目錄/提綱:……
一、存在的問題
(一)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方面
一是學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)深入
二是對精神的理解把握還不夠精準(zhǔn)
三是在學(xué)用結(jié)合上還有差距
(二)維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)方面
一是貫徹執(zhí)行上級部署還不夠堅決
二是政z-m感性有待加強(qiáng)
三是黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”履行方面還有差距
(三)踐行宗旨、服務(wù)人民方面
一是深入基層一線不夠,主動服務(wù)來訪群眾的自覺性還不高
二是為群眾服務(wù)的意識有所淡化
三是為提升紀(jì)檢監(jiān)察干部能力素質(zhì)的舉措不多
(四)求真務(wù)實、狠抓落實方面
一是抓_態(tài)工作力度不夠
二是創(chuàng)新意識不夠
(五)以身作則、廉潔自律方面
一是干工作有經(jīng)驗主義傾向
二是干工作有松肩守攤思想
三是干工作有重部署輕落實的現(xiàn)象
(六)履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面
一是發(fā)揮班子核心引領(lǐng)作用不充分
二是抓黨建和干部隊伍建設(shè)力度較弱
三是抓黨風(fēng)廉政建設(shè)缺乏韌勁
二、汲取**案深刻教訓(xùn)查擺的問題
1、加強(qiáng)對黨員干部的教育引導(dǎo),鑄就對黨忠誠的政治品格方面
2、鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神,持續(xù)加大糾治“四風(fēng)”力度方面
3、加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部打著親屬經(jīng)商的幌子謀取私利問題的治理方面
4、深入整治違規(guī)收送禮品禮金陋習(xí),推動黨風(fēng)政風(fēng)民風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)
5、加強(qiáng)對“一把手”的監(jiān)督制約,防止權(quán)力被濫用
三、需要說明的幾點(diǎn)問題
(一)對上年度民主生活……
市紀(jì)委書記監(jiān)委主任2023年度主題教育專題民主生活會六個方面?zhèn)人對照檢查發(fā)言材料
按照中央和省、市關(guān)于在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想
主題教育中開好專題
民主生活會的有關(guān)安排部署,會前,本人始終堅持從原著、原文中汲取養(yǎng)分,進(jìn)一步堅定了政治立場,夯實了理論基礎(chǔ),通過集體研討和個人自學(xué),深入學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記系列重要
講話精神、黨章、
二十大報告等,另外為開好本次民主生活會,本人深入開展了談心談話,并向干部和其他單位征求意見建議,為此次民主生活會奠定了良好基礎(chǔ)。下面,我“六個方面”存在的問題深刻檢視剖析產(chǎn)生根源,明確
整改措施和今后努力方向,F(xiàn)將個人
對照檢查情況
匯報如下:
一、存在的問題
(一)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方面
一是學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)深入。2023年紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)組織開展了
教育整頓活動和主題教育,一定程度上增加了諸多工作頭緒,自己在工作上投的精力多,在學(xué)習(xí)上投的精力少,導(dǎo)致學(xué)習(xí)內(nèi)容不全面、學(xué)習(xí)缺乏韌性,從而影響了學(xué)習(xí)進(jìn)度和效果。二是對精神的理解把握還不夠精準(zhǔn)
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來接待,主動下去
調(diào)研約訪、解決問題的時候少;發(fā)現(xiàn)一個個案解決一個個案的時候多,發(fā)現(xiàn)一個個案、舉一反三解決一類問題的時候少。二是為群眾服務(wù)的意識有所淡化。關(guān)心干部工作生活困難不夠。一味要求干部職工高標(biāo)準(zhǔn)工作,有時班子成員批評干部不分場合,批評過嚴(yán),與干部溝通交流不深不細(xì),有時候只注重自己想要了解的問題,沒有關(guān)注干部職工所思所想所盼,對一些深層次問題挖掘不夠,分析不透。在想問題、作決策、辦事情上,還沒有完全從干部的需求和實際情況出發(fā),設(shè)身處地為干部職工著想不夠。三是為提升紀(jì)檢監(jiān)察干部能力素質(zhì)的舉措不多。監(jiān)督執(zhí)紀(jì)執(zhí)法能力是紀(jì)檢監(jiān)察干部的看家本領(lǐng)。日常工作中,雖組織開展了專題學(xué)習(xí)、專題授課和情景劇教學(xué),但建設(shè)一支政治素質(zhì)高、忠誠干凈擔(dān)當(dāng)、專業(yè)化能力強(qiáng)、敢于善于斗爭的紀(jì)檢監(jiān)察鐵軍方面仍缺乏有效解決思路。加之現(xiàn)在我委年輕干部較多,對于一些難題、敏感性問題缺乏有效措施。
