煤礦公司工會(huì)半年工作會(huì)議落實(shí)情況匯報(bào)

目錄/提綱：……
2、圍繞重點(diǎn)，精準(zhǔn)發(fā)力
三是利用班前會(huì)和班后會(huì)時(shí)間對(duì)全體員工進(jìn)行形式任務(wù)宣貫活動(dòng)
3、抓民生，保民心，促發(fā)展
二是盡快完成供水合茬、道路維修等工作
4、暢通渠道，保障信訪訴求
5、吹響“先鋒號(hào)”，亮出“崗位業(yè)績(jī)表”
二是創(chuàng)新工作室“五亮”競(jìng)賽納入工人先鋒號(hào)崗位評(píng)比
6、安全教育再創(chuàng)新亮點(diǎn)
……
半年工作會(huì)議落實(shí)情況匯報(bào)

**煤礦半年工作會(huì)議召開后，礦工會(huì)立即召開科務(wù)會(huì)，要求所有人員認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹劉礦長(zhǎng)工作會(huì)上的講話精神，進(jìn)一步振奮精神、改進(jìn)作風(fēng)，深入實(shí)施組合攻堅(jiān)行動(dòng)，切實(shí)以新姿態(tài)、新作風(fēng)、新成效，開創(chuàng)工會(huì)工作新局面。
　1.精心組織，廣泛宣傳。**礦長(zhǎng)在半年工作會(huì)上的報(bào)告，回顧了半年以來的主要工作，安排部署了下半年工作任務(wù)，講話高瞻遠(yuǎn)矚，特別是“11456”工作思路切合**礦目前的實(shí)際情況和發(fā)展要求，具有很好的指導(dǎo)意義。工會(huì)主席**首先要求工會(huì)全體人員認(rèn)真學(xué)習(xí)講話內(nèi)容，對(duì)講話內(nèi)容做到熟練掌握，并結(jié)合各自工
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，主動(dòng)適應(yīng)上級(jí)安全監(jiān)管_機(jī)制的變化，為肥礦的安全高質(zhì)量發(fā)展盡自己的一份力。
3.抓民生，保民心，促發(fā)展。一是牢固樹立“抓民心也是抓發(fā)展”的工作理念，以“城鎮(zhèn)低保、大病救助、金秋助學(xué)、日常幫扶、兩節(jié)送溫暖”等活動(dòng)為重點(diǎn)，深入實(shí)施送溫暖工程，做到工作不放松、時(shí)間不拖延、救助不遲緩，三季度形成“夏送清涼”不斷線，四季度形成“冬送溫暖”不停歇的長(zhǎng)效工作機(jī)制。同時(shí)，發(fā)揮“愛心超市”的兜底作用，對(duì)殘疾人、孤寡老人、單親家庭等特殊家庭進(jìn)行多方位幫扶，通過一系列的管理機(jī)制，有力促進(jìn)各項(xiàng)幫扶工作的深入、規(guī)范地運(yùn)作。二是盡快完成供水合茬、道路維修等工作。社區(qū)自治管理小組繼續(xù)加強(qiáng)與北控物業(yè)**項(xiàng)目部、魯泰公司溝通，確保水表盡快到位，避免因材料準(zhǔn)備不及時(shí)造成供水合茬延誤工程。進(jìn)一步向集團(tuán)公司相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)反映，確保僅剩的1條主路抓緊施工，讓惠民工程早日惠及社區(qū)居民。
4.暢通渠道，保障信訪訴求。以礦、社區(qū)信訪辦公室為主渠道，由專人負(fù)責(zé)做好日常員工接訪工作，尤其是重視和加強(qiáng)重大節(jié)假日期間和重要敏感時(shí)間段的接訪工作，保證24小時(shí)特別是節(jié)假日期間也有專人值守和及時(shí)反饋情況；重視、發(fā)揮預(yù)警機(jī)制在排查和預(yù)防重大集體信訪案件中不可替代的作用，做到“早預(yù)防、早發(fā)現(xiàn)、早介入、早解決”，努力把爭(zhēng)議和不穩(wěn)定因素化解在萌芽狀態(tài)。當(dāng)前重點(diǎn)關(guān)注“三供一業(yè)”移交期間信諾公司員工的思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)深入員工群眾中，了解員工的訴求，解除員工的疑惑，增強(qiáng)員工的信心，確保移交期間的信訪穩(wěn)定工作。
5.吹響“先鋒號(hào)”，亮出“崗位業(yè)績(jī)表”。一是完成礦、區(qū)隊(duì)、班組、崗位“吹號(hào)亮崗”創(chuàng)建方案，采掘區(qū)隊(duì)安設(shè)班組競(jìng)賽臺(tái)牌板，建立“五亮”座牌。根據(jù)基層單位自評(píng)結(jié)果，礦工會(huì)依據(jù)集團(tuán)公司雙效區(qū)隊(duì)建設(shè)、礦高產(chǎn)高效對(duì)標(biāo)活動(dòng)、金牌班組建設(shè)等實(shí)際得分等內(nèi)容，對(duì)工人先鋒號(hào)區(qū)隊(duì)、班組、崗位創(chuàng)建情況進(jìn)行實(shí)地核查，評(píng)定具體得分和名次，形成《2019二季度“吹號(hào)亮崗”工人先鋒號(hào)競(jìng)賽臺(tái)》文件，命名表彰，推動(dòng)該活動(dòng)穩(wěn)步、扎實(shí)開展。二是創(chuàng)新工作室“五亮”競(jìng)賽納入工人先鋒號(hào)崗位評(píng)比。依據(jù)創(chuàng)新工作室“五亮”競(jìng)賽結(jié)果，對(duì)獲得第一名的工作室，命名為“工人先鋒號(hào)優(yōu)秀崗位”。待集團(tuán)公司項(xiàng) ……（未完，全文共1838字，當(dāng)前僅顯示1168字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《煤礦公司工會(huì)半年工作會(huì)議落實(shí)情況匯報(bào)》）