在分公司2023年度全面從嚴(yán)治黨工作會(huì)議上的工作報(bào)告

目錄/提綱：……
一、2022年全面從嚴(yán)治黨工作取得的重要進(jìn)展和成效
二、扎實(shí)做好2023年全面從嚴(yán)治黨各項(xiàng)工作
（一）抓好黨的政治建設(shè)，確保黨的二十大決策部署貫徹落實(shí)到位
（二）堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想凝心鑄魂，不斷強(qiáng)化思想建設(shè)
（三）堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，凝聚發(fā)展合力
（四）堅(jiān)持黨管干部、人才，提升隊(duì)伍質(zhì)量
（五）狠抓紀(jì)律作風(fēng)，鍥而不舍正風(fēng)肅紀(jì)
（六）堅(jiān)持標(biāo)本兼治，鞏固提升專項(xiàng)治理成效
（七）一體推進(jìn)“三不腐”，堅(jiān)決打贏反腐敗斗爭攻堅(jiān)戰(zhàn)持久戰(zhàn)
（八）扛穩(wěn)管黨治黨責(zé)任，持續(xù)強(qiáng)化抓落實(shí)
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**分公司2023年度全面從嚴(yán)治黨工作會(huì)議上的工作報(bào)告

同志們：
根據(jù)分公司黨委安排，今天召開2023年度全面從嚴(yán)治黨工作會(huì)議。這次會(huì)議的主要任務(wù)是以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的二十大和二十屆中央紀(jì)委二次全會(huì)精神，全面落實(shí)集團(tuán)公司、**公司關(guān)于全面從嚴(yán)治黨要求，回顧分公司2022年全面從嚴(yán)治黨工作，安排部署2023年重點(diǎn)任務(wù)。下面，就做好分公司全面從嚴(yán)治黨工作，我講兩方面內(nèi)容。
一、2022年全面從嚴(yán)治黨工作取得的重要進(jìn)展和成效
2022年，在**公司黨委堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，分公司黨委緊緊圍繞全面從嚴(yán)治黨工作總要求，堅(jiān)決扛牢管黨治黨政治責(zé)任，分公司紀(jì)委扛起監(jiān)督責(zé)任，班子成員嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，各黨支部壓緊壓實(shí)責(zé)任鏈條，切實(shí)發(fā)揮“把方向、管大局、保落實(shí)”的重要作用，為推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)保障。
一是旗幟鮮明加強(qiáng)黨的政治建設(shè)，政治能力持續(xù)提升
堅(jiān)持落實(shí)“第一議題”、中心組學(xué)習(xí)、“三會(huì)一課”等學(xué)習(xí)機(jī)制，持續(xù)深入學(xué)習(xí)黨的十九大和歷次全會(huì)精神、第三次中央**工作座談會(huì)精神等內(nèi)容，及時(shí)跟進(jìn)、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的二十大報(bào)告、習(xí)近平總書記在黨的二十屆一中全會(huì)上的重要講話精神、習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作、作風(fēng)建設(shè)等重要論述。全年召開黨委理論中心組學(xué)習(xí)12次，黨支部開展“三會(huì)一
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堅(jiān)持“業(yè)績導(dǎo)向、群眾公認(rèn)、注重基層，德才兼?zhèn)�、以德為先”的用人原則，持續(xù)推進(jìn)三項(xiàng)制度改革，寬幅設(shè)置管理崗位，為雙選出來的年輕后備管理人員提供鍛煉和提升的平臺(tái)，完善中層管理人員梯隊(duì)建設(shè)。2022年度，選拔了12名四級(jí)正任職資格人員和21名寬幅設(shè)置的管理人員。推薦科技型干部人選5名。建立健全“黨管人才”工作責(zé)任制，培養(yǎng)高級(jí)專家1人，**公司ABCI領(lǐng)軍人才1人、區(qū)級(jí)、地市級(jí)專家17人，選拔骨干人才50人。聚焦****戰(zhàn)略和打造科技型企業(yè)要求，進(jìn)一步加強(qiáng)ABCIS人才隊(duì)伍建設(shè)。推進(jìn)L培養(yǎng)認(rèn)證，夯實(shí)****、大數(shù)據(jù)與AI、研發(fā)工程師等轉(zhuǎn)型隊(duì)伍能力建設(shè)。2022年，通過大數(shù)據(jù)與AI、研發(fā)工程師、****工程師L認(rèn)證195人，為企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型提供強(qiáng)有力的人才支撐。
五是加固中央八項(xiàng)規(guī)定堤壩，推動(dòng)黨員干部作風(fēng)持續(xù)向好
堅(jiān)持嚴(yán)的基調(diào)正風(fēng)肅紀(jì)，聚焦重點(diǎn)領(lǐng)域深化整治違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題。加強(qiáng)源頭治理，規(guī)范業(yè)務(wù)接待管理辦法，嚴(yán)格業(yè)務(wù)接待事前審批、臺(tái)賬管理、報(bào)賬流程等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，建立常態(tài)化聯(lián)合檢查機(jī)制。從精文簡會(huì)以及內(nèi)聯(lián)單運(yùn)轉(zhuǎn)效率切入，推動(dòng)形成服務(wù)支撐一線的優(yōu)良作風(fēng)，全年分公司總體發(fā)文量同比下降26.58%，會(huì)議數(shù)量同比下降37%，內(nèi)聯(lián)單處理效率較年初提升7% 。踐行以人民為中心發(fā)展理念，落實(shí)“兩深入兩服務(wù)”、“兩抓兩嚴(yán)”，廣泛組織“大學(xué)習(xí)、大拜訪、大簽單”主題實(shí)踐活動(dòng)，累計(jì)完成簽約21項(xiàng)、金額1145萬元。
