創(chuàng)建全國(guó)文明單位紀(jì)實(shí)：育精神之樹，結(jié)文明碩果

育精神之樹 結(jié)文明碩果——**創(chuàng)建全國(guó)文明單位紀(jì)實(shí)

**成立于**年，位于**,業(yè)務(wù)范圍涵蓋路基、路面、橋隧、鐵路等工程，并以高等級(jí)瀝青混凝土路面為“拳頭”產(chǎn)品，目前，市場(chǎng)占有份額約39億元，年產(chǎn)值約20億元。公司始終踐行“發(fā)展交通，造福人民”的企業(yè)宗旨，先后參建了省內(nèi)外多項(xiàng)重點(diǎn)工程，榮獲全國(guó)“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”、“工人先鋒號(hào)”、建設(shè)部“魯班獎(jiǎng)”等30多個(gè)國(guó)家級(jí)、省部級(jí)重要獎(jiǎng)項(xiàng)及榮譽(yù)稱號(hào)。近三年來(lái)，公司圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心，大力加強(qiáng)企業(yè)精神文明建設(shè)，在成功創(chuàng)建“四川省最佳文明單位”的基礎(chǔ)上，于2018年提檔升級(jí)、成功創(chuàng)建第四屆“全國(guó)文明單位”，取得了精神文明建設(shè)的豐碩成果。
加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo) 強(qiáng)化責(zé)任考核
公司高度重視文明創(chuàng)建工作，成立了精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨政工領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任正副組長(zhǎng)，其他領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人任成員，形成了黨政工齊抓共管的格局。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，設(shè)專職工作人員，確保日常工作有人抓。公司結(jié)合實(shí)際制訂了精神文明建設(shè)“十三五”規(guī)劃以及考核實(shí)施細(xì)則，將精神文明建設(shè)納入《項(xiàng)目目標(biāo)責(zé)任書》，將創(chuàng)建結(jié)果納入項(xiàng)目班子年度考核，以“文明項(xiàng)目”、文明處室、“窗口工程”、“五好黨支部”、“青年文明號(hào)”為載體，層層落實(shí)、有序推進(jìn)企業(yè)精神文明建設(shè)。
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團(tuán)先鋒黨支部1個(gè)、四川省**集團(tuán)模范職工之家1個(gè)、四川**黨建工作“先進(jìn)單位”1個(gè)、四川路橋“五好”黨支部 3個(gè)、四川路橋“窗口工程”3個(gè)、**青年文明號(hào)4個(gè)。
緊扣行業(yè)特征，鍛造“鐵軍”文化。公司將廣大職工在工作中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)、工作作風(fēng)、高尚境界進(jìn)行了提煉、總結(jié)，逐步形成了以“三永”（永不退縮、永不言敗、永爭(zhēng)第一）、“四鐵”（鐵的信念、鐵的意志、鐵的團(tuán)隊(duì)、鐵的紀(jì)律）、“四特”（特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻(xiàn)、特別能打硬仗、惡仗）為主要內(nèi)涵，具有機(jī)化人鮮明特色的“鐵軍”文化。近年來(lái)，公司著力突出“快、優(yōu)、精”的文化要素，以“鐵軍”精神為核心的企業(yè)文化日益升華，公司文化軟實(shí)力顯著提高。
推進(jìn)“四上四進(jìn)”，建設(shè)廉潔文化。公司通過(guò)把握“三個(gè)環(huán)節(jié)”，突出“四個(gè)強(qiáng)化”，扎實(shí)開展“三項(xiàng)教育”，提煉出“三守三自”（守法、守規(guī)、守底線；自覺、自律、自身硬）的廉潔行為規(guī)范，深入開展了廉潔文化“四上四進(jìn)”（ 上墻面、上桌面、上頁(yè)面、上版面；進(jìn)班子、進(jìn)項(xiàng)目、進(jìn)部門、進(jìn)家庭）活動(dòng)，使廉潔文化的觸角延伸到公司各個(gè)層面和角落，_到公司黨員干部職工家庭，有力地推動(dòng)廉潔文化建設(shè)落地生根。
加強(qiáng)思想建設(shè) 引領(lǐng)文明新風(fēng)
堅(jiān)持以“職業(yè)道德標(biāo)兵”為抓手，加強(qiáng)職工思想道德教育。公司組織了“弘揚(yáng)職業(yè)道德，樹立嶄新人生，構(gòu)建和諧企業(yè)”活動(dòng)，采取公示、投票的方式，開展“職業(yè)道德標(biāo)兵”評(píng)選 3次，并通過(guò)《**風(fēng)采》、會(huì)議、簡(jiǎn)報(bào)，宣講身邊的“職業(yè)道德標(biāo)兵”先進(jìn)事跡，引導(dǎo)干部職工向他們學(xué)習(xí)，提高干部職工的職業(yè)道德素質(zhì)，打牢干部職工團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的思想基礎(chǔ)。
