財務管理部黨支部支部班子對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、“兩學一做”學習教育開展情況
二、聯系思想工作實際查擺問題
（一）發(fā)揮政治功能方面
（二）“四個意識”方面
（三）“四個自信”方面
（四）發(fā)揮作用合格方面
（五）開展黨組織生活方面
一是黨支部組織生活缺乏創(chuàng)新性、黨組織生活活力不足
三、產生問題的原因分析
四、今后努力方向和主要整改措施
一是堅持民主集中制，提高支部科學決策、民主決策的水平
二是，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用
（二）認真落實“兩學一做”，強化思想教育，提升“四個自信”
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財務管理部黨支部支部班子對照檢查材料

按照中共中央組織部、省委組織部及集團公司黨委關于召開組織生活會的要求，財務管理部黨支部利用參加宣講會、開展專題學習、交流討論等方式學習貫徹十九大精神。通過廣泛聽取意見、開展批評，發(fā)現支部日常工作中存在的問題，并立足實際注重實踐提出切實可行的整改措施，扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，切實落實習近平總書記關于糾正“四風”不能止步、作風建設永遠在路上的重要指示精神。
一、“兩學一做”學習教育開展情況
2017年，財務管理部黨支部組織召開專題學習會議和討論會議12次，參加“全面從嚴治黨永遠在路上”和“砥礪奮進的五年大型成就展”專題展覽2次，并多次參加集團公司組織的宣講會議，全面深入的學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨章的內容。
黨的十九大在政治上、理論上、實踐上取得了一系列重大成果，就新時代堅持和發(fā)展中國特色社會主義的一系列重
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就可以了，看不到潛在的危害，缺乏應有的政治責任；二是在恪守組織紀律方面存在不足，集團領導在各種場合反復強調，要樹立規(guī)矩意識、紅線意識、底線意識，但是部分黨員對公司制定的規(guī)章制度學習程度不夠，制度更新關注度不高，造成執(zhí)行過程中不能高標準嚴要求的遵守公司規(guī)章制度。黨員干部廉潔從業(yè)教育的力度還需加大，特別是要進一步加強對支部內青年黨員的教育引導，需要持續(xù)加壓用力，切實筑牢青年黨員的思想防線。三是思想認識還不到位，管黨治黨意識有待進一步增強，由于財務管理部日常工作較為繁瑣忙碌，依然存在重業(yè)務輕黨建的現象。
（二）“四個意識”方面
財務管理部黨支部班子牢固樹立“政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識”，始終保持清醒的政治頭腦，堅定的政治立場，不斷增強自身的政治敏銳性和鑒別力，堅決聽從個貫徹落實黨中央的決策部署，圍繞中心、服務大局，始終把工作放到中央、省委及集團黨委的決策部署中去思考、謀劃。但是依然存在不足：一是政治意識存在提升空間，支部成員政治理論學習的主動性不足，滿足于學習黨支部組織學習的重要講話精神，忽視了對政治理論系統(tǒng)深入地學習，缺乏對十九大報告全文深入地、反復地、系統(tǒng)地學習；二是大局意識把握不夠準確，支部班子及成員存在以部門問題為重，個人崗位問題為重的現象與言行，從全局的角度去對待和處理問題的意識不夠堅決；三是黨員發(fā)揮核心先鋒模范作用不明顯，在日常工作的開展中黨員作用突出不夠，沒有用黨員的身份形成促進各項工作發(fā)展的內在動力；四是看齊意識有待加強，在工作中存在標準不明，標準不高的情況，工作業(yè)績上相互看齊、相互比較的氛圍不濃厚，整體相互協調的自覺性提高不夠突出。
（三）“四個自信”方面
自信是開拓奮進的強大動力，是通往光明的精神支撐。足夠自信，一個國家、一個民族、一個政黨，才能真正安身立命，堅定走向未來�！八膫�自信”的提出，是中國特色社會主義的重大理論創(chuàng)新，也是實現中華民族偉大復興中國夢的精神動力。文化自信是更基礎、更廣泛、更深厚的自信，但是在當前信息爆炸時代，對于中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的發(fā)掘、學習和宣傳意識變得淡薄，海外旅游、消費品海外代購、韓劇、美國大片、日本動漫等等成為日常生活中的必需品，對于具有深厚文化底蘊的旅游景點、影視作品及文學作品等關注不夠，這正是文化自信缺乏的表現。
（四）發(fā)揮作用合格方面
發(fā)揮作用不僅體現在完成本職工作，更體現在一名共產黨員要有擔當精神，履行責任不到位就是難以擔當，精神狀態(tài)不佳就無法有作為，主要不足包括：一是缺失黨性，群眾意識不高，不想擔當，個別黨員身上存在著的思想上求“穩(wěn)”、觀念上求“守”、心理上求“躲”等慵懶現象，及“不求有政績，但求無過失”的懶政心理，歸其主觀原因是其黨性淡薄、群眾意識不高，不想擔當的表現。二是缺失能力，缺乏擔當意識，不會擔當，個別黨員在面對一些阻力大、困難多的重點、難點工作時畏首畏尾、優(yōu)柔寡斷，難有作為、難有建樹，一切唯領導、唯文件、唯指示行事、辦事，沒有自己的主張和見解，究其原因是其對自己的工作能力不自信，對自己處理問題的方式方法不自信，缺乏干事創(chuàng)業(yè)能力的具體表現。
（五）開展黨組織生活方面
黨支部班子成員積極響應上級黨組織的號召，擁護上級黨組織的決定，認真完成集團黨委安排的各項工作和任務，組織本支部黨員參與“兩學一做”專 ……（未完，全文共5036字，當前僅顯示1768字，請閱讀下面提示信息。收藏《財務管理部黨支部支部班子對照檢查材料》）