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區(qū)委編辦主任2022年度工作述職報告

發(fā)表時間:2023/10/23 17:25:22
目錄/提綱:……
一、履行黨風廉政建設(shè)主體責任情況
二、把握主線,積極作為,穩(wěn)妥推進機構(gòu)編制管理及其它方面工作
(一)圍繞民生需求,推動黨史學習教育取得實效
(二)持續(xù)攻堅破難,推動兩項改革“后半篇”工作落地實施
1、賦權(quán)強能推動法治建設(shè)
2、健全完善派駐機構(gòu)管理_機制
3、優(yōu)化機構(gòu)編制配置
(三)聚力創(chuàng)新發(fā)展,推動_機制健全完善
1、推進事權(quán)財權(quán)調(diào)整優(yōu)化
2、推進機構(gòu)編制調(diào)整優(yōu)化
三、履行主體責任,抓好廉潔從政
(五)嚴格執(zhí)行個人有關(guān)事項報告制度,牢固樹立監(jiān)督意識,自覺接受組織和干部群眾監(jiān)督
(六)配偶、子女及其他特定關(guān)系人沒有在我管轄范圍內(nèi)從業(yè)、經(jīng)商的情況
(七)其他需要說明的情況
……
區(qū)委編辦主任2022年度工作述職報告

近一年來,在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,在市委編辦的幫助指導(dǎo)下,積極履職,主動擔責,扎實推進機構(gòu)編制各項工作,堅持把落實黨風廉政建設(shè)主體責任擺在工作的首要位置,認真履行全面從嚴治黨領(lǐng)導(dǎo)責任,F(xiàn)將2022年度主要工作情況報告如下:
一、履行黨風廉政建設(shè)主體責任情況
(一)重點深入學習和認真貫徹落實習近平總書記**重要講話等系列講話和黨的二十大精神,深刻領(lǐng)會其重大意義,把握“兩個確立”、增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,深入落實全面從嚴治黨主體責任,狠抓黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作,緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作,認真落實黨委主體責任,以強化責任落實、嚴肅黨內(nèi)政治生活和深化作風建設(shè)三項重點工作為主線,抓好各項工作任務(wù)落實,堅定不移推進全面從嚴治黨,加強思想政治建設(shè)、嚴明政治紀律和政治規(guī)矩、嚴肅黨內(nèi)政治生活、強力正風反腐、落實主體責任,持之以恒抓好全面從嚴治黨。
(二)準確把握新形勢下
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,穩(wěn)妥推進機構(gòu)編制管理及其它方面工作
(一)圍繞民生需求,推動黨史學習教育取得實效
根據(jù)全區(qū)黨史學習教育相關(guān)安排部署,圍繞我區(qū)幼兒教育編制緊缺問題,著力開展“我為群眾辦實事”實踐活動。通過深入調(diào)研我區(qū)學前教育存在_機制不完善、政策保障體系不健全等問題,同區(qū)教育局、區(qū)財政局等部門積極開展前期溝通會商,努力尋求解決之道,詳細評估政府購買服務(wù)等解決方式的可行性。同時,通過同市級層面的溝通請示,積極爭取市級層面對我區(qū)幼師隊伍的編制保障力度。2022年7月,成功設(shè)立**市**區(qū)第八幼兒園(**區(qū)第一幼兒園**園區(qū))、**市**區(qū)第十五幼兒園(**市實驗幼兒園教育集團**園區(qū))、**市**區(qū)第十六幼兒園(**市實驗幼兒園教育集團**園區(qū)),核定事業(yè)編制各5名,各設(shè)園長1名、副園長1名。
(二)持續(xù)攻堅破難,推動兩項改革“后半篇”工作落地實施
