縣委書記抓基層黨建工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、工作開展情況
（一）堅定不移強政治，黨組織組織力和戰(zhàn)斗力持續(xù)提升
一是抓好整改促提升
二是壓實責任抓落實
三是規(guī)范設(shè)置強戰(zhàn)力
四是注重質(zhì)量添活力
五是開展試點提質(zhì)量
（二）堅定不移打基礎(chǔ)，基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用不斷增強
一是規(guī)范基層組織運行
二是建強基層干部隊伍
三是扎實開展軟弱渙散基層黨組織整頓“回頭看”
四是強化各項經(jīng)費保障
五是持續(xù)壯大村級集體經(jīng)濟
六是提升城市黨建工作
（三）堅定不移抓落實，“f_hj”駐村工作效能切實發(fā)揮
一是配強駐村工作力量
二是打牢基層基礎(chǔ)
四是強化各類保障措施
（四）堅定不移強實效，抓黨建促鄉(xiāng)村振興成效進一步顯現(xiàn)
一是加強領(lǐng)導(dǎo)促振興
二是建強隊伍促振興
三是壓實責任促振興
二、存在問題
一是工作力度上還不夠強
二是制度落實上還不夠細
三是創(chuàng)新推廣上還不夠全
三、下一步打算
（一）以貫徹落實各項制度為起點，在全面加強黨的領(lǐng)導(dǎo)上持續(xù)用力
（二）以統(tǒng)籌推進各領(lǐng)域黨的建設(shè)為抓手，在全面提升組織力上持續(xù)用力
（三）以推廣試點創(chuàng)新工作為契機，在黨建引領(lǐng)全局上持續(xù)用力
……
縣委書記抓基層黨建工作總結(jié)

**年以來，**縣黨委以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習貫徹落實黨的**大和**屆**全會精神，以新時代黨的建設(shè)總要求為根本遵循，緊盯_和長治久安總目標，聚焦自治區(qū)黨委決策部署，持續(xù)鞏固**主題教育成果、不斷深化黨史學(xué)習教育，始終把抓好維護_、推動經(jīng)濟發(fā)展、促進民生改善作為基層黨組織的重大政治責任，堅持抓黨建促維護穩(wěn)定、促鄉(xiāng)村振興、促掃黑除惡，著力提升基層黨建工作規(guī)范化水平，推動基層黨組織建設(shè)取得顯著成效。
一、工作開展情況
（一）堅定不移強政治，黨組織組織力和戰(zhàn)斗力持續(xù)提升。
一是抓好整改促提升。聚焦對標習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的**屆五中全會、第三次中央**工作座談會精神，針對上年度自治區(qū)黨委**書記點評問題，自治州黨委**書記在2020年述職大會點評的6個問題，以及各級各類巡視巡察、督查檢查反饋問題，制定19條整改措施，帶頭抓整改、抓落實、抓成效，常態(tài)化督促落實，已全部整改到位。二是壓實責
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2222人。堅持成熟一個發(fā)展一個，堅持質(zhì)量為先，全面實行發(fā)展中青年農(nóng)牧民黨員“20103”機制，注重從穩(wěn)定發(fā)展和反分裂斗爭一線、脫貧攻堅一線、群眾工作一線、抗疫一線發(fā)展黨員。今年以來全縣提交入黨申請書1708名，確定入黨積極分子1105名，發(fā)展對象498名，發(fā)展黨員1002名。其中農(nóng)牧民中發(fā)展黨員423名，為黨員隊伍注入新鮮血液。五是開展試點提質(zhì)量。認真開展審批制黨建試點工作，在相關(guān)部門提出申報的基礎(chǔ)上，認真研究，選取1個縣級層面、4個黨委層面的試點，積極穩(wěn)妥推進，激勵廣大干部帶頭試點探索、攻堅克難、改革創(chuàng)新，實現(xiàn)上級為下級擔當、組織為干部擔當、干部為事業(yè)擔當，推動機關(guān)黨的建設(shè)始終走在前、作表率，促使黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合，為實現(xiàn)**縣_和長治久安提供堅強保證。
