縣級領(lǐng)導干部2018年個人對照檢查材料

目錄/提綱：……
一是進一步堅定了政治立場
二是進一步明確了政治方向
三是進一步強化了政治擔當
一、查擺問題情況
（一）學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面
（二）貫徹執(zhí)行黨中央及省、市決策部署和決議決定方面
一是在貫徹落實工作部署時，缺乏系統(tǒng)性、條理性，力度不均衡
二是有重當前輕長遠的現(xiàn)象
三是遵守請示報告制度的自覺性不強
（三）對黨忠誠老實方面
（四）擔當盡責攻堅克難方面
一是重部署、輕落實，親自抓、主動抓、一抓到底的力度還不夠，缺乏“釘釘子”精神
三是工作的闖勁不足，破解難題的勇氣減退
（五）糾正“四風”方面
一是安排部署工作考慮基層實際不夠充分，提要求多，具體指導少，提供幫助少
（六）貫徹落實中央八項規(guī)定及省、市相關(guān)措施方面
二、原因剖析
（一）理論之基筑得還不夠?qū)?br>（二）擔當之責扛得還不夠好
（三）律己之心守得還不夠嚴
（四）為民之情植得還不夠深
三、努力方向及改進措施
（一）加強黨性修養(yǎng)，在堅定理想信念上追求高標準
（二）堅持求真務實，在勇于擔當責任上實現(xiàn)新作為
（三）時刻心存敬畏，在從嚴遵規(guī)守紀上敢于動真格
（四）恪守用權(quán)為民，在踐行黨的宗旨上用足真功夫
……
縣級領(lǐng)導干部2018年個人對照檢查材料

根據(jù)《關(guān)于開好2017年度黨員領(lǐng)導干部民主生活會的通知》精神，我按照黨章和《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》有關(guān)要求，認真查擺問題，深刻對照剖析，檢視自身黨性修養(yǎng)存在的差距�，F(xiàn)匯報如下，敬請同志們予以批評指正。
黨的十九大召開以來，我個人按照學懂弄通做實的要求，帶著信仰、帶著感情，原原本本學、深入系統(tǒng)學，在融會貫通、學以致用中加深對十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想的理解把握，并努力將學習成果轉(zhuǎn)化為增強“四個意識”、堅定“四個自信”、踐行“兩個絕對”的政治能力，轉(zhuǎn)化為全面落實“四個扎扎實實”重大要求、著力推動“四個轉(zhuǎn)變”的具體實踐。一是進一步堅定了政治立場。通過學習，自己深深地被習近平總書記堅定執(zhí)著的信仰信念、質(zhì)樸真摯的為民情懷、銳意改革的擔當精神、求真務實的思想作風、全面分析的辯證方法、運籌帷幄的戰(zhàn)略思維所感染，在內(nèi)心深處進一步深化了對習近平總書記作為黨的領(lǐng)袖、人民領(lǐng)袖的尊崇和真愛，在靈魂深處進一步筑牢了踐行“兩個絕對”的政治自覺，使自己的理想信念更加堅定、政治定力更加過硬、政治覺悟更加純粹。二是進一步明確了政治方向。通過學習，對表對標黨的十九
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要求，強力查處環(huán)境違法問題，但對建立長效機制研究不夠，對推動綠色發(fā)展思考不深。三是遵守請示報告制度的自覺性不強。比如，在近期的國家扶貧考核驗收中，在未經(jīng)市委主要領(lǐng)導審定的情況下，擅自將我縣對有關(guān)問題的說明材料，報送給考核組，給全市的工作造成了被動。
（三）對黨忠誠老實方面。一是迎接上級領(lǐng)導調(diào)研、視察、檢查時，傾向于安排展示亮點工作、特色工作，而對困難大、問題多的地方遮遮掩掩。二是面對年底脫貧攻堅國檢、東西部協(xié)作考核、脫貧攻堅涉農(nóng)資金審計等繁重工作任務，雖然盡全力抓好工作落實和迎檢準備，但內(nèi)心深處也擔心出力不討好，思想上有顧慮，存在“多一事不如少一事”的想法，說了一些怪話，發(fā)了不少牢騷。