1.賦權(quán)強能推動法治建設(shè)。一是按照依法下放、宜放則放的原則,依據(jù)省政府統(tǒng)一制定的指導(dǎo)目錄,按照權(quán)責一致原則動態(tài)調(diào)整部門、鎮(zhèn)(街道)權(quán)責清單。2022年4月,印發(fā)《2020年**區(qū)行_力事項動態(tài)調(diào)整清單》,涉及市場監(jiān)管、財政、交通運輸?shù)?0個部門行_力事項1322項。今年共動態(tài)調(diào)整權(quán)力清單5次,現(xiàn)共有行_力事項3683項。2022年8月,印發(fā)《**市**區(qū)鎮(zhèn)(街道)權(quán)責調(diào)整清單(2020本)》,明確鎮(zhèn)(街道)履行權(quán)責清單事項共138項,其中法定事項118項,區(qū)級部門賦予的事項20項。二是進一步厘清鎮(zhèn)(街道)與部門的職責邊界,賦予鎮(zhèn)(街道)屬地責任事項109項,印發(fā)鎮(zhèn)(街道)屬地事項責任清單動態(tài)管理制度、“屬地事項”依單監(jiān)管問責辦法(試行)等屬地事項管理配套工作制度6個。
2.健全完善派駐機構(gòu)管理_機制。2022年7月,印發(fā)《關(guān)于修改完善〈**市**區(qū)鎮(zhèn)(街道)對區(qū)級部門派駐機構(gòu)統(tǒng)籌管理制度(試行)〉的通知》,進一步完善派駐機構(gòu)管理機制。印發(fā)《關(guān)于優(yōu)化自然資源和規(guī)劃管理所職責的通知》,進一步強化各鎮(zhèn)自然資源和規(guī)劃管理所職責,明確各鎮(zhèn)自然資源和規(guī)劃管理所工作人員原則上不少于3名。目前,圍繞改革“后半篇”文章,著力做實做深基層行政執(zhí)法,我區(qū)在市場監(jiān)管局、農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、綜合行政執(zhí)法局設(shè)置執(zhí)法大隊的基礎(chǔ)上,延伸執(zhí)法鏈設(shè)置執(zhí)法中隊深入覆蓋各鎮(zhèn)街,確保全域執(zhí)法。研究以各鎮(zhèn)街綜合行政執(zhí)法辦公室為領(lǐng),統(tǒng)各領(lǐng)域在基層設(shè)置的執(zhí)法隊伍開展綜合執(zhí)法工作。
3.優(yōu)化機構(gòu)編制配置。將職責按黨政綜合、基層黨建、經(jīng)濟發(fā)展、社會事務(wù)、社會治理、便民服務(wù)、綜合行政執(zhí)法等科學設(shè)置各鎮(zhèn)機構(gòu)。采取“3+1”模式科學測算、合理核定各鎮(zhèn)編制。將人口、幅員面積、經(jīng)濟情況作為基礎(chǔ)指標,核定編制總數(shù)分別占總編制數(shù)比的30%、20%、20%;將發(fā)展定位、產(chǎn)業(yè)特色、重大任務(wù)、實際工作量等作為綜合指標,依據(jù)各鎮(zhèn)一至三級類別按占比4%-24%的比例,核定編制總數(shù)占總編制數(shù)的30%。印發(fā)全區(qū)8個鎮(zhèn)“三定”規(guī)定,明確了各鎮(zhèn)職責、機構(gòu)、編制、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)、直屬事業(yè)單位等事項。
(三)聚力創(chuàng)新發(fā)展,推動_機制健全完善
1.推進事權(quán)財權(quán)調(diào)整優(yōu)化。根據(jù)市政府三區(qū)同城化事權(quán)財權(quán)工作專題會安排,按照“接得住、用得好”和權(quán)責相當、收支相配的原則,結(jié)合前期調(diào)研考察情況,我辦牽頭征求22個部門建議意見,通過多次召開專題會議研究,梳理出擬爭取市級部門下放行權(quán)77項、事權(quán)29項,并提出行政執(zhí)法管理機制調(diào)整的建議。
2.推進機構(gòu)編制調(diào)整優(yōu)化。學習其他地區(qū)設(shè)立街道物管辦的先進做法,通過征求各街道、區(qū)住建局意見,在全 ……(未完,全文共3737字,當前僅顯示1888字,請閱讀下面提示信息。收藏《區(qū)委編辦主任2022年度工作述職報告》