提高。個別同志認為經(jīng)過了黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的洗禮,正風(fēng)肅紀已經(jīng)取得了階段性成果,有緩緩氣、松口勁的思想,缺乏打“持久戰(zhàn)”的準備。在日常工作和生活中,各位班子成員勤于自省還不夠,沒有很好地做到“吾日三省吾身”。
7.調(diào)查研究主動性實效性還不夠。有的同志認為自己對分管領(lǐng)域工作比較熟悉,即使對一些新問題、新矛盾,也感到自己心里有數(shù),沒有及時展開
調(diào)研;“被調(diào)研”現(xiàn)象比較普遍,按“規(guī)定路線”走的多,“自選動作”看的少,“先期預(yù)習(xí)”和“后期復(fù)習(xí)”都不夠深入;“調(diào)查多、研究少,情況多、分析少”還比較多,對基層動態(tài)了解還不全面。
(四)擔(dān)當作為方面存在的問題
8.攻堅克難的銳氣還不足。班子中個別同志還有當“太平官”思想,在征收、拆遷、招商、信訪等一些急難險重任務(wù)面前,存在一定的畏難情緒。對下級
匯報的困難問題,原則要求的時候多,幫助出主意想辦法的時候還比較少。
9.改革創(chuàng)新力度還有待加強。從改革方面看,還存在一定的觀望思想,對敏感領(lǐng)域的改革任務(wù)推進還不夠堅決。從創(chuàng)新方面看,思想解放的程度還需進一步提高。在旅游觀光農(nóng)業(yè)、文化創(chuàng)意、現(xiàn)代金融等新興產(chǎn)業(yè)上還缺少創(chuàng)新的辦法和有效的措施,“有天無地”問題還沒有得到有效解決。
10.抓落實的成效還不夠大。對中央和省、市委的決策部署,能夠在第一時間安排落實,在謀劃決策的“最后一公里”上抓得比較實,但在狠抓落實“零距離”上還有一些差距。比如,還存在以會議落實會議、以文件落實文件的現(xiàn)象;鶎痈刹砍37磸(fù)參加會議,在一定程度上影響了工作開展和工作落實。再比如,實施領(lǐng)導(dǎo)包保重大項目制度期間,個別同志還主觀認為有主管領(lǐng)導(dǎo)、有分管部門、有責(zé)任單位在推動,所以在個別包保項目上還沒有完全形成項目秘書制,缺乏“一竿子插到底”的精神。
(五)組織生活方面存在的問題
11.遵守組織紀律有不嚴格的地方。在執(zhí)行雙重組織生活制度上,常委班子成員參加所在黨支部、黨小組生活還不夠,特別是以普通黨員身份進行批評和自我批評比較少,有的同志因為工作忙、脫不開身等原因缺席組織生活,今年雖有了明顯加強,但還需在經(jīng)常化、主動性上下功夫。
(六)落實全面從嚴治黨責(zé)任方面存在的問題
12.推動主體責(zé)任逐級落實有待加強。從區(qū)委常委班子到其他區(qū)級班子,從區(qū)級班子到區(qū)直各部門、各街鎮(zhèn)開發(fā)區(qū),還不同程度地存在壓力傳導(dǎo)上緊下松、頭重腳輕的問題。
13.履責(zé)方式相對單一。有的領(lǐng)導(dǎo)干部不知道如何有效落實主體責(zé)任,只滿足于一般性部署和要求,滿足于會議召開了、文件下發(fā)了、要求提出了、責(zé)任狀簽訂了,具體指導(dǎo)和監(jiān)督檢查不夠,“一崗雙責(zé)”只是停留在紙上,掛在墻上。
三、產(chǎn)生問題的根源
對照“政治合格、執(zhí)行紀律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格”要求,反思近年來中央查處的典型案件,深刻認識到常委班子查擺出來的這些問題,雖然有客觀因素,但更多的是主觀原因。從根源上剖析,主要有以下四個方面。
1.主觀改造不夠徹底。雖然高度重視理論學(xué)習(xí),但還存在急于求成的心理,面對改革發(fā)展中的問題,往往迫切希望找到理論支撐,盡快指導(dǎo)實踐、推動工作,對科學(xué)理論本身改造主觀世界的作用認識還不深刻,還不能很好地將“補鈣”與工作統(tǒng)籌擺布。個別同志陷于具體事務(wù),對立根固本的重要性以及理想滑坡、信念動搖的危害,認識還有待于提高,對“總開關(guān)”的改造抓得不夠經(jīng)常、不夠主動、不夠深入。
2.宗旨意識不夠牢固。群眾觀點、群眾立場還不夠牢固,在把自己擺進去、設(shè)身處地為群眾排憂解難方面,在適應(yīng)新形勢、提高做好群眾工作的能力方面 ……(未完,全文共4496字,當前僅顯示2271字,請閱讀下面提示信息。
收藏《區(qū)委班子“兩學(xué)一做”對照檢查材料》)