鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)一步深化機(jī)關(guān)自身建設(shè)的實(shí)施方案

目錄/提綱：……
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，率先垂范強(qiáng)化引領(lǐng)
二、豐富形式載體，做深做實(shí)自身建設(shè)
（一）持續(xù)開展“業(yè)務(wù)大講堂”
1、學(xué)習(xí)方式
一是“走出去”
二是“請進(jìn)來”
三是“上臺(tái)講”
2、學(xué)習(xí)內(nèi)容
一是學(xué)政策文件
二是學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)
（二）持續(xù)開展“問題大檢視”
1、方式內(nèi)容
2、時(shí)間安排
3、整改銷號(hào)
（三）持續(xù)開展“工作大調(diào)研”
1、調(diào)研形式
2、解決問題
3、形成報(bào)告
（四）持續(xù)開展“環(huán)境大整治”
1、規(guī)范機(jī)關(guān)內(nèi)務(wù)
2、書香漫溢機(jī)關(guān)
3、工作日志紀(jì)實(shí)
4、聚力蓄勢向前
5、每月開展評比
6、每季感悟提升
（五）持續(xù)推進(jìn)“境界格局大提升”
1、提升“高境界”
2、練就“大格局”
3、常懷“律己心”
（六）持續(xù)推進(jìn)“制度大執(zhí)行”
三、堅(jiān)持督評結(jié)合，提質(zhì)提速推進(jìn)落實(shí)
（一）明確責(zé)任
（二）細(xì)化內(nèi)容
……
鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)一步深化機(jī)關(guān)自身建設(shè)的實(shí)施方案

為進(jìn)一步深化**鎮(zhèn)機(jī)關(guān)自身建設(shè)，推進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)《縣委辦公室 縣政府辦公室關(guān)于進(jìn)一步深化機(jī)關(guān)自身建設(shè)的通知》要求，制定《**鎮(zhèn)進(jìn)一步深化機(jī)關(guān)自身建設(shè)的實(shí)施方案》，請全體機(jī)關(guān)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)，并按照實(shí)施方案做深做實(shí)自身建設(shè)。
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，率先垂范強(qiáng)化引領(lǐng)
加強(qiáng)機(jī)關(guān)自身建設(shè)是增強(qiáng)機(jī)關(guān)公信力、執(zhí)行力、服務(wù)力的務(wù)實(shí)之舉，**鎮(zhèn)成立加強(qiáng)機(jī)關(guān)自身建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由**同志和**任組長，**同志任副組長，其他班子成員及各部門負(fù)責(zé)同志任成員，確保機(jī)關(guān)自身建設(shè)工作責(zé)任到人、不走過場、不做虛功。班子成員要發(fā)揮示范表率作用，積極參與和指導(dǎo)分管部門、聯(lián)系所包工作片自身建設(shè)情況，帶頭上臺(tái)講業(yè)務(wù)，帶頭開展問題檢視，帶頭下基層調(diào)研，帶頭落實(shí)縣委、縣政府各項(xiàng)工作要求。全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部要按部署推動(dòng)機(jī)關(guān)自身建設(shè)，確保各項(xiàng)規(guī)定動(dòng)作扎實(shí)開展，增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)積極性，高效推
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，講上級政策、創(chuàng)新舉措、經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)和心得體會(huì)，形成常態(tài)化制度，實(shí)現(xiàn)“以講促學(xué)、以學(xué)促干”。每輪“上講臺(tái)”結(jié)束后，各部門可開展“干部上講臺(tái)精品課”評選，由班子成員、部門負(fù)責(zé)人和業(yè)務(wù)骨干等組成評委小組，評選“精品課”。
通過“出去學(xué)”“請來教”“上臺(tái)講”，切實(shí)提高全體干部的研究能力、思維能力和落實(shí)能力，“業(yè)務(wù)大講堂”全年不少于20期。
2. 學(xué)習(xí)內(nèi)容。
