對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、有關情況問題
（一）關于**年度民主生活會整改落實情況
（二）關于**年巡視整改專題民主生活會整改落實情況
（三）關于個人重大事項、巡視反饋和組織約談函詢等情況
二、存在的主要問題及表現
（一）思想政治方面
一是勤學善思的“鉆勁”不足
二是常抓不懈的“韌勁”不足
（二）在精神狀態(tài)方面
一是在**上做得不夠好
二是在**上做的不夠好
三是在**上做得不夠好
（三）在工作作風方面
一是調研結果應用不足
二是工作統(tǒng)籌調度不夠
三是作風建設抓得不細
（四）在巡視整改方面
三、存在問題的原因分析
（一）加強理論武裝升華思想認識的能力有待提升
（二）加強黨性修養(yǎng)提升擔當境界的能力有待提升
（三）加強宗旨意識涵養(yǎng)為民情懷的能力有待提升
（四）加強作風建設推動抓細抓小的能力有待提升
四、下步努力方向和整改措施
（一）堅持緊扣“學”，持續(xù)夯實理想信念根基
（二）堅持緊扣“做”，持續(xù)增強擔當作為精神
（三）堅持緊扣“改”，持續(xù)落細律己修身要求
……
對照檢查材料

一、有關情況問題
（一）關于**年度民主生活會整改落實情況。在**年度民主生活會中，我對照中央、省委和市委的要求，從**個方面查找了**個問題，制定了問題整改清單，采取有效措施全部整改完畢。比如，針對**的問題，......。比如，針對**的問題，......。
（二）關于**年巡視整改專題民主生活會整改落實情況。在**年巡視整改專題民主生活會上，我重點圍繞**個方面深入查找了**個問題，堅持從嚴從實抓整改。比如，針對**的問題，......。比如，針對**的問題，......。
（三）關于個人重大事項、巡視反饋和組織約談函詢等情況。個人重大事項已經按相關程序如實向組織報告。個人今年以來沒有受到巡察反饋、組織約談、函詢等問題，沒有插手、參與茅臺酒經營活動，沒有違規(guī)審批茅臺酒經營權，沒有違規(guī)收送使用茅臺酒，沒有利用茅臺酒謀取私利，也
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得不夠好。工作干勁有所衰減，有時還是比較強調客觀因素多，發(fā)揮主觀能動性不足，缺少迎難而上、沖鋒在前的“闖勁”，缺乏攻堅克難、擔當作為的魄力，以致一些領域黨建工作舉措不夠創(chuàng)新，缺少叫得響過得硬的創(chuàng)新精品。比如，.......。
（三）在工作作風方面。能夠堅決貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和省委有關規(guī)定，清正廉潔、秉公用權，堅決防止和克服形式主義、官僚主義，帶頭轉變作風，但還存在一些不足，具體表現在3個方面。一是調研結果應用不足。盡管，在工作期間，個人非常重視調查研究的工作，也非常重視通過調研了解掌握基層工作情況，但對調研結果的應用不夠好。比如，......。二是工作統(tǒng)籌調度不夠。工作一定程度上存在重安排、輕督促的情況，對一些涉及面多、整合資源難度大的工作，親力親為抓調度做得不夠好。比如，......。三是作風建設抓得不細。客觀上講，在工作期間，始終堅持政治建部、從嚴治部，著力塑造“講真話、辦實事、有紀律、敢擔當、愛學習、會思考”的組工文化，但仍存在作風建設抓細抓小不夠的問題。比如，......。比如，......。
（四）在巡視整改方面。能夠堅決把省委巡視組反饋內容作為整改落實第一要求，切實做好巡視“后半篇文章”，沒有在整改工作中弄虛作假、搞選擇性落實、象征性執(zhí)行、敷衍整改、虛假整改等問題。但經深入查擺，還是存在**個方面的問題比較突出：**。比如，**。
三、存在問題的原因分析
個人存在的上述問題，原因有多個方面，但究其根源，根子在于思想，經深刻剖析，主要有以下幾個方面的原因。
（一）加強理論武裝升華思想認識的能力有待提升。一分為二地審視加強自身思想政治學習的情況，自己能夠認真參加上級組織的政治理論學習培訓班、縣委中心組學習，對中央、省委和市委的重要會議精神，能夠及時組織傳達學習，也能堅持讀原著、學原文，單從這些來看，政治理論學習還是合格的。但是，從學用轉化、以知促行方面來看，系統(tǒng)學、深入學還存在不足，消化吸收不夠充分，對思想認識的升華還不夠，造成了以理論武裝掌握科學方法加強對主觀世界的改造存在不足，折射到具體工作中，就出現了本領危機、能力危機等問題。
（二）加強黨性修養(yǎng)提升擔當境界的能力有待提升。**年，人民日報刊登了《擔當的“三重境界”》，把擔當分為樂于擔當、敢于擔當、善于擔當等“三重境界”，我細細地品讀過、回味過，感受頗深�？陀^而言，感覺自己這么多年來，是有擔當作為的精神的，但是經過認真審視，自己還是存在擔當的境界和格局不夠的問題。主要根源在于，覺得自己存在“吃老本”的現象，自覺不自覺之間降低了黨性修養(yǎng)的標準，對習近平總書記講話指出的“是否具有擔當精神，是否能夠忠誠履責、盡心盡責、勇于擔責，是檢驗每一個領導干部身上是否真正體現了共產黨人先進性和純潔性的重要方面”等重要論述，理解還比較膚淺，片面地認為只要自己做到履責盡責，就做到擔當作為了，導致抓工作僅僅站在部門的角度去思考推動，沒有從更好地服務大局和中心工作的角度去高標準要求、高質量推進，擔當的境界和格局仍有待提升。
（三）加強宗旨意識涵養(yǎng)為民情懷的能力有待提升。客觀來講，在工作期間，沒有“擺架子”不良習氣，主觀上認為自己 ……（未完，全文共3367字，當前僅顯示1700字，請閱讀下面提示信息。收藏《對照檢查材料》）