（四）擔當盡責攻堅克難方面。一是重部署、輕落實，親自抓、主動抓、一抓到底的力度還不夠，缺乏“釘釘子”精神。比如，從我到**工作以來，就對全縣文化旅游發(fā)展工作開展了調(diào)研，并于2017年年初對推動縣域文化旅游發(fā)展做了安排，后來對八瓣蓮花非物質(zhì)文化傳承體驗中心運行等工作做了批示要求，但面對脫貧攻堅、環(huán)保督察等繁重工作任務，在隨后一年多的時間里對此項工作落實情況放松了督促推進。二是工作的針對性、前瞻性不強，對一些打基礎(chǔ)、利長遠或情況復雜、矛盾較多的問題投入精力不夠。比如，對于**縣撤縣建區(qū)這一重大任務，缺乏深入細致的調(diào)查研究，對這一工作中涉及到的政策標準，對我縣存在的不符合、不適應的問題缺乏清醒的認識和思考。再比如，在魯沙爾大景區(qū)運行方面，過于依賴分管領(lǐng)導，對因準備不充分帶來的矛盾和工作被動預判不足。三是工作的闖勁不足，破解難題的勇氣減退。比如，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委工作人員少，監(jiān)督執(zhí)紀能力弱的問題由來已久，自己也心知肚明，并認真思考了解決的辦法，但由于考慮到此事涉及面廣，縣級事權(quán)有局限，對上協(xié)調(diào)難度大等問題，缺乏知難而進的勇氣，造成工作遲遲得不到突破。
（五）糾正“四風”方面。一是安排部署工作考慮基層實際不夠充分，提要求多，具體指導少，提供幫助少。二是在干部選拔任用中，存在官僚主義、主觀主義作風，造成我本人動議選用的一名鄉(xiāng)黨委書記不勝任本職工作，給該鄉(xiāng)村“兩委”換屆工作造成被動。三是對全縣黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費，有效削減公務開支等情況，覺得有專門部門主抓，并已有相關(guān)規(guī)定措施，只要落實好執(zhí)行好就應該可以了，所以更多的是在會上作安排、提要求，直接關(guān)注、過問的比較少。四是有時在工作中有急躁情緒，在安排處理緊急任務和重大問題時，對相關(guān)部門和同志要求過于嚴格，容易著急上火，批評同志不講情面，沒有顧及同志們的感受。五是面對繁重的工作任務，思想上存在“求穩(wěn)”的傾向，有時有“干累了、歇口氣”的想法，干事的銳氣、斗志在不同程度上有所減弱。
（六）貫徹落實中央八項規(guī)定及省、市相關(guān)措施方面。廉潔自律的標準還不夠高，執(zhí)行的自覺性還不強。比如，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)研在鄉(xiāng)鎮(zhèn)食堂吃飯，對伙食標準超標、陪餐人員過多的問題沒有嚴肅制止，也沒有主動支付餐費。
針對上年度民主生活會查擺的6個方面20條問題和推進生態(tài)環(huán)境保護專題民主生活會查擺問題的6個方面16條問題，我能夠主動把自己擺進去，正視問題，認真反思，自覺加強思想改造和黨性鍛煉，從嚴從實自我要求、自我約束，嚴格遵守各項紀律規(guī)矩，強化責任擔當意識，切實改正了個人存在的不足和問題。
二、原因剖析
（一）理論之基筑得還不夠?qū)�。作為一名黨員領(lǐng)導干部，深知理論學習是自己成長進步的階梯和干好一切工作的基礎(chǔ)，但面對日常紛繁復雜的工作任務，覺得按要求參加市委、縣委中心組學習就行了，自覺不自覺地放松了對政治理論、對新時代中國特色社會主義思想的系統(tǒng)思考，學習存在表面化、碎片化、實用化傾向，缺乏系統(tǒng)性的掌握，在理論素養(yǎng)強化、政治覺悟提升方面存在一定差距。
（二）擔當之責扛得還不夠好。雖然自己明白只有高度負責、敢于擔當，才能把握機遇、應對挑戰(zhàn)，才能干好工作、做出成績，也才能得到尊重、有所發(fā)展，但面對接踵而至的繁重工作任務，有時感到精力明顯不夠，難免在有些工作上有降格以求的現(xiàn)象，滿足于“過得去”而缺乏對“過得硬”的追求，敢想、敢做、敢當?shù)倪M取意識還不夠強烈，總覺得只要嚴格按照上級要求辦事、按照文件辦事，工作上就不會出現(xiàn)差錯、不會出現(xiàn)紕漏，在擔當擔在難處、守土守在實處上做得還不夠好。
（三）律己之心守得還不夠嚴。整體上講，自己能夠以中央和省市委關(guān)于政治紀律和政治規(guī)矩的 ……（未完，全文共4599字，當前僅顯示2323字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣級領(lǐng)導干部2018年個人對照檢查材料》）