2020年黨建“第一責(zé)任人”抓基層黨建工作述職報(bào)告

目錄/提綱：……
一、履職情況
1、強(qiáng)化黨建主業(yè)意識(shí)，履行黨建主體責(zé)任
2、重點(diǎn)提升基層組織力，增強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘作用
3、突出問題導(dǎo)向，著力加強(qiáng)基層黨的建設(shè)
二、存在問題及原因
一是基層黨建工作推進(jìn)不平衡
二是黨建工作責(zé)任需要壓實(shí)
三是村集體經(jīng)濟(jì)收入不穩(wěn)定
一是思想仍不夠重視
二是村集體增收方法不多
三是責(zé)任追究仍不到位
三、下步工作措施
一是帶頭落實(shí)責(zé)任，加強(qiáng)跟蹤督辦
二是落細(xì)落實(shí)提升工作水平
三是鞏固主題教育成果，激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)
四是強(qiáng)化黨建引領(lǐng)、增加村集體收入
……
2020年黨建“第一責(zé)任人”抓基層黨建工作述職報(bào)告

一、履職情況
1.強(qiáng)化黨建主業(yè)意識(shí)，履行黨建主體責(zé)任。按照省委、市委、區(qū)委部署，抓牢黨建主責(zé)主業(yè)。建立常態(tài)化理論學(xué)習(xí)制度，組織觀摩黨建先進(jìn)典型5次，開展理論大講堂30次，黨委中心學(xué)習(xí)組集中學(xué)習(xí)12次；帶頭執(zhí)行黨建工作聯(lián)系點(diǎn)制度，定期到聯(lián)系點(diǎn)**村調(diào)研走訪。深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，通過“五訪五問”確定了在重要路口安裝爆閃燈、減速帶、廣角鏡、規(guī)范鎮(zhèn)駐地桃農(nóng)臨時(shí)售賣點(diǎn)等13項(xiàng)民生整改事項(xiàng)，并在整改時(shí)限內(nèi)完成整改目標(biāo)。
2.重點(diǎn)提升基層組織力，增強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘作用。召開黨建工作專題會(huì)議10次，分析研判村級(jí)黨組織軟弱渙散班子問題8次，整改落實(shí)巡視巡察
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略492字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
在問題及原因
一是基層黨建工作推進(jìn)不平衡。有的支部黨建工作扎實(shí)，亮點(diǎn)突出，但個(gè)別支部黨建工作不深入、不具體，存在板牌制度不全、檔案資料缺少、組織活動(dòng)被動(dòng)應(yīng)付,支部書記當(dāng)甩手掌柜。部分黨員素質(zhì)不高、黨性不強(qiáng)，不參加支部活動(dòng)，不能時(shí)刻和村“兩委”保持一致。在“兩新”組織黨建工作上，未能有效解決企業(yè)黨員流動(dòng)性大、教育管理難的問題，黨建工作發(fā)展不均衡。
二是黨建工作責(zé)任需要壓實(shí)。很大精力用在抓征地拆遷、抓項(xiàng)目建設(shè)、抓目標(biāo)考核，對(duì)基層黨建工作具體指導(dǎo)少，沒有真正管到位、嚴(yán)到份。對(duì)基層黨組織書記督促不夠，部分村支部書記仍存在黨建業(yè)務(wù)不熟，履行職責(zé)不到位，推進(jìn)基層黨建工作的力度不夠等問題，導(dǎo)致個(gè)別黨組織和黨員干部作風(fēng)建設(shè)上存在僥幸心理。
三是村集體經(jīng)濟(jì)收入不穩(wěn)定。**鎮(zhèn)2019年有10個(gè)經(jīng)濟(jì)薄弱村，通過固本增收工作，村集體收入都能夠突破3萬元。但收入都是山林承包、土地承包等資源性資金，村集體穩(wěn)定收入少，普遍缺乏有效的良性收入來源。
原因分析：一是思想仍不夠重視。2019年由于項(xiàng)目建設(shè)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作繁重，對(duì)于基層黨建工作仍不夠重視，在日程安排上缺乏對(duì)黨建工作一抓到底的態(tài)度和力度。同時(shí)，抓黨建工作的思路沒有完全打開，完成基礎(chǔ)工作后缺乏深入研究和結(jié)合實(shí)際的創(chuàng)新舉措。二是村集體增收方法不多。鎮(zhèn)黨委忽視了精準(zhǔn)研究村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)增收新路子，村級(jí)黨組織存有嚴(yán)重的“等、靠、要”思想，有的村支部書記在固本增收工作中怕得罪人，沒有擔(dān)當(dāng)意識(shí)，敷衍了事，工作推進(jìn)不力。三是責(zé)任追究仍不到位。對(duì)于黨建工作的督導(dǎo)落實(shí)做的不夠，對(duì)相關(guān)制度執(zhí)行落實(shí)情況沒有經(jīng)常過問，加壓推動(dòng)，對(duì)一些有差距的黨組織缺乏的嚴(yán)厲問責(zé)，對(duì)于不擔(dān)當(dāng)、不作為的黨員干部缺乏有力的責(zé)任追究，問責(zé)的力度不夠。
三、下步工作措施
一是帶頭落實(shí)責(zé)任，加強(qiáng)跟蹤督辦。作為抓基層黨建的“第一責(zé)任人”，積極構(gòu)建主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭抓、班子成員主動(dòng)抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的黨建工作格局，帶頭深入群眾，了解黨員思想動(dòng)態(tài)，切實(shí)提供優(yōu)質(zhì)、高效、便捷服務(wù)。加強(qiáng)跟蹤督導(dǎo)，加大對(duì)基層黨組織管黨治黨不力行為的問責(zé)力度，對(duì)不擔(dān)當(dāng)、不作為的黨員干部及時(shí)開展約談函詢、提醒告誡、批評(píng)教育，防止由小錯(cuò)滑至違法。
二是落細(xì)落實(shí)提升工作水平。抓實(shí)抓嚴(yán)“三會(huì)一課”、“主題黨日”、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員等制度的落實(shí)，確保組織生活經(jīng)�；�(guī)范化。從加強(qiáng)教育、強(qiáng)化督查入手，抓好民主集中制，推動(dòng)黨的組織生活嚴(yán)起來、實(shí)起來。堅(jiān)持以問題為導(dǎo)向，實(shí)行臺(tái)賬式、清單式、過程式管理，因癥施策，限期銷號(hào)。持續(xù)推進(jìn)后進(jìn)整頓，促晉位提升，確保各支部之間 ……（未完，全文共2170字，當(dāng)前僅顯示1379字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《2020年黨建“第一責(zé)任人”抓基層黨建工作述職報(bào)告》）