目錄/提綱:……
一、查擺的突出問題和典型案例剖析
一是全面學(xué)習(xí)不夠深入
二是學(xué)用結(jié)合不夠緊密
一是政治建設(shè)還需加強(qiáng)
二是政治敏銳性不夠強(qiáng)
一是密切聯(lián)系人民群眾不夠好
二是解決民生事業(yè)的力度不大
一是進(jìn)取意識(shí)不足,對(duì)如何進(jìn)一步提質(zhì)增效,還缺乏勇攀高峰、再創(chuàng)佳績的精神
二是破解瓶頸制約的效果還不夠好
二是廉潔自律的認(rèn)識(shí)有所偏差
一是從嚴(yán)治黨主體責(zé)任壓實(shí)不夠
二是在干部隊(duì)伍教育管理上不夠
一是為民服務(wù)情懷還不夠
二是景區(qū)旅游業(yè)態(tài)單一
一是上一次民主生活會(huì)后群眾反映有關(guān)重要問題情況:無
二是巡視巡察反饋有關(guān)問題情況:無
三是審計(jì)反饋有關(guān)問題情況:無
四是“新形象工程”方面:無
二、存在問題的原因分析
三、整改落實(shí)的方向及措施
……
文化旅游局學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想主題教育專題民主生活會(huì)班子對(duì)照檢視材料
主題教育開展以來,**單位班子深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,全面貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于開展
主題教育的重要
講話和重要指示批示精神,堅(jiān)決落實(shí)黨中央和省委的部署。在縣委第四督導(dǎo)組的有力指導(dǎo)下,堅(jiān)持把主題教育作為重大政治任務(wù),緊緊圍繞“學(xué)思想、強(qiáng)黨性、重實(shí)踐、建新功”的總要求,堅(jiān)持高站位謀劃、高標(biāo)準(zhǔn)要求、高質(zhì)量推進(jìn),全面落實(shí)理論學(xué)習(xí)、調(diào)查研究、推動(dòng)發(fā)展、檢視整改等重要措施,以實(shí)際行動(dòng)在以學(xué)鑄魂、以學(xué)增智、以學(xué)正風(fēng)、以學(xué)促干上見真章、出實(shí)效。根據(jù)中央、省委、市委和縣委關(guān)于開好主題教育專題
民主生活會(huì)有關(guān)精神,重點(diǎn)圍繞學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),踐行宗旨、服務(wù)人民,求真務(wù)實(shí)、狠抓落實(shí),以身作則、廉潔自律,履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任6個(gè)方面深入查找存在問題和不足,同時(shí)針對(duì)落實(shí)
_態(tài)工作責(zé)任制、反面典型案例剖析、一案一整改等方面深入查找存在問題
……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略702字,正式會(huì)員可完整閱讀)……
321”走訪工作時(shí),對(duì)包保對(duì)象情況只知道一個(gè)大概,具體情況掌握還不夠精細(xì)。二是解決民生事業(yè)的力度不大。班子成員下基層,更多是了解情況、掌握民情,用心用情解決一些實(shí)事難事還不夠。如:在走訪服務(wù)景區(qū)企業(yè)時(shí),個(gè)別班子成員年內(nèi)到聯(lián)系的企業(yè)次數(shù)不多,不能很好的幫助協(xié)調(diào)解決企業(yè)具體問題。
第四,求真務(wù)實(shí)、狠抓落實(shí)方面。一是進(jìn)取意識(shí)不足,對(duì)如何進(jìn)一步提質(zhì)增效,還缺乏勇攀高峰、再創(chuàng)佳績的精神。如:在AAAA景區(qū)工作申報(bào)過程中,我單位上下一心、通力協(xié)作,AAAA景區(qū)順利掛牌并通過后期的復(fù)核驗(yàn)收。但后來滿足于既有成績,沒有用創(chuàng)新思維和工作舉措,進(jìn)一步提升工作水平,導(dǎo)致去年***景區(qū)被省文旅廳納入低效閑置旅游景區(qū)管理。二是破解瓶頸制約的效果還不夠好。如:在盤活閑置低效旅游景區(qū)工作中,雖然完成了低效閑置景區(qū)盤活銷號(hào),但在景區(qū)旅游發(fā)展規(guī)劃、業(yè)態(tài)設(shè)置和運(yùn)營管理方面的工作抓得不夠細(xì)不夠?qū),景區(qū)總體發(fā)展仍然存在不足。
第五,以身作則、廉潔自律方面。一是
