城管局局長2022年述職述廉述法及政治生態(tài)建設(shè)推進工作報告

目錄/提綱：……
一、加強政治學(xué)習(xí)提升自身素質(zhì)
二、強化政治生態(tài)推動協(xié)調(diào)發(fā)展
1、強化擔(dān)當踐行“兩個維護”
2、貫徹民主力度，增強凝聚力量
三、學(xué)法知法用法，提升法治素養(yǎng)
四、立足本職崗位創(chuàng)造工作實績
1、強化黨員隊伍建設(shè)
二是制定局黨組中心組學(xué)習(xí)計劃
三是開展b_m宣傳教育
四是開展線上學(xué)習(xí)
2、豐富充實職工生活
3、強化機關(guān)政務(wù)管理
一是規(guī)范政務(wù)管理
二是強化后勤管理
三是注重安全管理
四是完成交派任務(wù)
五是抓好信訪維穩(wěn)
4、正向推動輿論宣傳
5、堅持正確用人導(dǎo)向
五、嚴以律己廉潔自律
六、存在的不足
……
城管局局長2022年述職述廉述法及政治生態(tài)建設(shè)推進工作報告

今年以來，在區(qū)委區(qū)政府和上級部門領(lǐng)導(dǎo)下，在局黨組的正確帶領(lǐng)下，深入貫徹黨的二十大會議精神，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”與局班子成員同心同德，緊緊圍繞我局城管工作中心，狠抓各項工作落實，創(chuàng)先爭優(yōu)、求真務(wù)實，團結(jié)帶領(lǐng)分管的干部職工，忠誠履職、克難攻堅、奮力拼搏，較好地完成了各項目標任務(wù)，現(xiàn)將2022年述職述廉情況報告如下：
一、加強政治學(xué)習(xí) 提升自身素質(zhì)
在過去的一年中，我不斷提高自身素質(zhì)，主動學(xué)習(xí)貫徹新時代中國特色社會主義思想理論，堅決維護總書記在黨中央和全黨的核心地位，維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度統(tǒng)一。在加強政治學(xué)習(xí)的同時，與時俱進注重聯(lián)系自己的工作任務(wù)和實際，用理論來指導(dǎo)自己的實踐工作，用科學(xué)的方法分析問題，有力地促進了我的本職工作。始終把握正確政治方向，做到“權(quán)為民所用、情為民所系，利為民所謀”。
二、強化政治生態(tài) 推動協(xié)調(diào)發(fā)展
1、強化擔(dān)當踐行“兩個維護”。2022年我堅決扛起“兩個維護”這個首要政治責(zé)任，
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組建機關(guān)青年理論學(xué)習(xí)小組，5名同志堅持開展“跟著總書記讀好書”、“日讀一小時” 等學(xué)習(xí)活動，進一步增強了局領(lǐng)導(dǎo)干部牢記初心使命的責(zé)任心和主動性；三是開展b_m宣傳教育。參觀黑龍省國j-a全教育基地進行學(xué)習(xí)。通過觀看宣傳片和工作人員詳細的講解，深刻認識到我國在當前復(fù)雜的國際環(huán)境下面臨諸多挑戰(zhàn)，了解高科技竊密方式的運用、外部_的_、各類x_m事件的發(fā)生及革命前輩用生命捍衛(wèi)的勝利成果。通過參觀教育活動，有效提高基層干部應(yīng)對各種風(fēng)險的能力，營造“國j-a全、人人有責(zé)”責(zé)任意識；四是開展線上學(xué)習(xí)。組織全體黨員定期在線觀看“學(xué)習(xí)強國”、“**省學(xué)習(xí)平臺”、“極光新聞”、“冰城+”、“冰城微學(xué)習(xí)”、“龍頭新聞”等APP，大力推廣線上學(xué)習(xí)平臺，部署黨員干部利用碎片化時間自學(xué)；五是以創(chuàng)城工作為契機組織局機關(guān)黨員參加社會志愿服務(wù)義務(wù)勞動，以及踐行“全區(qū)干部下基層，千人萬步進百家”，深入開展“服務(wù)道外，機關(guān)黨員先行”活動。多次利用周末時間，組織黨員干部深入所包保的辦事處的小區(qū)庭院，對轄區(qū)單元門、樓梯過道、臨街單位、居民門前及商戶門前等張貼的小廣告進行了清理。重點清理了轄區(qū)內(nèi)小廣告、非法小招貼活動，共清理各類小廣告近千余條。