(四)求真務(wù)實、狠抓落實方面
一是抓
_態(tài)工作力度不夠。作為一名紀(jì)檢監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)干部,應(yīng)該旗幟鮮明站在_態(tài)工作第一線,責(zé)無旁貸承擔(dān)起政治責(zé)任。但反思自我,在發(fā)揮做好新形勢下_態(tài)工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性等方面做得還不夠。比如:部分干部對“兩個維護(hù)”含義不知曉;中心組學(xué)習(xí)環(huán)節(jié)有遺漏,缺少討論交流環(huán)節(jié);分析研判機(jī)制有待落實,_態(tài)分析研判會議未按要求召開。部分干部對_態(tài)工作“四個責(zé)任”掌握不到位,甚至不知曉本單位_態(tài)工作分管領(lǐng)導(dǎo)。_態(tài)工作責(zé)任制向下層層傳導(dǎo)、壓緊壓實的力度還不夠,尤其對年輕人的
思想狀況調(diào)查研究不夠深入。二是創(chuàng)新意識不夠。在新任務(wù)新形勢下本人有時存在未主動思考、未主動謀劃的情況,創(chuàng)新措施不夠多,沒能在干中想、想中干上下功夫。尤其面對新形勢下的反腐敗斗爭形勢,沒有立足全局深刻思考應(yīng)對方式。遇到問題沿用老方式老路子的多,缺乏勇于突破的能力。
(五)以身作則、廉潔自律方面
一是干工作有經(jīng)驗主義傾向。認(rèn)為自己當(dāng)過多個部門的一把手,能力強(qiáng)、經(jīng)驗足、方法多,以前又在檢察院工作多年,所以處理紀(jì)檢監(jiān)察工作有些經(jīng)驗化,有時習(xí)慣于“吃老本”,滿足于老經(jīng)驗、老辦法,對于工作規(guī)律和經(jīng)驗
總結(jié)不足,沒有沉下心來深入研究新方式、新方法。雖然爭先創(chuàng)優(yōu)的意識強(qiáng),但是對工作的標(biāo)準(zhǔn)不高,有“過得去就行”的思想偏差。二是干工作有松肩守攤思想。年近半百,面對當(dāng)前新形勢、新任務(wù)有“本領(lǐng)恐慌”心理;推進(jìn)工作按部就班,有“多一事不如少一事”、“不干事、不犯錯”的錯誤思想,缺少真抓實干、攻堅克難的進(jìn)取精神,和有不合理預(yù)期、胡攪蠻纏的個別信訪人和較復(fù)雜的案情做斗爭的精神還不足。三是干工作有重部署輕落實的現(xiàn)象。對工作完成情況督導(dǎo)和檢查落實還不夠細(xì)致,對部門工作分類指導(dǎo)做的還不夠,在一些具體工作的推進(jìn)上還不夠有力。比如,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委、街道紀(jì)工委和紀(jì)檢組的工作安排部署的多,督促指導(dǎo)的少。
(六)履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面
一是發(fā)揮班子核心引領(lǐng)作用不充分。檢視發(fā)現(xiàn)自身思想引領(lǐng)作用不充分,政治建設(shè)有差距的問題。在加強(qiáng)黨的思想建設(shè)上,對于研讀習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,往往要求自己嚴(yán)、要求同志寬,集體動作多、分解動作少,計劃比較周密、落實相對弱化。二是抓黨建和干部隊伍建設(shè)力度較弱。管黨建、抓黨建是新形勢下強(qiáng)化黨要管黨、從嚴(yán)治黨的根本要求。由于平時把更多精力放在業(yè)務(wù)工作上,導(dǎo)致抓基層黨建的主責(zé)意識不強(qiáng),精力不夠集中,落實力度不夠。由于管黨治黨責(zé)任落實和壓力傳導(dǎo)還不到位,支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用發(fā)揮不突出。另一方面,鼓勵激勵干部進(jìn)一步解放思想、積極進(jìn)取的做法還比較單一,對容錯糾錯、能上能下機(jī)制執(zhí)行力度不夠,這都不利于單位向好發(fā)展。三是抓
黨風(fēng)廉政建設(shè)缺乏韌勁。在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中,能夠聚焦兩個責(zé)任的落實, ……(未完,全文共5751字,當(dāng)前僅顯示2020字,請閱讀下面提示信息。
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