六是全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，一體推進(jìn)“三不腐”
圍繞企業(yè)中心任務(wù)，制定黨委會(huì)議前置研究和決策清單，進(jìn)一步規(guī)范重大事項(xiàng)的決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)，黨委會(huì)專題研究布置黨風(fēng)廉政建設(shè)工作6次。持續(xù)優(yōu)化完善監(jiān)督體系，將黨風(fēng)廉政建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營緊密融合，制定廉潔及合規(guī)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)監(jiān)督清單任務(wù)78項(xiàng)，按季召開黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗協(xié)調(diào)會(huì)議，形成黨委書記總體抓，分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓，班子成員配合抓，職能部門具體抓的工作新格局；同時(shí)以“五張清單”為抓手將基層監(jiān)督層層穿透分局、網(wǎng)格，監(jiān)督質(zhì)效顯著提升。深入開展廉潔文化建設(shè)，黨委成員講黨課24場(chǎng)次，其中，黨的二十大精神專題宣講8次、受眾426人次；班子成員與中層管理人員廉潔談話做到一年2次全覆蓋，共計(jì)526人次；組織“四送六進(jìn)”廉潔宣講47場(chǎng)次、614人次，發(fā)布廉潔提醒9次、2280人次，刊發(fā)廉潔教育微視窗、微視頻13期，營造風(fēng)清氣正的發(fā)展氛圍。
七是與時(shí)俱進(jìn)強(qiáng)化制度建設(shè)，鞏固發(fā)展風(fēng)清氣正良好政治生態(tài)
分公司黨委堅(jiān)持把制度建設(shè)貫穿全面從嚴(yán)治黨全過程，用制度管人、管事、管權(quán)，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨落地生根。制發(fā)《分公司黨委關(guān)于落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單的通知》、《分公司黨委關(guān)于研究決策重大事項(xiàng)清單的通知》、《分公司黨委會(huì)議制度的通知》，完善《分公司關(guān)于各黨支部“三會(huì)一課”制度和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度的通知》；嚴(yán)格落實(shí)執(zhí)行《**公司加強(qiáng)和改進(jìn)基層監(jiān)督實(shí)施方案》、《**公司黨委關(guān)于深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的實(shí)施意見》、《**公司所屬單位領(lǐng)導(dǎo)人員履職待遇、業(yè)務(wù)支出管理辦法》等制度辦法，不斷提高黨的建設(shè)科學(xué)化、制度化、規(guī)范化水平。健全完善巡視巡察整改長效機(jī)制，聚焦七方面突出問題，分公司黨委按季對(duì)落實(shí)情況進(jìn)行專題研究，對(duì)下階段整改工作進(jìn)行部署；分公司紀(jì)委及時(shí)跟進(jìn)監(jiān)督主責(zé)部門落實(shí)整改任務(wù)，切實(shí)將整改成果轉(zhuǎn)化為改革發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。
八是推動(dòng)發(fā)展成效顯著，企業(yè)競爭力持續(xù)提升。
2022年，分公司牢牢把握企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展這條主線，秉承“以客戶為中心，滿足美好需求”的服務(wù)宗旨，堅(jiān)持黨建統(tǒng)領(lǐng)，守正創(chuàng)新，堅(jiān)持雙輪驅(qū)動(dòng)，聚焦收入目標(biāo)和“131”經(jīng)營工作主線，全面實(shí)施云改轉(zhuǎn)數(shù)戰(zhàn)略，奮力推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，員工活力及企業(yè)內(nèi)生動(dòng)力得到顯著提升，客戶滿意度保持行業(yè)領(lǐng)先。2022年分公司獲科技創(chuàng)新發(fā)明專利2項(xiàng)，獲新企聯(lián)第十一屆管理創(chuàng)新成果二等獎(jiǎng)1個(gè)；快速落實(shí)“雙千行動(dòng)，百日攻堅(jiān)”活動(dòng)，千兆用戶_率以及提升值在全區(qū)排名第一；智社數(shù)鄉(xiāng)發(fā)展初顯成效，智慧社區(qū)榮獲2022年集團(tuán)數(shù)字生活-智慧社區(qū)拓展獎(jiǎng)，數(shù)字鄉(xiāng)村全疆排名第一。同時(shí)積極落實(shí)集團(tuán)國企上云及****戰(zhàn)略，成功中標(biāo)區(qū)國資委國企監(jiān)管云項(xiàng)目，在全疆樹立了國企上云的標(biāo)桿，成為國企上云示范項(xiàng)目。
以上從八個(gè)方面對(duì)2022年全面從嚴(yán)治黨工作進(jìn)行了簡要的概括和總結(jié)。在過去的一年，面對(duì)疫情沖擊、經(jīng)濟(jì)下行等困難和挑戰(zhàn)，分公司黨委始終以全面從嚴(yán)治黨為引領(lǐng)，在上級(jí)黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，科學(xué)謀劃，沉著應(yīng)對(duì)，所屬各黨支部凝心聚力，黨員干部團(tuán)結(jié)一心、沖鋒在前、向難求成，實(shí)屬不易。在此，我謹(jǐn)代表分公司黨委，向大家一年來的辛勤付出和不懈努力表示衷心的感謝！
在取得成績的同時(shí)，我們也要清醒地認(rèn)識(shí)到，對(duì) ……（未完，全文共7160字，當(dāng)前僅顯示2515字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《在分公司2023年度全面從嚴(yán)治黨工作會(huì)議上的工作報(bào)告》）