“不忘初心、牢記使命”主題教育活動民主生活會檢視剖析材料（學(xué)習(xí)心得、問題剖析與整改措施）

目錄/提綱：……
一、學(xué)習(xí)心得及體會
（一）在理論學(xué)習(xí)有收獲方面
（二）在思想政治受洗禮方面
（三）在干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)方面
（四）在為民服務(wù)解難題方面
（五）在清正廉潔作表率方面
二、存在的問題和差距
（一）政治意識方面
三是對黨史的學(xué)習(xí)鉆研得不深，對黨的紀(jì)律建設(shè)傳統(tǒng)沒有很好地梳理和掌握
（二）紀(jì)律作風(fēng)方面
（三）服務(wù)群眾方面
二是對干部思想狀態(tài)和壓力了解得還不夠
（四）能力素質(zhì)方面
一是工作的主動性、創(chuàng)新性還不夠
三、需作出說明的事項(xiàng)
四、原因剖析
（一）理想信念和宗旨意識仍需加強(qiáng)
（二）擔(dān)當(dāng)作為的意識仍需提升
（三）落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任的使命感仍需增強(qiáng)
五、整改措施及努力方向
（一）旗幟鮮明講政治
（二）嚴(yán)守政治紀(jì)律和規(guī)矩
（三）忠誠履職盡責(zé)責(zé)任
……
“不忘初心、牢記使命”主題教育活動民主生活會檢視剖析材料（學(xué)習(xí)心得、問題剖析與整改措施）

按照《中共國家稅務(wù)總局委員會轉(zhuǎn)發(fā)〈中共中央紀(jì)委機(jī)關(guān) 中共中央組織部 中央“不忘初心、牢記使命”主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于第一批主題教育單位開好“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會的通知〉的通知》要求，下面，我將自己在這次主題教育中取得的收獲、檢視的不足、剖析的原因和整改的措施，向同志們做一匯報(bào)。
一、學(xué)習(xí)心得及體會
主題教育以來，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《黨章》《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心，牢記使命”論述摘編》《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》以及其他規(guī)定數(shù)目。在市委黨校參加了為期一周的領(lǐng)導(dǎo)干部讀書班專題培訓(xùn)。參加區(qū)局黨委集中學(xué)習(xí)研討3次、支部學(xué)習(xí)研討和讀書分享6次，并在向機(jī)關(guān)二、五支部的同志們，
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感。
（四）在為民服務(wù)解難題方面。通過深入基層稅務(wù)機(jī)關(guān)和納稅人開展調(diào)研，加深了對基層黨組織建設(shè)工作情況和同志們對我分管工作意見建議的了解，增強(qiáng)了刀刃向內(nèi)檢視問題、即知即改立查立改的責(zé)任感。
（五）在清正廉潔作表率方面。通過學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨規(guī)黨法，通過聆聽執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神專題講座等一系列警示教育活動，加深了黨要管黨、從嚴(yán)治黨重要性和緊迫性的認(rèn)識，增強(qiáng)了知敬畏、存戒懼、守底線和保持為民務(wù)實(shí)清廉政治本色的堅(jiān)定性。
二、存在的問題和差距
現(xiàn)將七個(gè)渠道來源的問題按六個(gè)方面歸類匯總后發(fā)現(xiàn)存在以下問題：
（一）政治意識方面。一是政治理論學(xué)習(xí)內(nèi)容尚未涵蓋習(xí)近平總書記所有重要講話和所有黨內(nèi)法規(guī)，理論知識體系尚不健全。二是政治理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不夠，學(xué)習(xí)重點(diǎn)更多關(guān)注對黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨和習(xí)近平總書記關(guān)于稅收工作的重要論述等方面，有些理解得還不夠深刻。三是對黨史的學(xué)習(xí)鉆研得不深，對黨的紀(jì)律建設(shè)傳統(tǒng)沒有很好地梳理和掌握。
（二）紀(jì)律作風(fēng)方面。一是政治能力上，我能夠堅(jiān)持民主集中制原則，勇于開展批評和自我批評，保持清正廉潔的政治本色。但有時(shí)也存在一些“面子”思維，有時(shí)覺得不是分管工作不必較真，有時(shí)覺得擔(dān)心影響下屬工作積極性，礙于情面不愿當(dāng)面指出或嚴(yán)厲指正。二是政治建設(shè)上，對于“四風(fēng)”問題從根源上抵制和預(yù)防得不夠，對于以會議落實(shí)會議、以文件貫徹文件、“重顯績輕隱績”等形式主義問題警惕不夠。三是對落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作深入推動不夠，要求大多體現(xiàn)在形式和流程上，對責(zé)任傳導(dǎo)機(jī)制缺乏深入思考和推動。
（三）服務(wù)群眾方面。一是堅(jiān)持群眾路線方面，有時(shí)也認(rèn)為自己工作多年，具有一定的工作經(jīng)驗(yàn)，面對新形勢新情況下出現(xiàn)的新問題，調(diào)查研究還不深入，調(diào)研的面還不寬。二是對干部思想狀態(tài)和壓力了解得還不夠。工作中，更多是通過參加有關(guān)會議、坐在辦公室聽取匯報(bào)、參與所在支部活動等形式了解，真正走到干部中去還比較少，對干部的工作困惑、工作壓力考慮得還不充分，疏導(dǎo)得還不及時(shí)。三是牢記黨員八項(xiàng)義務(wù)，充分發(fā)揮表率作用方面還有差距，在工作上還存在指示安排下屬落實(shí)多，自己實(shí)際動手少的問題。
（四）能力素質(zhì)方面。一是工作的主動性、創(chuàng)新性還不夠。特別是面對新稅務(wù)工作的新要求、新特點(diǎn)，還沒有下大氣力研究探索，有時(shí)工作創(chuàng)新意識有所下降，有時(shí)安于現(xiàn)狀，對一些重點(diǎn)工作事項(xiàng)的長遠(yuǎn)規(guī)劃想得不深，抓得不細(xì)。二是對干部遵守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩監(jiān)督還有差距，真抓、真管、真嚴(yán)的實(shí)招還不夠多，有的廉政制度執(zhí)行還不到位，落實(shí)效果還缺乏科學(xué)有效的評估。三是工作主要關(guān)注目標(biāo)導(dǎo)向，重在確保干部廉政方面不出事，在問題導(dǎo)向、因人制宜方面落實(shí)不夠，面對干部工作經(jīng)驗(yàn)少、社會閱歷淺，價(jià)值觀沒有完全定型，加之生活壓力、各類誘惑并存的情況下還沒有找到管用的實(shí)招、硬招。
三、需作出說明的事項(xiàng)
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