目錄/提綱:……
一、履職情況和工作亮點
(一)基層黨建工作方面
一是以抓好黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),對黨忠誠更加堅定
一是真抓學(xué)習(xí)研討
二是深抓宣傳宣講
三是狠抓貫徹落實
二是以擔(dān)當實干為導(dǎo)向,基層基礎(chǔ)更加扎實
三是以強化黨建引領(lǐng)為抓手,高質(zhì)量發(fā)展更加全面
(二)發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟方面
(三)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面
一是加強責(zé)任落實
二是加強作風(fēng)建設(shè)
三是加強執(zhí)紀問責(zé)
(四)_態(tài)工作方面
(五)人才工作方面
二、存在的問題和原因分析
一是組織創(chuàng)新力量退化,黨建工作創(chuàng)新少
二是基層黨組織的督促指導(dǎo)不力
三是村兩委干部致富能力有待加強
三、整改承諾和下步打算
二是堅決把黨風(fēng)廉政建設(shè)推得更嚴,三是堅決把高質(zhì)量跨越式發(fā)展抓得更好
……
2021年度抓基層黨建工作述職報告
根據(jù)安排,我現(xiàn)就本人2021年履行黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)情況述職如下:
一、履職情況和工作亮點
(一)基層黨建工作方面
一是以抓好黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),對黨忠誠更加堅定。做好了“三個抓”:一是真抓學(xué)習(xí)研討。圍繞習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和省、市、縣委全會和“撤縣設(shè)區(qū)”大會精神等主題,鎮(zhèn)黨委先后召開了20余次學(xué)習(xí)會。二是深抓宣傳宣講。組建了鄉(xiāng)、村兩級宣講隊,開展了8場理論宣講活動,推動黨的創(chuàng)新理論進農(nóng)戶、進校園、進社區(qū)。三是狠抓貫徹落實。精準聚焦區(qū)委、區(qū)政府各項決策部署,緊密結(jié)合實際,切實做到把各項部署高標準高質(zhì)量落實到**鎮(zhèn)工作全過程。
二是以擔(dān)當實干為導(dǎo)向,
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位,措施制定精準、責(zé)任分工明確,整改成效明顯!包h建+發(fā)展”,全年實現(xiàn)
財政總收入1.5億元,完成社會固定資產(chǎn)投資9.1億元,新增規(guī)上入統(tǒng)企業(yè)3家,居民人均可支配收入同比增長10%以上!包h建+控違拆違”,全年共拆除新增違建26處,2300平方米,拆除存量違建360余處,1.5萬平方米!包h建+宅改”,全鎮(zhèn)6個村23個自然村全覆蓋開展了宅改工作。截止目前,共退出宅基地242戶,面積2.5萬平米、收取宅基地有償使用費125戶15.8萬元,擇位競價2戶60萬元!包h建+廁所革命”,拆除旱廁80余個,新建公廁5座,完成改廁4862戶,改廁比例達到90%以上,做到了應(yīng)該盡改!包h建+民生保障”,投資68萬余元,建成2各居家養(yǎng)老服務(wù)中心,開設(shè)了幸福食堂,為兩個村520余名70歲以上老人和其他4個村少數(shù)需特殊照顧的高齡老人提供了服務(wù)。投資530余萬元,建成鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院新門診住院綜合樓,大大方便轄區(qū)百姓就醫(yī)!包h建+社會治理”,繼續(xù)深入推進
掃黑除惡專項斗爭宣傳和線索摸排,共上報問題線索 7條。扎實開展了
安全生產(chǎn)專項整治,成立巡防隊定期進行治安巡邏,全鎮(zhèn)治安狀況持續(xù)穩(wěn)定。
(二)發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟方面
2019年,全鎮(zhèn)6個村的村集體經(jīng)濟收入全部超過了20萬元,其中超過50萬元的村有2個,平均達到35.9萬元。
(三)
黨風(fēng)廉政建設(shè)方面。
主要做到了“三個加強”:一是加強責(zé)任落實。與各村簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,舉辦了鎮(zhèn)村干部財務(wù)知識專題培訓(xùn)班,并嚴格實行村級零接待和財務(wù)月底會審制度。二是加強作風(fēng)建設(shè)。扎實開展“作風(fēng)建設(shè)提升年”活動,持續(xù)整治“怕慢假庸散”等作風(fēng)頑疾,深入開展了“未巡先改”自查自糾。三是加強執(zhí)紀問責(zé)。鎮(zhèn)紀委共受理各類問題線索10件,立案2件,運用第一種形態(tài)處理15人,收繳違紀款**元。
(四)
_態(tài)工作方面
認真履行_態(tài)工作第一責(zé)任職責(zé),全年共召開黨委擴大會6次研究_態(tài)領(lǐng)域問題,建立新時代文明實踐所站7個,設(shè)立公開欄16處。學(xué)習(xí)強國黨員注冊率100%,日活率達到45%,相關(guān)學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)一直穩(wěn)居全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)類榜首。
(五)人才工作方面
一方面依托鎮(zhèn)商會、“兩新”非公經(jīng)濟組織,吸納非公企業(yè)的優(yōu)秀創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才在黨內(nèi)發(fā)展,建立了鎮(zhèn)優(yōu)秀人才資源庫。另一方面積極引進人才,面對鎮(zhèn)干部配備嚴重不足的現(xiàn)狀,積極向人社局、退役
軍人事務(wù)局爭取,招錄三支一扶、農(nóng)業(yè)定向服務(wù)基層人員和退役士官共5名。
二、存在的問題和原因分析
一是組織創(chuàng)新力量退化,黨建工作創(chuàng)新少。少數(shù)鎮(zhèn)村黨務(wù)工作者業(yè)務(wù)不夠熟悉,對解決 ……(未完,全文共2168字,當前僅顯示1378字,請閱讀下面提示信息。
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