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高校黨委書記2018年抓基層黨建述職評議自查報告

發(fā)表時間:2018/12/27 22:45:16
目錄/提綱:……
一、問題整改情況
二、落實黨委書記履行第一責任人情況
三、貫徹落實黨委領(lǐng)導(dǎo)下校長負責制情況
四、強化基層基礎(chǔ)工作情況
五、推進“兩學(xué)一做”學(xué)習教育常態(tài)化制度化情況
六、思想政治工作情況
七、校園安全穩(wěn)定
八、抓黨建促脫貧攻堅情況
九、黨風廉政建設(shè)情況
十、統(tǒng)戰(zhàn)及群團工作情況
……
2018年**大學(xué)黨委書記抓基層黨建述職評議自查報告
(2018年12月23日)

**大學(xué)現(xiàn)有二級黨組織25個,黨支部234個,黨員3636名,其中教工黨員2186名,學(xué)生黨員1450名。2018年,校黨委書記**同志以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo),全面貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求和全國、全省高校思想政治工作會議精神,以組織實施“基層黨建質(zhì)量提升年”行動和落實黨建重點任務(wù)為工作重心,持續(xù)推進“兩學(xué)一做”學(xué)習教育常態(tài)化制度化,持續(xù)用力打基礎(chǔ)、抓規(guī)范,推動學(xué)校黨建工作全面進步、全面過硬。
一、問題整改情況
1.2017年度述職評議考核中自己查擺、上級點評指出的問題整改情況
2018年1月20日,校黨委書記**同志主持召開黨委會,專題部署問題整改工作。5月17日,黨委會研究通過了《**同志履行基層黨建工作責任問題整改方案》。目前,**書記點評指出的三個問題均已整改落實到位。一是通過抓實二級黨組織書記抓基層黨建述職評議考核,將履行黨建責任情況作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核的重要內(nèi)容,開展黨支部書記“雙述雙評”工作, 全面推進黨支部“五化”建設(shè)等舉措,壓實各級黨組織管黨治黨責任,較好地解決了抓黨建“上熱下冷”的問題;通過持續(xù)開展“兩學(xué)一做”主題實踐示范項目創(chuàng)建活動和“崗位作貢獻、合格見行動、共建新工大”主題實踐活動,增強了基層黨組織凝聚力和號召力,服務(wù)意識和服務(wù)能力明顯提升。二是通過開展發(fā)展黨員工作
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制。
5.黨委書記督促班子其他成員抓好分管領(lǐng)域基層黨建工作情況
學(xué)校調(diào)整了校領(lǐng)導(dǎo)及黨委委員分工,確定了各自分管部門及聯(lián)系學(xué)院,并要求切實抓好分管領(lǐng)域的基層黨建工作;制定了校黨委班子成員聯(lián)系指導(dǎo)師生黨支部工作制度,他們通過參加主題黨日、組織生活會、講黨課等活動,進一步加強指導(dǎo)聯(lián)系黨支部理論學(xué)習、_態(tài)、支部建設(shè)等方面工作。校領(lǐng)導(dǎo)班子成員全年累計參加支部組織生活近百次。
6.落實黨建工作保障措施
學(xué)校黨委重視強化黨建工作保障,二級黨組織均配備了1名專職副書記和1名專職組織員,協(xié)助書記抓黨建。建立健全了黨務(wù)干部常態(tài)化教育培訓(xùn)機制,豐富培訓(xùn)內(nèi)容,改進培訓(xùn)方式,確保了黨務(wù)干部每年至少參加1次集中培訓(xùn)。今年在省委教育工委統(tǒng)一組織的黨支部“五化”建設(shè)專題培訓(xùn)班的知識測試環(huán)節(jié),我校黨支部書記通過率為100%。強化了黨建經(jīng)費保障,每年按照教職工黨員每人200元、學(xué)生黨員每人100元的標準核定二級黨組織黨建工作經(jīng)費,列入學(xué)校經(jīng)費預(yù)算。每個二級黨組織至少有一個黨員活動室,學(xué)生宿舍區(qū)建立了學(xué)生黨員活動室。全面落實了基層黨組織書記待遇,其黨務(wù)工作計入工作量,以每人按增加7%教學(xué)工作量的標準發(fā)放。
三、貫徹落實黨委領(lǐng)導(dǎo)下校長負責制情況
7.健全學(xué)校黨委會、校長辦公會等議事決策制度,貫徹執(zhí)行民主集中制情況
學(xué)校黨委堅決貫徹執(zhí)行民主集中制,2018年召開黨委會35次,先后修訂了《**大學(xué)黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負責制》、《黨委會議事規(guī)則》、《校長辦公會議事規(guī)則》、《重大事項合法性審查制度》、《**大學(xué)“三重一大”制度》等,進一步明晰了議事決策內(nèi)容、程序和要求。
8.建立學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子尤其是主要負責人經(jīng)常性溝通制度情況
