目錄/提綱:……
一、整改情況
二、履職情況
(一)聚焦總目標,樹牢反恐維穩(wěn)意識
(二)以上率下抓實抓牢黨建工作
三、問題及原因
一是抓黨建缺乏韌性
二是抓制度落實不夠
一是對抓黨建促穩(wěn)定意識不夠
二是干部培養(yǎng)教育管理不夠
三是破解基層黨建難題力度不夠
四、下一步打算
一是落實黨建第一責任人職責
二是全力維護社會和諧穩(wěn)定
三是切實建強基層戰(zhàn)斗堡壘
四是抓好干部培訓(xùn)提升素質(zhì)
……
街道黨工委書記抓基層黨建工作述職報告3
根據(jù)會議安排,現(xiàn)就**年抓基層黨建工作情況述職如下。
一、整改情況
針對**年年初和上半年抓黨建述職提出抓班子帶隊伍不科學(xué)、干部責任心不強、工作安排部署多督查少等3條自查問題和4條點評意見,通過抓作風和抓培訓(xùn)等6條
整改措施,目前已全部整改到位。
二、履職情況
(一)聚焦總目標,樹牢反恐維穩(wěn)意識。堅持把“4+1”“2+1”工作要求放在心上,抓在手上,落實在行動上。嚴格落實轄區(qū)居民區(qū)和商業(yè)區(qū)“三防”工作措施,開展常態(tài)化
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好黨內(nèi)政治生活,堅持每半年召開一次組織生活會。嚴格落實“一崗雙責”,落實領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭發(fā)聲亮劍、同干部隊伍中的“兩面人”作斗爭。全面推行“三有四議五提升”機制和“四單兩制”工作法,軟弱渙散基層黨組織整頓鞏固有力,各社區(qū)“星級化”創(chuàng)建管理、“民事賬本”等服務(wù)群眾機制深入推進,以各種節(jié)日為契機,組織轄區(qū)單位、社會組織、志愿者隊伍開展“民族團結(jié)一家親”聯(lián)誼活動69場次。
三、問題及原因
存在的問題:一是抓黨建缺乏韌性。圍繞總目標推陳出新抓基層黨建意識不夠,對做好黨建工作,不能做到持之以恒,未把每個領(lǐng)域、每個環(huán)節(jié)抓具體、抓深入,韌性不夠。二是抓制度落實不夠。社區(qū)黨組織都建立了較為完備制度,親自抓、常態(tài)抓落實上用力使勁不夠,向分管領(lǐng)導(dǎo)交任務(wù)、提要求,督查落實不夠,以至于組織生活、黨員教育管理等方面還存在“失之于寬”、“失之于軟”現(xiàn)象。
原因剖析:一是對抓黨建促穩(wěn)定意識不夠。對“黨的建設(shè)工作虛化、弱化、邊緣化”這一現(xiàn)實問題研究思考不深入,示范引領(lǐng)作用發(fā)揮還不夠。二是干部培養(yǎng)教育管理不夠。抓社區(qū)干部素質(zhì)提升持續(xù)用力不夠,思路不寬,導(dǎo)致一些社區(qū)干部能力素質(zhì)不適應(yīng)當前工作需要。三是破解基層黨建難題力度不夠。對社區(qū)黨組織建設(shè)中存在的老問題、出現(xiàn)的新情況研究不夠深入,對后進社區(qū)具體問題分析研判、幫助指導(dǎo)得不夠,鞏固提升措施不夠精準精細,整頓效果不明顯。
四、下一步打算
一是落實黨建第一責任人職責。統(tǒng)籌謀劃好維穩(wěn)、黨建等各項工作,堅持每月召開1次黨建專題例會,每季度對所屬黨支部進行1次互學(xué)互評互檢,掌握黨建工作運行情況,不斷完善黨建工作責任制度,堅持用制度抓黨建,抓實責任,傳導(dǎo)壓力,推動工作落實。
二是全力維護社會和諧穩(wěn)定。認真落實“2+1”重點工作,以“
掃黑除惡”專項斗爭為重點“三個專項行動”為抓手,推動精準打擊,切實做到應(yīng)收盡收。常態(tài)化摸排“三類人員”親屬在生產(chǎn)、生活上的困難,用親情“軟辦法”化解學(xué)員和親屬思 ……(未完,全文共1654字,當前僅顯示1051字,請閱讀下面提示信息。
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