縣委副書記在2022年巡視整改專題民主生活會上的檢視剖析發(fā)言提綱

目錄/提綱：……
一、存在問題
（一）黨的政治建設(shè)方面
一是貫徹上級重大決策部署不到位
二是執(zhí)行國家耕地保護(hù)制度不到位
三是落實民主集中制不夠規(guī)范
（二）黨的思想建設(shè)方面
一是對_態(tài)工作認(rèn)識不到位
二是對_態(tài)工作履責(zé)不到位
三是斗爭意識不夠強(qiáng)烈
四是網(wǎng)絡(luò)yq應(yīng)對處置不到位
（三）黨的組織建設(shè)方面
二是在干部選任方面建議不夠
（四）黨的作風(fēng)建設(shè)方面
一是在解決復(fù)雜歷史遺留問題上擔(dān)當(dāng)精神不夠
二是在化解信訪突出問題上用心用力不夠
（五）黨的紀(jì)律建設(shè)方面
一是執(zhí)行紀(jì)律不夠嚴(yán)格
二是警示教育指導(dǎo)不夠
（六）黨風(fēng)廉政建設(shè)方面
一是制度建設(shè)不夠健全
二是“抓常”和“抓長”的功夫還不夠
（七）巡視整改方面
一是巡視整改力度還需加強(qiáng)
二是在人員借調(diào)管理方面把關(guān)不嚴(yán)
二、原因剖析
（一）理論學(xué)習(xí)抓得不緊
（二）黨性錘煉不夠到位
（三）工作作風(fēng)不夠嚴(yán)實
（四）能力水平有待提升
（五）底線意識還需加強(qiáng)
三、整改方向
（一）強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，不斷筑牢思想根基
（二）強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，錘煉嚴(yán)實工作作風(fēng)
（三）強(qiáng)化宗旨意識，深入踐行群眾路線
（四）強(qiáng)化規(guī)矩意識，牢固樹立良好形象
……
縣委副書記在2022年巡視整改專題民主生活會上的檢視剖析發(fā)言提綱

按照省委巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于開好被巡視黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子巡視整改專題民主生活會的意見》要求，會前我聚焦本次巡視反饋意見和整改工作要求，堅持把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，深入查擺自身存在的問題和不足，深刻剖析思想根源，并逐一明確整改方向和措施。現(xiàn)檢視剖析如下：