工作作風(fēng)還不扎實(shí),存在著要求不高、得過且過的消極情緒,滿足于一般性常規(guī)工作任務(wù)的完成,缺乏創(chuàng)造性開展工作的開拓精神和攻堅(jiān)克難的斗爭(zhēng)精神,在以“關(guān)鍵少數(shù)”帶動(dòng)“絕大多數(shù)”方面做得還不夠好。如:個(gè)別同志由于年齡、家庭諸多因素的影響,有了種“船到橋頭車到站”的想法,精神追求逐漸弱化,逐漸產(chǎn)生了疲憊厭戰(zhàn)的情緒,在學(xué)習(xí)上深刻鉆研、工作上履職擔(dān)當(dāng)?shù)膭?dòng)力不足,干事創(chuàng)業(yè)的激情逐漸弱化,面對(duì)新形勢(shì)下景區(qū)工作推進(jìn)和**文化挖掘,缺乏積極進(jìn)取的強(qiáng)大動(dòng)力和責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)膹?qiáng)烈使命感,研究新辦法、解決新問題、推動(dòng)工作創(chuàng)新不到位。二是廉潔自律的認(rèn)識(shí)有所偏差。如:個(gè)別同志認(rèn)為只要自己把工作做好即可,對(duì)相關(guān)紀(jì)律要求重視不夠,從而忽視了思想教育,致使對(duì)一些歪風(fēng)陋習(xí)缺乏應(yīng)有的警惕性。
第六,履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面。一是從嚴(yán)治黨主體責(zé)任壓實(shí)不夠。如:一些班子成員對(duì)
黨風(fēng)廉政建設(shè)工作多在會(huì)議上、口頭上安排部署,沒有專門研究廉潔教育工作,忽視了對(duì)身邊朋友、家人的警示教育,對(duì)防微杜漸意識(shí)和危機(jī)意識(shí)防范不足。二是在干部隊(duì)伍教育管理上不夠。如:一些班子成員在從嚴(yán)從實(shí)抓好干部隊(duì)伍建設(shè)和監(jiān)督管理方面用力不足,好人主義也有所抬頭,在對(duì)干部的監(jiān)督管理上,過分看重共事的緣分,不愿得罪人,對(duì)干部平時(shí)工作中的一些小毛病不聞不問,重視不夠,該提醒的沒有提醒到位,該批評(píng)的沒有及時(shí)批評(píng)。
第七,落實(shí)_態(tài)工作責(zé)任制方面。政治意識(shí)不夠強(qiáng),斗爭(zhēng)性不夠堅(jiān)決。對(duì)一些敏感問題特別是_態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性認(rèn)識(shí)不夠,缺乏必要的警惕性和鑒別力。如:對(duì)網(wǎng)絡(luò)上的歷史虛無主義及相關(guān)的一些負(fù)面評(píng)價(jià)的問題,一些班子成員只是當(dāng)做熱鬧看一看,沒有從政治的高度去認(rèn)識(shí),沒有認(rèn)識(shí)到其言論背后隱藏的目的和嚴(yán)重的社會(huì)危害性,更沒有旗幟鮮明地反駁、斗爭(zhēng)。
第八,反面典型案例剖析方面。存在問題:圍繞典型案例解剖式
調(diào)研中確定的反面案例《**文化旅游景區(qū)“痛客”“痛點(diǎn)”需重視》深入檢視,一是為民服務(wù)情懷還不夠。如:領(lǐng)導(dǎo)班子在推進(jìn)景區(qū)建設(shè)的工作中,關(guān)心游客還不夠細(xì),對(duì)游客最關(guān)心、最迫切需要解決的問題關(guān)注還不夠,沒有更多幫助解決他們的實(shí)際需要。二是景區(qū)旅游業(yè)態(tài)單一。如:因景區(qū)的文化和旅游融合不深,在滿足游客體驗(yàn)、互動(dòng)上存在差距,導(dǎo)致游客體驗(yàn)差。
第九,一案一整改方面。無。
第十,有關(guān)重大事項(xiàng)說明。一是上一次民主生活會(huì)后群眾反映有關(guān)重要問題情況:無。二是巡視巡察反饋有關(guān)問題情況:無。三是審計(jì)反饋有關(guān)問題情況:無。四是“新形象工程”方面:無。
二、存在問題的原因分析
針對(duì)以上檢視出來的問題,經(jīng)認(rèn)真深入剖析,主要有以下幾個(gè)方面的原因:
第一,理論武裝方面。一些班子成員沒有把政治理論 ……(未完,全文共5612字,當(dāng)前僅顯示1970字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
收藏《文化旅游局學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想主題教育專題民主生活會(huì)班子對(duì)照檢視材料》)