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梳理出的四風(fēng)問(wèn)題單行材料

發(fā)表時(shí)間:2019/9/26 10:42:37
目錄/提綱:……
一、形式主義方面(共5條)
3、學(xué)習(xí)不夠深入,表現(xiàn)為學(xué)習(xí)浮淺,只學(xué)習(xí)表面知識(shí),不能系統(tǒng)深入
4、有敷衍了事現(xiàn)象,表現(xiàn)為工作馬虎,不認(rèn)真,不積極,有遲到現(xiàn)象
二、官僚主義方面的問(wèn)題(共4條)
1、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)
2、創(chuàng)新意識(shí)不夠,墨守成規(guī)不敢突破
3、深入基層調(diào)查少
4、不善于聽取群眾的不同意見,主觀意識(shí)強(qiáng)
三、享樂(lè)主義方面(共6條)
1、進(jìn)取精神有所退步,工作熱情不高
2、主動(dòng)意識(shí)不強(qiáng)
3、工作中有拈輕怕重現(xiàn)象,不敢擔(dān)當(dāng)
4、有得過(guò)且過(guò)現(xiàn)象
5、有鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象
6、奉獻(xiàn)意識(shí)不強(qiáng)
四、奢靡之風(fēng)方面(共5條)
1、艱苦奮斗精神有所弱化
2、堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨員干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定和自覺用黨的紀(jì)律約束自己還不夠
3、勤政廉政意識(shí)樹立不牢,主要表現(xiàn)為工作有懶散現(xiàn)象
4、對(duì)不良風(fēng)氣和奢靡之事,糾結(jié)、麻木,有時(shí)甚至隨波逐流
5、有講排場(chǎng)比闊氣現(xiàn)象
……
梳理出的四風(fēng)問(wèn)題單行材料

一、形式主義方面(共5條)
1、學(xué)用脫節(jié),不能做到學(xué)為所用,表現(xiàn)為自己工作時(shí)間長(zhǎng)了,有經(jīng)驗(yàn)了,不愛學(xué)習(xí)了,即使學(xué)了,也是一知半解,不能用理論指導(dǎo)實(shí)踐。每年,縣委辦組織的辦公室人員培訓(xùn)班學(xué)習(xí)培訓(xùn)后,只知道自己內(nèi)容都會(huì)了,但在實(shí)際操作中,特別是文件版面設(shè)置等仍出現(xiàn)這樣或那樣的失誤,自己又不能系統(tǒng)的向其他同志傳授。
2、學(xué)習(xí)制度堅(jiān)持的不夠好,表現(xiàn)為學(xué)習(xí)不能經(jīng)�;�,過(guò)份強(qiáng)調(diào)工作忙,需要時(shí)才抱著書本臨時(shí)找答案。一次下鄉(xiāng)到一家面粉廠開展工作,一工作人員咨詢我質(zhì)量體系認(rèn)證工作時(shí),我感到?jīng)]有他們知道的詳細(xì) ,
……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略424字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
方法、老套路,拘謹(jǐn)于職位角色,服從安排多、主動(dòng)思考少。面對(duì)新情況、新矛盾,心存畏難情緒,開展工作缺乏創(chuàng)造性。上報(bào)的信息缺乏新意,選取的事例缺乏獨(dú)到之處,致使上報(bào)的信息量不少,被采納的不多,上稿率低,在全市系統(tǒng)中排名靠后。
3、深入基層調(diào)查少。主要表現(xiàn)為群眾意識(shí)不強(qiáng),與普通職工談心交流不夠多,深入企業(yè)、基層一線少。今年,我本人只去了一次二級(jí)機(jī)構(gòu)檢測(cè)中心調(diào)查檢測(cè)設(shè)備運(yùn)行情況,我感到次數(shù)太少,了解基層不夠深入,不能把一線情況反饋到局黨組。
4、不善于聽取群眾的不同意見,主觀意識(shí)強(qiáng)。主要表現(xiàn)為認(rèn)為自己想的問(wèn)題解決辦法夠好了,不需要其他同志幫助,不能汲取他人的意見和建議。在去年省級(jí)文明單位創(chuàng)建過(guò)程中,由于自己不能聽取各方面的建議,致使材料整理方面出現(xiàn)漏洞,導(dǎo)致材料翻工。
三、享樂(lè)主義方面(共6條)
1、進(jìn)取精神有所退步,工作熱情不高。有“干累了、歇口氣”的想法,工作熱情隨之降低。今年3月23日,我在單位值班時(shí),遇到一農(nóng)戶要求檢驗(yàn)復(fù)合肥,我以星期天為由,態(tài)度不好打發(fā)了他,影響了單位形象
2、主動(dòng)意識(shí)不強(qiáng)。在局機(jī)關(guān)各部門中,辦公室是說(shuō)起來(lái)重要、做起來(lái)次要、忙起來(lái)忘掉的部門,在思想上對(duì)工作重要性認(rèn)識(shí)不足,應(yīng)酬多,協(xié)調(diào)少,被動(dòng)做工作。工作之中不能主動(dòng)協(xié)調(diào)各單位、各股室之間的業(yè)務(wù)協(xié)作,致使出現(xiàn)工作中的扯皮、推諉情況時(shí)有發(fā)生。
3、工作中有拈輕怕重現(xiàn)象,不敢擔(dān)當(dāng)。主要表現(xiàn)為工作挑輕的干,把重活推給別人,有責(zé)任的推給別人干。打掃衛(wèi)生時(shí),自己指揮別人干這干那,臟活累活自己很少干。
4、有得過(guò)且過(guò)現(xiàn)象。認(rèn)為當(dāng)一天和尚撞一天鐘,過(guò)一天算一天。平常表現(xiàn)在思想空虛,混日子。
5、有鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象。主要表現(xiàn)為印刷材料不能做到雙面打印,能通過(guò)電子版?zhèn)鬟f信息的,仍通過(guò)紙質(zhì)介質(zhì)傳遞。
6、奉獻(xiàn)意識(shí)不強(qiáng)。主要表現(xiàn)為過(guò)多強(qiáng)調(diào)自己應(yīng)該得到的,為別人想的少了,奉獻(xiàn)意識(shí)淡薄了。今年節(jié)假日值班,同領(lǐng)導(dǎo)搞條件,能少值一天就少值一天。
四、奢靡之風(fēng)方面(共5條)
1、艱苦奮斗精神有所弱化�,F(xiàn)在條件好了,不自覺就提高了生活和消費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),淡忘了艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng),勤儉節(jié)約意識(shí)減弱了。有時(shí),人離開了辦公室,空調(diào)仍在轉(zhuǎn),電燈仍在明,不能做到人走電關(guān) 。
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