一、存在問題
省委巡視組巡視**反饋的**個方面**項具體問題，有些是自己直接分管的，有些是協(xié)助分管的，有些是配合支持的，這些問題自己都不同程度存在，都負(fù)有不可推卸的責(zé)任。我將主動認(rèn)領(lǐng)，照單全收，深刻檢視，強(qiáng)力整改。通過深刻檢視反思，主要存在以下八個方面的問題。
（一）黨的政治建設(shè)方面。一是貫徹上級重大決策部署不到位。貫徹新發(fā)展理念還不夠深入，解放思想、深化改革、擴(kuò)大開放的力度還不夠大，對產(chǎn)業(yè)層次低、項目投資帶動不明顯等制約**發(fā)展的深層次問題，還缺少有效的解決辦法，導(dǎo)致全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展整體質(zhì)量和效益不高。如，全社會固定資產(chǎn)投資中，主要集中在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和民生保障領(lǐng)域，產(chǎn)業(yè)類項
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層黨組織開展黨建活動不夠深入，導(dǎo)致個別基層黨支部開展組織生活缺少創(chuàng)新意識和手段，存在流于形式傾向。如，縣**局支部2022年5月22日支部大會與2022年7月9日黨小組會照片相同。二是在干部選任方面建議不夠。存在“事不關(guān)己”的想法，沒有更多地向組織推薦優(yōu)秀干部，組織征求個人意見時，往往以不太熟悉了解回拒，沒有真正把干部選任與**發(fā)展緊密結(jié)合，這實際上是一種不負(fù)責(zé)任的表現(xiàn)。
（四）黨的作風(fēng)建設(shè)方面。一是在解決復(fù)雜歷史遺留問題上擔(dān)當(dāng)精神不夠。作為分管自然資源的同志，在一些諸如產(chǎn)權(quán)證辦理、土地出讓金收繳方面工作不夠主動，辦理不夠有效，導(dǎo)致至今仍有部分購房戶未能辦理房產(chǎn)證，仍有部分土地出讓金未收繳到位。二是在化解信訪突出問題上用心用力不夠。作為縣信訪工作聯(lián)席會第一召集人，堅持定期召開信訪聯(lián)席會議，化解了一批突出矛盾。但在巡視期間，巡視組交辦的信訪案件仍然較多，直觀反映出，我在推動信訪工作方面“下深水、啃硬骨頭”不夠，化解信訪問題的力度還需要進(jìn)一步加大。
（五）黨的紀(jì)律建設(shè)方面。一是執(zhí)行紀(jì)律不夠嚴(yán)格。雖然做到了及時查處、嚴(yán)肅問責(zé)分管領(lǐng)域違紀(jì)違規(guī)行為，但追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人員責(zé)任時，總是過多從“干部成長不易”角度考慮，追責(zé)問責(zé)的力度不夠，“一案雙查”執(zhí)行得不徹底。二是警示教育指導(dǎo)不夠。對“查處一案、教育一片”的認(rèn)識不夠深刻，督促指導(dǎo)分管領(lǐng)域開展警示教育不夠經(jīng)常，與分管領(lǐng)域負(fù)責(zé)同志談心談話不夠深入，導(dǎo)致分管領(lǐng)域個別單位警示教育缺乏規(guī)劃、開展活動隨意性大、內(nèi)容形式單一，缺乏針對性和系統(tǒng)性，存在“教育一陣風(fēng)、雨后地皮濕”的情況。同時，督促分管部門、聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展以案促改工作不及時，利用“身邊事”警示“身邊人”還做得不夠。
（六）黨風(fēng)廉政建設(shè)方面。一是制度建設(shè)不夠健全。雖然做到了重點關(guān)注分管領(lǐng)域涉及項目、資金的廉政“敏感點”，牽頭制發(fā)了系列制度，但在制度設(shè)計上，還不夠科學(xué)全面，在制度執(zhí)行上還不夠堅決有力，對干部“八小時”之外的監(jiān)管還不到位，導(dǎo)致個別干部頂風(fēng)違紀(jì)的現(xiàn)象還偶有發(fā)生。二是“抓�！焙汀白ラL”的功夫還不夠。雖然堅持做到黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與業(yè)務(wù)工作“同謀劃、同部署”，但在“同督促、同落實”方面做得還不夠，督促檢查方式相對單一，多是集中聽匯報，少有點對點跟蹤檢查，導(dǎo)致實際效果不夠理想。
（七）巡視整改方面。一是巡視整改力度還需加強(qiáng)。雖然高度重視巡視問題整改，定期調(diào)度、督導(dǎo)整改，但在解決一些“疑難雜癥”上思路不夠開闊，推進(jìn)力度不夠大，整改還不徹底。如，針對上輪省委巡視反饋的“土地出讓金欠繳”問題，自己作為分管自然資源的同志，在土地出讓金欠繳問題整改上用心用力不夠，綜合運用稅務(wù)、金融、法律等手段對欠繳企業(yè)進(jìn)行施壓、催繳不夠，導(dǎo)致至今仍有部分土地出讓金未收繳起來。二是在人員借調(diào)管理方面把關(guān)不嚴(yán)。對一些部門單位超編制或長時間借用人員不管不問，自己分管部門也存在長時間借用基層工作人員的情況，導(dǎo)致一些基層單位因人員大量借走影響工作開展。

二、原因剖析
對查擺的問題進(jìn)行逐條剖析，主要有以下五個方面的原因。
（一）理論學(xué)習(xí)抓得不緊。反觀存在的問題，主要是對政治理論學(xué)習(xí)的重要性和緊迫性認(rèn)識不夠，學(xué)習(xí)碎片化、隨意化，淺嘗輒止、不求甚解，沒有真正把學(xué)習(xí)作為武裝頭腦、指導(dǎo)實踐的有力武器，沒有把理論學(xué)習(xí)當(dāng)成終身課題來抓，領(lǐng)悟習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精還不夠深刻，掌握和運用黨的最新理論成果指導(dǎo)實踐、推動工作的能力還需要進(jìn)一步提升。
（二）黨性錘煉不夠到位。加強(qiáng)黨性錘煉是共產(chǎn)黨人的永恒課題。雖然始終嚴(yán)格以黨員身份要求自己，時刻注重提升自身政治覺悟和黨性修養(yǎng)，但有時也在無意中放松了警惕，應(yīng)對“四大風(fēng)險”“四大考驗”的弦時緊時松，“自我凈化、自我完善、自我提高”抓得還不夠緊、不夠深、不夠?qū)�，還需要在實踐中百倍用心、千倍用力的加強(qiáng)黨性鍛煉，永葆共產(chǎn)黨人的政治本色。
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