堅(jiān)持以人為本、教育為先，開展職工誠(chéng)信體系建設(shè)。公司建立了職工誠(chéng)信考核評(píng)價(jià)制度，廣泛開展職工誠(chéng)x-教育，使誠(chéng)信成為職工的從業(yè)規(guī)范；把守信履約作為年度目標(biāo)考核的重要依據(jù)，組織開展了“負(fù)責(zé)任地做產(chǎn)品”活動(dòng)3次，強(qiáng)化了質(zhì)量隱患的排查治理，確保了工程質(zhì)量合格率100%，贏得了業(yè)主及社會(huì)各界的廣泛認(rèn)可。
堅(jiān)持以“道德大講堂”為重點(diǎn)，宣傳、培育社會(huì)主義核心價(jià)值觀。為加強(qiáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀的宣傳，弘揚(yáng)中華民族的傳統(tǒng)美德，三年來(lái)，公司在內(nèi)刊《**風(fēng)采》設(shè)立了社會(huì)主義核心價(jià)值觀學(xué)習(xí)專欄，組織開展道德講堂活動(dòng)6次，開展道德經(jīng)典誦讀、“讀一本好書”活動(dòng)13次，組織學(xué)習(xí)中央《關(guān)于培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的意見》16次，組織觀看《雨中的樹》等專題教育片6次，使“富強(qiáng)、民主、文明、和諧，_、平等、公正、法治，愛國(guó)、敬業(yè)、誠(chéng)信、友善”的社會(huì)主義核心價(jià)值觀傳播到職工群眾的耳中、內(nèi)化于職工群眾的心中，鞏固了主流價(jià)值在職工思想領(lǐng)域的指導(dǎo)地位，筑牢了職工群眾共同奮斗、實(shí)現(xiàn)偉大“中國(guó)夢(mèng)”的思想基礎(chǔ)。
堅(jiān)持以文明活動(dòng)、普法教育為載體，引導(dǎo)職工文明有禮、遵紀(jì)守法。三年來(lái)，公司組織開展“文明餐桌”、“節(jié)約一滴水、一度電、一張紙”等勤儉節(jié)約活動(dòng)15次；開展“文明旅游”宣傳活動(dòng)3次、“綠色網(wǎng)絡(luò)”宣傳活動(dòng)3次；舉辦職工文明禮儀、職業(yè)道德素養(yǎng)培訓(xùn)及交流活動(dòng)10次；評(píng)選出7個(gè)文明處室、12個(gè)文明項(xiàng)目和23名文明職工代表；開展普法教育活動(dòng)3次，組織學(xué)習(xí)了十八屆四中全會(huì)關(guān)于依法_的重要精神，向職工發(fā)放《法律法規(guī)宣傳手冊(cè)》600多冊(cè)，努力提高職工的法制意識(shí)。
夯實(shí)人才基石 打造學(xué)習(xí)企業(yè)
重視龍頭效應(yīng)，建設(shè)“四好”班子。公司從長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的高度出發(fā)，以“政治素質(zhì)好、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好”為標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持把兩級(jí)班子建設(shè)擺在突出位置，并以“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)”、“庸懶散浮拖”問題專項(xiàng)治理為契機(jī)，督促兩級(jí)班子成員認(rèn)真落實(shí)好“三嚴(yán)三實(shí)”要求、“三重一大”決策制度以及廉潔從業(yè)相關(guān)規(guī)定，營(yíng)造了公正、廉潔、高效的團(tuán)隊(duì)氛圍。
公道選人用人，加強(qiáng)人才培養(yǎng)。公司堅(jiān)持“德才兼?zhèn)�、以德為先”的用人�?dǎo)向，建立了科學(xué)的人才選拔機(jī)制，通過(guò)公開競(jìng)聘選拔的方式提拔、調(diào)整中層干部。針對(duì)生產(chǎn)規(guī)模急劇擴(kuò)大導(dǎo)致的人才缺口，公司制定了具體的人才培養(yǎng)規(guī)劃，開展以綜合管理型、專業(yè)技術(shù)型、生產(chǎn)技能型三類人才為主的分類、分層培訓(xùn)1500多人次，鼓勵(lì)、督促職工參加學(xué)歷教育、資格考試和職稱評(píng)審。
豐富培養(yǎng)載體，營(yíng)造學(xué)習(xí)氛圍。為發(fā)揮人才培養(yǎng)基地的作用，公司各項(xiàng)目以學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè)活動(dòng)為契機(jī)，相繼開展了“拜師學(xué)藝”、“工地夜�！�、技術(shù)比武等活動(dòng)，促進(jìn)了人才的快速成長(zhǎng)、成才；建立“職工書屋”，組織開展“面、心、實(shí)”知識(shí)競(jìng)賽、技術(shù)交流培訓(xùn)、演講比賽、征文啟事 ……（未完，全文共4653字，當(dāng)前僅顯示2350字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《創(chuàng)建全國(guó)文明單位紀(jì)實(shí)：育精神之樹，結(jié)文明碩果》）