淺談如何加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)

淺談如何加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)

機(jī)關(guān)作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)，就是根據(jù)機(jī)關(guān)工作性質(zhì)圍繞員能的履行，而開(kāi)展的一系列提高工作人員知識(shí)，轉(zhuǎn)變思想觀念，增強(qiáng)責(zé)任心和責(zé)任感，提高綜合能力和服務(wù)水平的建設(shè)活動(dòng)。通過(guò)這一系列行之有效的工作活動(dòng)，使工作人員思想觀念意識(shí)，更能適應(yīng)客觀發(fā)展變化的需要，充分調(diào)動(dòng)干部、員工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，切實(shí)履行員責(zé)，服務(wù)人民、服務(wù)社會(huì)的發(fā)展
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增長(zhǎng)才能和工作水平，大力開(kāi)展學(xué)習(xí)之風(fēng)，讓員工讀好書(shū)、寫(xiě)好文章、記筆記、撰寫(xiě)學(xué)習(xí)心得等，把要我學(xué)變成我要學(xué)，來(lái)提高學(xué)習(xí)力，引導(dǎo)干部、員工擴(kuò)思路、強(qiáng)素質(zhì)，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，形成善思敏行、勤政樂(lè)學(xué)的濃厚氛圍。
二、強(qiáng)化制度建設(shè)形成長(zhǎng)效管理機(jī)制。建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行落實(shí)。狠抓單位干部、員工責(zé)任心不強(qiáng)、服務(wù)意識(shí)淡薄、工作推諉扯皮、不作為，以權(quán)謀私、奢靡浪費(fèi)等，全機(jī)關(guān)干部、員工開(kāi)展照鏡子、正衣冠、洗洗澡自我剖析，教育整頓活動(dòng)，進(jìn)行定期或不定期抽查檢查，加大對(duì)機(jī)關(guān)工作紀(jì)律和工作作風(fēng)的全面督查。形成以制度管人、按制度辦事的長(zhǎng)效管理機(jī)制，把機(jī)關(guān)作風(fēng)存在問(wèn)題消滅在萌芽狀態(tài)，從而促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)的有效轉(zhuǎn)變，樹(shù)立良好的單位形象。
三、廉潔自律形成領(lǐng)導(dǎo)率先垂范。要嚴(yán)格執(zhí)行單位的紀(jì)律規(guī)定，單位領(lǐng)導(dǎo)帶頭從自身做起，敢于負(fù)責(zé)、甘于奉獻(xiàn)，時(shí)刻保持艱苦奮斗和清正廉潔的工作作風(fēng)，以維護(hù)單位員工的切身利益為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，慎言、慎行、自省、自勵(lì)，時(shí)刻繃緊廉潔這根弦，做到吃苦在前、享樂(lè)在后，先人后己、大公無(wú)私，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，樹(shù)立良好優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)形象，讓單位員工值得信賴和擁護(hù)。
四、團(tuán)結(jié)和諧建設(shè)優(yōu)秀的人才隊(duì)伍。全面加強(qiáng)對(duì)干部、員工的科學(xué)發(fā)展觀教育、求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度教育、廉潔自律的人生習(xí)慣教育，加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部的黨性鍛煉和人品修養(yǎng)的提升，提高機(jī)關(guān)人員的辦事能力和服務(wù)意識(shí)。嚴(yán)格執(zhí)行選人、用人競(jìng)爭(zhēng)上崗制，培養(yǎng)組建思想端正、品格高尚、德才兼?zhèn)�、能干�?……（未完，全文共1252字，當(dāng)前僅顯示795字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《淺談如何加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)》）