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅持在黨委集體領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,黨委與行政有定期溝通制度,黨委會的議題在會前充分尊重聽取校長的意見,校長辦公會議的議題在會前也會充分聽取黨委書記的意見。黨委書記和校長經(jīng)常碰頭,及時溝通學(xué)校相關(guān)重要事項,帶頭增進班子團結(jié),帶頭做黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負責制的堅定維護者和實踐者。
9.校領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭落實談心談話
學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員,班子成員與分管部門負責人經(jīng)常開展談心談話,尤其是在年度民主生活會前。今年重點針對自身和對方在理想信念、政治紀律和政治規(guī)矩等6個方面存在的差距與不足、具體表現(xiàn)以及改進提高的意見建議等三個方面的內(nèi)容,進行了談心談話,會上相互提出批評意見達200余條,真正達到了談透問題、溝通思想的目的。
10.落實黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負責制情況報告制度等情況
學(xué)校制定并嚴格落實黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負責制,每年在開展黨委班子年度考核和高校黨委書記履行黨建工作責任述職時,都對黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負責制執(zhí)行情況進行了專題報告。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員在民主生活會、述職評議、年度工作總結(jié)中都報告了個人執(zhí)行情況。
四、強化基層基礎(chǔ)工作情況
11.健全院(系)集體領(lǐng)導(dǎo)、黨政分工合作、協(xié)調(diào)運行的工作機制
學(xué)校黨委高度重視學(xué)院工作機制建設(shè),2015年制定了《**大學(xué)學(xué)院黨政聯(lián)席會議實施細則(試行)》,并嚴抓落實。目前,學(xué)!蛾P(guān)于進一步完善二級學(xué)院議事決策制度的意見》已征求完意見,即將由黨委審定實施。
12.配優(yōu)配強院系黨政領(lǐng)導(dǎo)班子,二級院系黨組織加強對教師和學(xué)生黨支部的指導(dǎo),院系領(lǐng)導(dǎo)建立聯(lián)系基層支部制度
學(xué)校黨委高度重視二級學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè),把一批政治強、業(yè)務(wù)好、品行優(yōu)、在師生中有較高威望的同志選配到了二級學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)崗位上,增強了班子的整體功能。二級黨組織班子成員,分別聯(lián)系了教師、學(xué)生黨支部,確保了每個師生黨支部都有人經(jīng)常聯(lián)系、及時指導(dǎo)。
13.提高發(fā)展黨員質(zhì)量,做好優(yōu)秀青年教師黨員發(fā)展工作,規(guī)范發(fā)展黨員程序
學(xué)校黨委高度重視發(fā)展黨員工作,6月份下發(fā)了《關(guān)于做好2018年度發(fā)展學(xué)生黨員工作的通知》,并對發(fā)展教師黨員和少數(shù)民族學(xué)生黨員作了明確要求,編制了《發(fā)展黨員工作指導(dǎo)手冊》,將“推薦優(yōu)秀團員作為入黨積極分子”作為重要渠道,嚴格發(fā)展標準、規(guī)范發(fā)展流程、指導(dǎo)填寫規(guī)范等,對基層黨組織發(fā)展黨員工作進行全程督查落實。上半年共新發(fā)展教工黨員3名,7名預(yù)備教工黨員轉(zhuǎn)正;新發(fā)展學(xué)生黨員452名(含少數(shù)民族學(xué)生黨員21名),516名預(yù)備學(xué)生黨員轉(zhuǎn)正。
14.推動基層黨組織按期換屆,實施教師黨支部“雙帶頭人”培育工程
2016年12月,按照學(xué)!蛾P(guān)于開展基層黨組織換屆選舉工作的通知》要求,全;鶎狱h組織圓滿完成了換屆選舉工作,并逐步建立了黨支部換屆提醒督促機制。學(xué)校黨委全面實施教師黨支部書記“雙帶頭人”培育工程,教師黨支部書記基本上由具有副高以上職稱或博士學(xué)歷的教師擔任,一般還兼任了系(教研室)副主任職務(wù);學(xué)生黨支部書記全部由學(xué)生輔導(dǎo)員或優(yōu)秀教師擔任。
15.落實基層黨支部書記培訓(xùn)工作
學(xué)校黨委高度重視基層黨支部書記培訓(xùn)工作,2018年,學(xué)校已組織開展了2期支部書記國家教育行政學(xué)院網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)班,1期黨支部“五化”建設(shè)專題培訓(xùn)班,1期示范黨支部培訓(xùn)班。各二級黨組織采取多種形式對黨支部書記進行了培訓(xùn)。全年參加培訓(xùn)的支部書記達850余人次,人均學(xué)習培訓(xùn)時間達到了56學(xué)時以上。
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