一是學(xué)政策文件。要原原本本、聯(lián)系實(shí)際學(xué)習(xí)上級有關(guān)部門單位文件和縣委縣政府文件、會(huì)議精神、領(lǐng)導(dǎo)講話等，隨時(shí)關(guān)注研究上級部門發(fā)布的政策及來龍去脈、出臺(tái)背景、落實(shí)重點(diǎn)等，找準(zhǔn)“對我有用”“為我所用”“如何用好”的切入點(diǎn)，找準(zhǔn)與上級政策的結(jié)合點(diǎn)，精準(zhǔn)分析研判，統(tǒng)籌整合實(shí)施，做到掌握政策及時(shí)、領(lǐng)會(huì)政策精準(zhǔn)、落實(shí)政策準(zhǔn)確。
二是學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。綜合分析本鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作在全縣全市位次，精準(zhǔn)定位對標(biāo)學(xué)習(xí)單位，通過實(shí)地考察、結(jié)對幫扶、互派干部等方式，加強(qiáng)與先進(jìn)兄弟單位的溝通交流，通過業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)增進(jìn)友誼，在增進(jìn)友誼中學(xué)習(xí)真經(jīng)，增強(qiáng)機(jī)關(guān)干部業(yè)務(wù)能力，提高單位服務(wù)水平。“他山之石，可以攻玉”，科學(xué)運(yùn)用“拿來主義”，努力創(chuàng)造全市、全省乃至全國的亮點(diǎn)工作。
（二）持續(xù)開展“問題大檢視”。結(jié)合全市開展的“揚(yáng)優(yōu)勢、找差距、抓機(jī)遇、開新局”主題討論，樹立檢視問題的“常態(tài)化思維”，每天反思工作中遇到的問題，列出整改臺(tái)賬，實(shí)行銷號(hào)管理，在檢視問題、自我反省中找差距、補(bǔ)短板、強(qiáng)本領(lǐng)、勇?lián)?dāng)。
1. 方式內(nèi)容。通過個(gè)人自查、談心談話、征求意見、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)撥等方式，全面系統(tǒng)地檢視自身在工作、學(xué)習(xí)、生活等方面存在的問題。檢視中，既不回避和放任問題，也不漏掉苗頭性、傾向性問題。要分站所和個(gè)人，全方位檢視業(yè)務(wù)工作、政治紀(jì)律、責(zé)任擔(dān)當(dāng)、行為作風(fēng)、廉潔自律等方面的問題，不蜻蜓點(diǎn)水，不大而化之，不拿共性問題和普遍性問題代替?zhèn)€人問題。
2. 時(shí)間安排。建立“日檢視、周檢視、月總結(jié)、季調(diào)度”制度。各部門負(fù)責(zé)人每日主持召開問題檢視會(huì)，與會(huì)人員逐一匯報(bào)當(dāng)天1件最滿意的工作、1件最不滿意的工作，部門負(fù)責(zé)人逐一點(diǎn)評總結(jié)。班子成員每周五主持召開分管人員問題檢視會(huì)議，與會(huì)人員逐一匯報(bào)本周3件最滿意的工作、3件最不滿意的工作，班子成員逐一點(diǎn)評總結(jié)。對日檢視、周檢視產(chǎn)生的問題，建立業(yè)績評價(jià)臺(tái)賬，分析產(chǎn)生問題的原因，明確整改措施和完成時(shí)限。每月進(jìn)行分析總結(jié)、每季度進(jìn)行調(diào)度督促，看問題找的準(zhǔn)不準(zhǔn)，看共性問題產(chǎn)生的原因，看提出的解決措施實(shí)不實(shí)，看問題整改是否到位。每周問題檢視會(huì)議、每月問題分析會(huì)議、每季調(diào)度會(huì)議要指定專人對評價(jià)臺(tái)賬進(jìn)行梳理匯總，形成圖文資料，及時(shí)整理歸檔。
3. 整改銷號(hào)。建立業(yè)績評價(jià)臺(tái)賬問題銷號(hào)管理制度，逐項(xiàng)跟蹤銷號(hào)。各單位要安排專人負(fù)責(zé)，定期梳理問題，督促整改，逐項(xiàng)銷號(hào)，確保問題不解決不放過、工作不落實(shí)不放過、群眾不滿意不放過，真正做到問題越來越少、臺(tái)賬越來越薄、工作越來越順。
（三）持續(xù)開展“工作大調(diào)研”。堅(jiān)持問政于民、問需于民、問計(jì)于民，結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育“我為群眾辦實(shí)事”，全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部要真正沉下去，到基層一線、田間地頭、車間廠房等開展工作大調(diào)研，形成高質(zhì)量調(diào)研報(bào)告。
1. 調(diào)研形式。綜合運(yùn)用走訪回訪、站所聯(lián)合、座談交流、問卷調(diào)查、統(tǒng)計(jì)分析等方法開展調(diào)研，用好“朋友圈”“公眾號(hào)”等新媒體，做到線上線下相結(jié)合，廣開渠道、廣 ……（未完，全文共5074字，當(dāng)前僅顯示1781字，請閱讀下面提示信息。收藏《鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)一步深化機(jī)關(guān)自身建設(shè)的實(shí)施方案》）