礦黨委二屆十九次全委（擴大）會議工作報告

　　
　　認真貫徹黨的十六屆四中全會精神努力開創(chuàng)全礦黨建思想政治工作新局面
　　礦黨委二屆十九次全委（擴大）會議工作報告
　　各位委員、同志們：
　　我受礦黨委常委會的委托，向二屆十九次全委（擴大）會議報告工作。這次會議的主要任務(wù)是，認真貫徹集團公司黨委工作會議精神，回顧總結(jié)**年全礦黨的工作，通報對各基層單位班子考評和黨風廉政檢查情況，簽訂黨風廉政建設(shè)和穩(wěn)定工作目標責任書，安排部署今年全礦黨的主要工作任務(wù)，動員各級黨組織和廣大共產(chǎn)黨員，以學習貫徹黨的十六屆四中全會精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞**年全礦的各項目標任務(wù)，更好地發(fā)揮黨工團組織的政治優(yōu)勢和作用，為加快企業(yè)跨越式發(fā)展提供堅強的思想保證、組織保證和政治保證。
　　一、**年全礦黨的工作簡要回顧
　　**年，是全礦黨的工作務(wù)求實效、不斷創(chuàng)新、取得豐碩成果的一年。一年來，在集團公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全礦各級黨組織按照年初確定的“”的總體工作思路，緊緊圍繞全礦中心任務(wù)，大力加強和改進黨建思想政治工作，使黨的各項工作呈現(xiàn)出了全面加強、整體推進、不斷提升的良好勢頭。特別是服務(wù)企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的政治優(yōu)勢體現(xiàn)得更加明顯，政治核心作用發(fā)揮得更加充分，有力地推動了企業(yè)跨越式發(fā)展。最突出的標志是，去年元月份我礦被中煤政研會命名為“全國文明煤礦”；月份又被省國資委表彰為“省管企業(yè)文化建設(shè)示范單位”；全礦實現(xiàn)了產(chǎn)量、進尺、銷量、銷售收入、上繳利潤、職工工資“六創(chuàng)歷史新水平”；繼續(xù)保持了全面
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徹“兩個條例”為主線，深入開展了“為民、務(wù)實、清廉”教育和“紀檢信訪質(zhì)量年”活動，通過組織收看《王懷忠的兩面人生》等反腐倡廉電教片和舉辦由副科級以上黨員干部及“三管”人員參加的廉政教育學習班，使各級領(lǐng)導(dǎo)干部夯實了思想道德防線；在執(zhí)法監(jiān)察上，有計劃地對基建項目、藥品采購、基層區(qū)隊活動經(jīng)費使用情況等進行了專項監(jiān)督監(jiān)察，堵塞了管理上的漏洞；在案件查處上，不斷拓寬工作思路，創(chuàng)新工作方法，收到顯著成效。去年以來，共立案起，查結(jié)起，為企業(yè)挽回直接經(jīng)濟損失萬多元。礦黨委還按照集團公司黨委的統(tǒng)一部署，集中一個月的時間大力進行了領(lǐng)導(dǎo)干部作風整頓活動，全礦名副科級以上干部除了名同志外出學習外全部參加。從礦黨政領(lǐng)導(dǎo)班子到各基層班子層層召開專題民主生活會，每名領(lǐng)導(dǎo)干部都結(jié)合個人在思想、作風、紀律等方面存在的突出問題進行了深刻的反思和剖析，收到了很好的效果。通過大力加強黨風廉政建設(shè)，廣大黨員干部的精神面貌發(fā)生了明顯變化，責任意識、服務(wù)意識、大局意識明顯提高，各級班子的凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力明顯增強，贏得了職工群眾的信賴和好評。在**年度集團公司對基層黨政班子考評中，我礦黨政班子綜合評價適應(yīng)票、黨風廉政評價滿意票分別達到和，是全公司得票率最高的單位，礦黨委連續(xù)四年被評為“先進黨委”。
　　——抓重點，安全教育工作有了新加強。以“雙基”建設(shè)為主線，突出安全文化建設(shè)，不斷創(chuàng)新安全教育的方式方法和內(nèi)容，卓有成效地開展了安全知識搶答賽、安全漫畫展、安全警句征集、井口送溫暖等各種形式的安全教育活動，并堅持定期舉辦安全教育培訓(xùn)班，做到了各種活動不斷線、安全培訓(xùn)不斷檔，不斷濃厚了安全教育氛圍。同時還進一步加強了政工、行政科室人員包區(qū)隊工作和安全協(xié)管幫教工作，較好地發(fā)揮了專、兼職安監(jiān)隊伍和群眾組織抓安全的重要作用。特別是加大了安全教育的考核力度，將周一安全活動、包區(qū)隊及班前班后會記錄情況等一并納入礦安全生產(chǎn)號文考核，使安全教育與安全管理做到了同檢查、同考核、同兌現(xiàn)，切實把軟任務(wù)變?yōu)榱擞仓笜�，有效地增強了安全教育的針對性和實效性，促進了安全目標的順利實現(xiàn)。
