縣醫(yī)聯(lián)體上半年工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、任務(wù)完成情況
（一）召開(kāi)衛(wèi)生健康系統(tǒng)醫(yī)聯(lián)體工作推進(jìn)會(huì)議
三是明確這項(xiàng)工作是醫(yī)改的重要舉措，是今年衛(wèi)生健康工作的重點(diǎn)，大家要提高認(rèn)識(shí)
（二）與醫(yī)保局召開(kāi)工作協(xié)調(diào)會(huì)
（三）加掛標(biāo)牌
（四）制定《醫(yī)療聯(lián)合體內(nèi)人才柔性流動(dòng)方案》
二、存在問(wèn)題
三、下步打算
（一）針對(duì)醫(yī)務(wù)人員少的問(wèn)題
一是內(nèi)部挖潛，縣中兩院從各自的醫(yī)聯(lián)體協(xié)作醫(yī)院培養(yǎng)人才
（二）制定我縣分級(jí)診療方案
（三）完善醫(yī)聯(lián)體內(nèi)部人事管理和激勵(lì)機(jī)制
……
縣醫(yī)聯(lián)體上半年工作總結(jié)

我縣醫(yī)聯(lián)體工作受疫情影響，與預(yù)期相比進(jìn)展緩慢，但也完成了基本工作，現(xiàn)將進(jìn)展情況總結(jié)如下：
一、任務(wù)完成情況
（一）召開(kāi)衛(wèi)生健康系統(tǒng)醫(yī)聯(lián)體工作推進(jìn)會(huì)議。一是明確縣醫(yī)院帶領(lǐng)**鎮(zhèn)衛(wèi)生院、**鎮(zhèn)衛(wèi)生院、**鄉(xiāng)衛(wèi)生院、**鄉(xiāng)
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大家要提高認(rèn)識(shí)。
（二）與醫(yī)保局召開(kāi)工作協(xié)調(diào)會(huì)。就一、二級(jí)藥品使用、報(bào)銷比例等問(wèn)題深入探討。
（三）加掛標(biāo)牌。縣醫(yī)院加掛縣醫(yī)院醫(yī)療聯(lián)合體牽頭單位牌子，成員單位加掛縣醫(yī)院醫(yī)療聯(lián)合體成員單位牌子，中醫(yī)院及其醫(yī)療聯(lián)合單位同樣加掛牌子。
（四）制定《醫(yī)療聯(lián)合體內(nèi)人才柔性流動(dòng)方案》。中醫(yī)院從其醫(yī)聯(lián)體單位選拔6名同志開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，縣醫(yī)院從其醫(yī)聯(lián)體單位選拔3名同志開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
二、存在問(wèn)題
縣中兩院衛(wèi)生技術(shù)人員少，僅能維持正常工作，40歲以下青年醫(yī)師比例偏低。下鄉(xiāng)帶教、義診人員不足，影響了診療技術(shù)的交流。
三、下步打算
（一）針對(duì)醫(yī)務(wù)人員少的問(wèn)題。采取兩種辦法來(lái)解決，一是內(nèi)部挖潛，縣中兩院從各自的醫(yī)聯(lián)體協(xié)作醫(yī)院培養(yǎng)人才。中醫(yī)院正在培訓(xùn)6名基層骨干，縣醫(yī)院培訓(xùn)3名基層業(yè)務(wù)骨干，力爭(zhēng)三年內(nèi)各自培訓(xùn)20名人才；二是引進(jìn)大學(xué)畢業(yè)生，今年畢業(yè)季，擬到哈醫(yī)大、中醫(yī)藥大學(xué)、**醫(yī)學(xué)院等大學(xué)招聘一批引得來(lái)，留得住的人才。
（二）制定我縣分級(jí)診療方案。結(jié)合省衛(wèi)生健康委、 ……（未完，全文共882字，當(dāng)前僅顯示560字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《縣醫(yī)聯(lián)體上半年工作總結(jié)》）