（2）抓好黨建規(guī)定動作。一是抓好黨員發(fā)展和黨費收繳工作，全年新發(fā)展黨員5人、轉(zhuǎn)正9人，嚴格履行入黨手續(xù)，黨的隊伍不斷得到發(fā)展壯大。黨費收繳做到按時按標準足額繳納。二是民主評議黨員評定出“優(yōu)秀”139人，“合格”282人，3人因“黨內(nèi)嚴重警告處分”被評定為“不合格”。三是落實民主集中制，按照黨組要求，組織黨組（擴大）會15次，研究“三重一大”重要事項，實行集體領(lǐng)導(dǎo)。四是精心籌備組織領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，班子成員坦誠相見、暢所欲言，場面辣味十足，起到了紅臉出汗的作用。
（3）抗擊疫情下沉包工作。在去年的疫情防控工作中，城管局承擔(dān)卡口值守和核酸檢測支援任務(wù)，局機關(guān)全體工作人員堅持下沉辦事處社區(qū)參加卡口值守3次持續(xù)2個多月時間、參與支援重點人群和全民核算檢測支援任務(wù)8次，出色完成區(qū)委、區(qū)政府加派的防疫支援任務(wù)。作為業(yè)務(wù)部門，這些都是在不間斷工作，保持正常上崗的前提下完成的，所有人員沒有喊一聲苦，沒有一人掉隊，起到了黨員先鋒和領(lǐng)導(dǎo)帶頭作用，為全區(qū)的疫情防控工作做出了特殊的貢獻。
2、豐富充實職工生活。
今年，按照區(qū)總工會要求完成全局74名職工會費收繳工作。以元宵節(jié)、婦女節(jié)、中秋節(jié)為契機，開展“猜燈謎”、“相親大會”等活動，為廣大職工謀取福利，豐富業(yè)余生活。扎實開展困難職工統(tǒng)計工作，按照省、市、區(qū)三級工會的總體要求，對全局符合標準的困難職工開展全方位、全口徑的統(tǒng)計，在摸清困難職工的基本情況后，上報上級工會組織，通過普查統(tǒng)計符合標準的29名特困職工，得到了省總工會專項幫扶資金補助。婦女節(jié)期間組織局機關(guān)和全體基層單位46名一線女性職工，參加道外區(qū)婦幼保健計劃生育服務(wù)中心組織的宮頸癌、乳腺癌檢查活動。同時，組織開展省級勞模療休養(yǎng)活動，15名勞模和苦臟險累一線職工赴北戴河勞模療養(yǎng)院進行療養(yǎng)。
3、強化機關(guān)政務(wù)管理。
一是規(guī)范政務(wù)管理。全年共接收完成OA及市區(qū)交換類文件1628件，做到了領(lǐng)導(dǎo)批閱文件全部當日轉(zhuǎn)辦，對需要上報的材料及時催報，并進行整理歸檔；細化印章管理，嚴格遵照流程辦理，全面完成局內(nèi)各類相關(guān)會議的組織籌備工作，流程完整無差錯。二是強化后勤管理。提高對機關(guān)樓內(nèi)固定設(shè)施維護檢查的頻率，發(fā)現(xiàn)破損立即進行維修更換，確保運轉(zhuǎn)正常；對各類辦公用品耗材的管理，以節(jié)約增效為原則，提前核定數(shù)量，事先預(yù)備備品，避免出現(xiàn)使用浪費現(xiàn)象；食堂管理工作實現(xiàn)了精細化良性運轉(zhuǎn)，設(shè)專職食堂管理員，合理使用經(jīng)費，嚴把采購存儲關(guān)。三是注重安全管理。充分發(fā)揮各科室負責(zé)人即為安全責(zé)任人的優(yōu)勢，利用微信群等各種平臺，實時發(fā)布安全管理工作的信息和指令。在各類時間節(jié)點及時提示值班人員按時到崗，切實負起責(zé)任。在區(qū)委區(qū)政府組織的多次多種形式政務(wù)值班值宿工作抽查中，局機關(guān)均未出現(xiàn)任何問題；加強對保安、更夫等后勤人員 ……（未完，全文共4257字，當前僅顯示2150字，請閱讀下面提示信息。收藏《城管局局長2022年述職述廉述法及政治生態(tài)建設(shè)推進工作報告》）