　　——抓穩(wěn)定，思想政治工作有了新加強。堅持教育引導(dǎo)與解決實際問題相結(jié)合。一方面，堅持正面教育為主。采取多種形式廣泛開展了形勢任務(wù)、安全、改革、穩(wěn)定、主人翁“五大教育”，較好地把廣大干部職工的思想統(tǒng)一到深化改革促發(fā)展上來，奠定了穩(wěn)定的思想基礎(chǔ)。一方面，注重加強了調(diào)查研究。礦黨委對黨群各部門負責人提出了每周至少一次深入基層、深入群眾進行調(diào)研的要求，超前做好深入細致的思想政治工作，及時了解職工群眾的思想動態(tài)，解決他們生活中的實際問題。特別是針對線纜公司因經(jīng)營管理不善引起職工群眾思想波動的實際，礦黨委主要領(lǐng)導(dǎo)專門拿出一天的時間深入廠隊座談了解情況，面對面地與員工交流看法、溝通思想，并在接到群眾聯(lián)名上訪信后連夜召開信訪領(lǐng)導(dǎo)小組主要成員會，專題研究解決措施，使問題及時得到了解決，避免了一起_上訪事件。以創(chuàng)建“平安礦區(qū)”為契機，進一步加強了治安保衛(wèi)、來信來訪及矛盾糾紛等不穩(wěn)定因素的排查工作，先后排查處理各類矛盾糾紛件次，確保了一方平安，使安定、團結(jié)的政治局面得到進一步鞏固和發(fā)展，全礦形成了人心思上、人心思干、共謀發(fā)展的生動局面。
　　——抓基礎(chǔ)，基層組織建設(shè)有了新加強。在黨支部建設(shè)上，狠抓了“三會一課”等黨支部工作制度的落實，特別是有針對性地提出了“三真四不六落實”（對黨的各項活動要真學，真組織，真長期堅持；不能應(yīng)付，不能有隨意性，不能以任何理由不組織，不能編造記錄欺騙組織；要做到主持人、學習內(nèi)容、活動內(nèi)容、時間、人員、記錄“六落實”）的要求，保證了基層黨的各項活動正常開展。繼續(xù)開展了爭創(chuàng)“紅旗黨支部”和黨課觀摩活動，增強了黨支部工作的實效性。從全年考核情況來看，全礦一類黨支部達到％以上，杜絕了三類黨支部；在黨員隊伍建設(shè)上，繼續(xù)開展了以先進性教育為主題的“三個代表”學習教育和“保持先進性、爭做合格黨員”活動，較好地發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。以“一區(qū)一崗”活動為主線，深入開展了各種形式的“爭先創(chuàng)優(yōu)”黨性實踐活動，進一步明確了活動標準、職責范圍和考核辦法，增強了爭先創(chuàng)優(yōu)的針對性和實效性。同時，嚴格黨員管理，狠抓了不合格黨員的后續(xù)轉(zhuǎn)化和處置工作；認真做好組織發(fā)展工作，繼續(xù)堅持了入黨積極分子推薦制和發(fā)展黨員公示制、問答制、表決制，全年共吸納發(fā)展名新黨員，確保了納新黨員的質(zhì)量，保持并增強了黨員隊伍的先進性和戰(zhàn)斗力。
　　——抓優(yōu)勢，群眾工作有了新加強。工會、團委、女工委等各級群眾組織緊緊圍繞全礦改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，充分發(fā)揮各自的獨特優(yōu)勢和作用。礦工會在堅持和完善以職代會為基本形式的民主管理、民主監(jiān)督等制度的同時，突出抓了廠務(wù)公開、扶貧解困、職工小家建設(shè)等工作，深入開展了以爭當先進職工小家、優(yōu)秀工會工作者和工會積極分子為主要內(nèi)容的“三爭當”和“安全生產(chǎn)、高產(chǎn)高效季”競賽活動；同時還扎實開展了職工技術(shù)比武活動，促進了職工技術(shù)素質(zhì)的提高。特別是群眾安全工作成績顯著，在全省煤礦“礦處際群眾安全競賽”活動中奪得了第一名的好成績，這也是集團公司唯一連續(xù)兩年在全省煤礦群眾安全競賽中獲得第一名的單位。各級工會女職工組織在積極維護 ……（未完，全文共11643字，當前僅顯示2770字，請閱讀下面提示信息。收藏《礦黨委二屆十九次全委（擴大）會議工作報告》）