目錄/提綱:……
一、學習情況
(一)黨史學習教育
(二)理論知識學習
二、“一崗雙責”落實情況
(一)工會主席,負責工會工作
一是職工大會召開情況
四是工會選舉工作
五是工會開展各類活動情況
(二)公司紀檢委員,負責監(jiān)督檢查工作
六是開展專項檢查工作
三、廉潔自律情況
(一)筑牢底線意識,保持嚴于律己的工作作風
一是加強學習,提升素質(zhì)
二是嚴格要求,率先垂范
(二)創(chuàng)新方式方法,推動理論武裝不斷深入
四、存在的主要問題
(一)紀檢監(jiān)察工作
(二)工會工作
三是工會工作創(chuàng)新精神不足,措施不多
三、下一步工作思路
一是強化壓力傳導,層層壓實責任
二是圍繞中心工作,突出監(jiān)督檢查
三是強化正風肅紀,形成有效震懾
四是嚴格遵守黨風廉政建設(shè)相關(guān)規(guī)定
……
2021年度全面從嚴治黨分管范圍內(nèi)“一崗雙責”上半年落實情況工作匯報
按照集團黨委要求,現(xiàn)將2021年度分管范圍內(nèi)“一崗雙責”工作有關(guān)情況
匯報如下。
一、學習情況
(一)黨史學習教育。
積極參加理論中心組學習及黨支部開展的集中學習,上半年認真學習了習近平總書記在黨史學習教育
動員大會上的重要
講話、《中國共產(chǎn)黨簡史》《論中國共產(chǎn)黨歷史》《在慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會上的講話》等書籍,并認真撰寫
心得體會3篇。
(二)理論知識學習
在工作中,繼續(xù)深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆五中全會精神,落實黨史學習教育實踐活動,切實把思想和行動統(tǒng)一到市委和區(qū)委決策部署上來。
二、“一崗雙責”落實情況
(一)工會主席,負責工會工作
……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略528字,正式會員可完整閱讀)……
點任務(wù),理清職責、責任到人。
二是公司支部4月召開
黨風廉政建設(shè)工作會,作紀檢工作報告,向全體職工匯報2020年工作
總結(jié),同時布置2021年具體工作。
三是根據(jù)集團要求,公司領(lǐng)導班子、職能組長簽訂《落實全面從嚴治黨主體責任任務(wù)清單》,全員簽訂《廉自律承諾書》,助推“兩個責任”落實。
四是緊盯重要時間節(jié)點,元旦、春節(jié)、清明、五一、端午前夕,傳達和學習市區(qū)委關(guān)于中央“八項規(guī)定”紀律要求,組織職工學習《中共**市**區(qū)紀委辦公室關(guān)于近期查處中央八項規(guī)定精神及問責典型案件的通報》,公司上半年重申節(jié)日期間紀律要求5次。
五是重點對違規(guī)收送禮品禮金,違規(guī)公款吃喝、接待,違規(guī)出入私人會所等違規(guī)違紀行為進行檢查,經(jīng)檢查未發(fā)現(xiàn)和未收到反映有違紀違規(guī)的行為和問題。上半年對使用公車、封存情況進行抽查,做到有制度、有審批,公車封存檢查共5次。
六是開展專項檢查工作。按照****集團關(guān)于開展直管公房承租人認定與變更手續(xù)情況專項檢查工作要求。制訂公司專項檢查工作方案,嚴格對臺賬信息進行材料的核對,完成上報工作。
三、廉潔自律情況
(一)筑牢底線意識,保持嚴于律己的
工作作風一是加強學習,提升素質(zhì)。學習《準則》、《條例》,進一步明確應(yīng)該遵守的標準,規(guī)范和約束自身行為。認真學習黨的路線、方針、政策,學習新民法典和工會、紀檢監(jiān)察領(lǐng)域的專業(yè)知識,不斷豐富自己的知識面,拓寬自己的視野。
二是嚴格要求,率先垂范。堅持做到以身作則,嚴格按照規(guī)定和制度辦事,始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責,堅持公平正直,不徇私情,珍視和正確行使黨和廣大職工賦予的權(quán)力。
(二)創(chuàng)新方式方法,推動理論武裝不斷深入
本人將
意識形態(tài)工作納
入黨史學習教育自學部分的重要內(nèi)容,及時學習黨中央和上級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神,培育和踐行社會主義
核心價值觀。牢牢把握正確的政治方向, 嚴守政治紀律和
政治規(guī)矩, 嚴守組織紀律和工作紀律,在思想上行動上同黨中央保持高度一致。
四、存在的主要問題
(一)紀檢監(jiān)察工作
一是本人存在老好人現(xiàn)象,談話提醒不夠嚴厲,工作作風不夠扎實,沒有深挖工作中一些苗頭性的問題。
二是監(jiān)督檢查工作缺乏計劃性,主要表現(xiàn)在協(xié)助黨組織履行管黨治黨責任、督促黨組織履行主體責任還不夠到位;監(jiān)督的廣度和深度仍需增強,紀檢監(jiān)察干部隊伍素質(zhì)需提升。
(二)工會工作
一是政治理論學習不夠深入,表現(xiàn)在淺嘗輒止上,在理論聯(lián)系實際和學用結(jié)合上還有較大差距。二是聯(lián)系職工群眾工作做得不到位,平時主動和職工談心少,沒有 “身臨其境”了解他們工作和生活狀態(tài),聯(lián)系群眾還停留在走訪、慰問等傳統(tǒng)形式上。三是工會工作創(chuàng)新精神不足,措施不多。
三、下一步工作思路
一是強化壓力傳導,層層壓實責任。注重明 ……(未完,全文共2331字,當前僅顯示1481字,請閱讀下面提示信息。
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