（二）堅定不移打基礎(chǔ)，基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用不斷增強。
一是規(guī)范基層組織運行。推進村級組織實體化運行，通過設(shè)置“一支部三中心”組織架構(gòu)，以黨群服務(wù)中心為樞紐，統(tǒng)籌配置村級各類組織和在村工作力量。村級黨群服務(wù)中心制定每日工作任務(wù)清單，對村級各支力量工作落實情況按照“A、B、C”三個等次進行評價，定期匯總考核結(jié)果，通過物質(zhì)上獎勵、精神鼓勵、政策上優(yōu)先等措施，切實提升村（組）干部工作熱情和效率，著力打造共建共治共享的村級治理格局。認真貫徹民主集中制，嚴格落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等基本制度，有效運用“黨費日+”“黨校到支部”“**黨員網(wǎng)上活動室”等載體，讓黨內(nèi)政治生活嚴起來、實起來、活起來。印發(fā)《關(guān)于進一步開好組織生活會的實施方案》，嚴格會前“一明確、兩帶來、三監(jiān)督、四落實、五培訓(xùn)”五步工作法，推動黨組織組織力持續(xù)提升。361個黨支部扎實開展“黨旗映天山”主題黨日“十個一”活動。為368名黨員發(fā)放“光榮在黨50年”紀念獎?wù)�。扎實做好“七一”評先選優(yōu)表彰工作。堅持三級聯(lián)動，積極探索“三圈四級五網(wǎng)”縣域治理體系，社會面質(zhì)效全面提升；縣、鄉(xiāng)、村三級群眾工作機構(gòu)實體化運行，群眾根基不斷夯實，社會大局持續(xù)和諧穩(wěn)定。二是建強基層干部隊伍。順利完成59個村、31個社區(qū)“兩委”換屆工作，配齊配強村“兩委”干部587名、社區(qū)“兩委”干部378名，新一屆班子學(xué)歷、年齡、民族結(jié)構(gòu)、黨員數(shù)量達到“一升一降一優(yōu)一增”。加強村（社區(qū)）黨組織帶頭人隊伍建設(shè)，11名國家干部任村黨組織書記，社區(qū)黨組織書記全部由國家干部擔任，“一肩挑”比例達到91.11%。探索制定“選育帶用管”全鏈條機制，出臺激勵政策，儲備258名高質(zhì)量村級后備力量。深入落實自治區(qū)黨委“1+2”文件精神，開展4期村（社區(qū)）干部集中輪訓(xùn)班，參訓(xùn)323人；開展村干部及后備力量集中培訓(xùn)班1期203人，切實提升工作能力水平。推薦15名優(yōu)秀村黨組織書記、社區(qū)工作人員考錄（招聘）國家公職人員，1名優(yōu)秀村黨組織書記選舉成為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政副職，激勵村（社區(qū)）干部干事創(chuàng)業(yè)。實施“雙千”人才動態(tài)管理制度，目前，全縣基層組織信息化“雙千”人才331名，其中，基層黨務(wù)人才234名，政法維穩(wěn)人才97名，為每名“雙千”人才每月發(fā)放培養(yǎng)經(jīng)費200元。三是扎實開展軟弱渙散基層黨組織整頓“回頭看”。對2016年以來確定的40個軟弱渙散基層黨組織開展了“過篩”式“回頭看”，嚴格落實“四個一”包聯(lián)機制，將軟弱渙散基層黨組織整頓工作納入黨組織書記抓黨建述職評議考核當中，壓實縣、鄉(xiāng)、村三級責任，確保軟弱渙散基層黨組織整頓取得實效。四是強化各項經(jīng)費保障。健全完善基層組織工作運轉(zhuǎn)經(jīng)費和為民辦實事經(jīng)費保障機制，保障每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、社區(qū)食堂伙食補助經(jīng)費，目前村級組織運轉(zhuǎn)、服務(wù)群眾、食堂伙食補助等經(jīng)費年平均達 ……（未完，全文共5589字，當前僅顯示1962字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣委書記抓基層黨建工作總結(jié)》）