組織生活會(huì)個(gè)人黨性剖析材料

目錄/提綱：……
一、存在問(wèn)題
1、在習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述學(xué)習(xí)情況方面
2、對(duì)照《黨章》、《條例》、《準(zhǔn)則》等方面
3、立足崗位履職盡責(zé)方面
一是解決實(shí)際問(wèn)題時(shí)，想法多、落實(shí)少，缺乏深思熟慮
三是干事創(chuàng)業(yè)的精氣神有所欠缺，遇到困難百折不撓的韌勁有所不足
四是工作中有時(shí)情緒比較急躁，尤其是工作很忙或者遇到特殊情況的時(shí)候，會(huì)帶有情緒
二、原因剖析
三、整改措施
……
組織生活會(huì)個(gè)人黨性剖析材料

按照《“不忘初心、牢記使命”主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于基層黨組織召開(kāi)專(zhuān)題組織生活會(huì)和開(kāi)展民主評(píng)議黨員的通知》文件要求，按照局機(jī)關(guān)黨支部主題教育專(zhuān)題組織生活會(huì)部署要求，本人緊緊圍繞習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”論述摘編學(xué)習(xí)情況、廉潔自律情況、發(fā)揮黨員先鋒模范作用情況等方面，查擺剖析存在的問(wèn)題與不足�，F(xiàn)就檢查情況匯報(bào)如下：
一、存在問(wèn)題
1.在習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述學(xué)習(xí)情況方面。自“不忘初心、牢記使命”主題教育開(kāi)始，本人對(duì)《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》、《習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)綱要》及習(xí)近平同志重要指示批示精神進(jìn)行了學(xué)習(xí)。同時(shí)在局領(lǐng)導(dǎo)班子的
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略492字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
、《準(zhǔn)則》等重要黨內(nèi)法規(guī)，再次認(rèn)真對(duì)照《黨章》、《準(zhǔn)則》、《條例》等，檢視出還存在以下幾個(gè)方面問(wèn)題：一是黨的理論知識(shí)武裝頭腦不到位，政治敏銳性和政治警覺(jué)性不強(qiáng)；二是作為局黨支部的宣傳委員，在推動(dòng)局黨支部黨建工作和局黨員黨建工作方面做的還不夠?qū)�，在�?shí)際工作中亮點(diǎn)特色較少。三是在聯(lián)系群眾方面做的還不夠好，與服務(wù)站的工作人員聯(lián)系不夠密切，僅僅是在有重要事務(wù)需要處理時(shí)才會(huì)跟各位站長(zhǎng)和工作人員聯(lián)系溝通。
3.立足崗位履職盡責(zé)方面。作為一名年輕干部，雖認(rèn)真履行崗位職責(zé)，積極努力推進(jìn)各項(xiàng)工作開(kāi)展，但對(duì)比上級(jí)要求和群眾的期待，還存在一些問(wèn)題：一是解決實(shí)際問(wèn)題時(shí)，想法多、落實(shí)少，缺乏深思熟慮。比如在公章的管理上，一直想的是制定相關(guān)表格，對(duì)每一次用印都做登記，但這個(gè)想法只停留在想的階段，沒(méi)有進(jìn)一步落實(shí)，現(xiàn)在對(duì)用印的管理都是領(lǐng)導(dǎo)簽字后就蓋章了，沒(méi)有落實(shí)登記。二是有時(shí)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)，僅停留在按時(shí)完成交差，沒(méi)有認(rèn)真仔細(xì)地做好做優(yōu)；對(duì)于好的工作方式方法，沒(méi)有及時(shí)總結(jié)，舉一反三。比如在主題教育開(kāi)展以來(lái)，在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，我局的很多工作做的不錯(cuò)，但由于每周的報(bào)送內(nèi)容較多，總有種時(shí)間不夠用的感覺(jué)，真正坐下來(lái)總結(jié)亮點(diǎn)特色上報(bào)的次數(shù)較少，整改案例上報(bào)也較少。三是干事創(chuàng)業(yè)的精氣神有所欠缺，遇到困難百折不撓的韌勁有所不足。比如財(cái)務(wù)工作，我兼任出納，由于以前從未接觸過(guò)財(cái)務(wù)，所以感覺(jué)到一頭霧水，尤其遇到不懂得地方，又沒(méi)有人指導(dǎo)時(shí)，感覺(jué)壓力很大。四是工作中有時(shí)情緒比較急躁，尤其是工作很忙或者遇到特殊情況的時(shí)候，會(huì)帶有情緒。
二、原因剖析
1.在對(duì)“不忘初心、牢記使命”論述摘編學(xué)習(xí)方面存在的問(wèn)題，其原因是：理論學(xué)習(xí)時(shí)間投入不夠，學(xué)習(xí)深度不夠，
沒(méi)有做到內(nèi)化于心，外化于行。
2.在對(duì)照《黨章》、《條例》、《準(zhǔn)則》等方面存在的問(wèn)題，其原因是：未能重視主觀意識(shí)形態(tài)改造工作，未能深入學(xué)習(xí)最新的黨紀(jì)黨規(guī)，對(duì)警示教育不夠入心，認(rèn)為違法亂紀(jì)離事情自己很遠(yuǎn)；主觀認(rèn)為從事辦公室事務(wù)，與群眾接觸較少，淡化了服務(wù)群眾是本職工作、長(zhǎng)遠(yuǎn)工作理念。
3.在立足崗位履職盡責(zé)方面存在的問(wèn)題，其原因是：對(duì)新時(shí)代新形勢(shì)下黨員干部作用發(fā)揮的要求認(rèn)識(shí)不到、貫徹不到位，對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神領(lǐng)悟不夠徹底，實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)不足，工作能力、協(xié)調(diào)能力等各方面綜合素質(zhì)有待提升。
三、整改措施
1.進(jìn)一步加強(qiáng)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想等黨的最新科學(xué)理論成果的深入學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記對(duì)“不忘初心、牢記使命”重要講話精神，努力做到學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一。同時(shí)，加強(qiáng)個(gè)人意識(shí)形態(tài)改造工作，努 ……（未完，全文共2175字，當(dāng)前僅顯示1383字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《組織生活會(huì)個(gè)人黨性剖析材料》）