局黨支部書記2020年抓基層黨建工作述職報(bào)告

目錄/提綱：……
一、履職特色和亮點(diǎn)
一是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)抓提升
二是強(qiáng)化理論武裝強(qiáng)本領(lǐng)
三是堅(jiān)持真抓實(shí)干解難題
四是堅(jiān)持改革創(chuàng)新求突破
二、存在的主要問題及原因
一是抓黨建主責(zé)意識不夠
二是戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不夠
三是黨員教育管理力度不夠
一是思想重視不夠
二是標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)不高
三是成果轉(zhuǎn)化不夠明顯
三、下一步工作打算
一是聚焦主責(zé)主業(yè)，強(qiáng)化政治責(zé)任
二是注重創(chuàng)新創(chuàng)造，激發(fā)組織活力
三是強(qiáng)化制度建設(shè)，弘揚(yáng)清風(fēng)正氣
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局黨支部書記2020年抓基層黨建工作述職報(bào)告

一、履職特色和亮點(diǎn)
一是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)抓提升。認(rèn)真履行抓黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)，牢固樹立“抓好黨建就是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職，黨建出問題是瀆職”的理念，以高度認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度和精神，在責(zé)任落實(shí)上狠下功夫，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，統(tǒng)籌推進(jìn)基層黨建工作任務(wù)落實(shí)。堅(jiān)持把機(jī)關(guān)黨建工作納入重要議事日程，年內(nèi)召開會議研究黨建工作9次，確保了黨建工作與**工作同謀劃、同部署、同落實(shí)，以此牽引和帶動(dòng)整體工作提升。二是強(qiáng)化理論武裝強(qiáng)本領(lǐng)。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，習(xí)近平總書記視察甘肅重要講話和重
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，不斷健全完善管人管事管權(quán)長效機(jī)制，對日常工作，做到統(tǒng)攬而不包攬，對班子分工，做到到位而不越位，力求上下一心，步調(diào)一致，為推動(dòng)安全生產(chǎn)、**和綜合防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)改革發(fā)展提供強(qiáng)有力的政治保證、思想保證和精神動(dòng)力。
二、存在的主要問題及原因
一是抓黨建主責(zé)意識不夠。推進(jìn)主體責(zé)任落實(shí)的辦法不多、力度不大、途徑單一，成效不明顯，存在重業(yè)務(wù)輕黨建的問題。在具體工作中，滿足于完成上級部署和要求，局機(jī)關(guān)黨建工作簡單化、被動(dòng)化。二是戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不夠。黨支部戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用發(fā)揮不夠充分，組織生活創(chuàng)新不夠，“主題黨日”形式比較單一，內(nèi)容不夠豐富，效果有待加強(qiáng)，“黨建+”與**工作實(shí)際結(jié)合不緊，效果不明顯。三是黨員教育管理力度不夠。對黨員的教育、管理、監(jiān)督還不夠有力，黨員教育的方法簡單，不善于整合運(yùn)用黨建資源，導(dǎo)致黨建工作辦法不多，方法不活，措施不力，致使局機(jī)關(guān)黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力不強(qiáng)，個(gè)別黨員理想、信念、宗旨意識淡化，工作質(zhì)量和效率不高。
反思產(chǎn)生問題的原因：一是思想重視不夠。對黨建工作統(tǒng)攬全局認(rèn)識不夠、著力不夠，安排部署多、親自抓落實(shí)少，對工作中遇到的困難問題把握不精準(zhǔn)，一定程度上存在“就安全抓安全、就黨建抓黨建”的誤區(qū)，沒有完全做到業(yè)務(wù)與黨建齊抓共管、互促互進(jìn)。二是標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)不高。局機(jī)關(guān)黨建工作的制度性、規(guī)范性不強(qiáng)，工作方法上缺乏創(chuàng)新，基礎(chǔ)工作仍不夠扎實(shí)，組織生活制度落實(shí)還不夠嚴(yán)格，以標(biāo)準(zhǔn)化引領(lǐng)規(guī)范化、以規(guī)范化提升黨建工作質(zhì)量做的還不夠。三是成果轉(zhuǎn)化不夠明顯。自己還存在抓思想不如抓工作具體、抓修養(yǎng)不如抓行動(dòng)直接的主觀思維，在把學(xué)習(xí)內(nèi)化為行動(dòng)、轉(zhuǎn)化為成果方面還有一定的差距與不足。部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作用發(fā)揮有差距，工作責(zé)任心不夠強(qiáng)，工作執(zhí)行力度不夠大，“頭雁效應(yīng)”不夠明顯。
三、下一步工作打算
一是聚焦主責(zé)主業(yè)，強(qiáng)化政治責(zé)任。認(rèn)真落實(shí)黨建工作責(zé)任制，定期召開會議研究黨建工作，把黨建工作與**中心工作深度融合，夯實(shí)基礎(chǔ)工作，讓黨建工作落實(shí)在實(shí)際業(yè)務(wù)實(shí)踐中，顯示其特有的精神支柱、智力支撐作用。堅(jiān)持把政治建設(shè)擺在機(jī)關(guān)黨建的首要位置，把思想政治學(xué)習(xí)作為加強(qiáng)黨建工作的首要任務(wù)來抓，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記對**工作重要論述，聚焦主責(zé)主業(yè)，以調(diào)動(dòng)黨員干部積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性為著力點(diǎn)，聚焦核心任務(wù)，推進(jìn)局機(jī)關(guān)黨的建設(shè)更加有效。二是注重創(chuàng)新創(chuàng)造，激發(fā)組織活力。嚴(yán)格落實(shí)《準(zhǔn)則》《條例》要求，突出抓好主題黨日、“三會一課”、民主生活會、組織生活會等各項(xiàng)制度落實(shí)，嚴(yán)肅認(rèn)真開展黨內(nèi)政治生活 ……（未完，全文共2173字，當(dāng)前僅顯示1381字，請閱讀下面提示信息。收藏《局黨支部書記2020年抓基層黨建工作述職報(bào)告》）