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國企黨委書記“以案促改”工作專題組織生活會對照檢查材料

發(fā)表時間:2024/9/6 8:20:21
目錄/提綱:……
一、對照查擺問題
(一)黨的領導弱化
一是在履行全面從嚴治黨主體責任方面,存在壓力傳導不夠、責任落實不到位的情況
(二)監(jiān)管責任缺失
一是對企業(yè)生產經營活動的監(jiān)督管理不夠嚴格,缺乏全過程、全方位的監(jiān)督機制
(三)制度虛設空轉
一是制度執(zhí)行力不強,沒有真正做到用制度管人、管事、管權
(四)政治站位不夠
(五)內控管理不嚴
二、產生問題的根源分析
(一)理想信念不夠堅定
(二)黨性修養(yǎng)不夠純粹
(三)紀律意識不夠嚴格
(四)擔當精神不夠強烈
三、努力方向和整改措施
(一)加強黨的領導,夯實“不敢腐”的政治基礎
一是強化黨委主體責任
二是發(fā)揮領導核心作用
(二)強化監(jiān)管責任,筑牢“不能腐”的制度防線
一是加強內部監(jiān)督管理
二是加強外部監(jiān)督
(三)嚴格制度執(zhí)行,構建“不想腐”的思想堤壩
一是提高制度執(zhí)行力
二是加強廉潔教育
(四)提高政治站位,增強“不想腐”的行動自覺
一是加強政治理論學習
二是強化責任擔當
(五)加強內控管理,打造“不想腐”的企業(yè)環(huán)境
一是加強黨的建設
二是加強內部管理
……
國企黨委書記“以案促改”工作專題組織生活會對照檢查材料

根據(jù)黨中央、自治區(qū)黨委、市委關于開好以案促改”工作專題組織生活會,我緊緊圍繞民主生活會主題,通過個人自學和集中學習、深入開展談心談話,深刻剖析原因、研究整改措施,現(xiàn)將本人對照查擺問題情況報告如下:
一、對照查擺問題
對照典型案例特點及組織生活會要求查擺的突出問題,并結合本企業(yè)實際工作情況,截至目前,本企業(yè)未發(fā)生類似重大違紀違法問題。但是,查擺仍存在以下問題和不足:
(一)黨的領導弱化。一是在履行全面從嚴治黨主體責任方面,存在壓力傳導不夠、責任落實不到位的情況。對黨的建設工作重視程度不夠,存在重業(yè)務輕黨建的傾向,黨的建設工作存在形式化、表面化的問題。學習傳達黨的重要會議精神不及時、不深入,與實際工作結合不夠緊密。二是領導核心作用發(fā)揮不充分,
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組織工作條例(試行)》等黨內法規(guī)學習不夠深入,執(zhí)行不到位。二是事中跟蹤管理不到位,對上級部署的工作執(zhí)行不堅決,缺乏有效的應對措施和處置手段,督查力度不夠,手段單一。
二、產生問題的根源分析
深入剖析上述問題產生的原因,主要有以下幾個方面:
(一)理想信念不夠堅定。面對復雜多變的國際國內形勢和艱巨繁重的改革發(fā)展穩(wěn)定任務,班子成員在政治理論學習上不夠深入、不夠系統(tǒng),對習近平新時代中國特色社會主義思想的理解和把握不夠準確,對黨的初心使命和理想信念的堅守不夠堅定。
(二)黨性修養(yǎng)不夠純粹。放松了對黨性修養(yǎng)的錘煉,對黨的先進性和純潔性的追求不夠執(zhí)著,艱苦奮斗、無私奉獻的精神有所淡化,與新時代黨員干部的標準和要求存在一定差距。
(三)紀律意識不夠嚴格。對黨章黨規(guī)黨紀的學習不夠深入,對紀律和規(guī)矩的敬畏之心不足,在執(zhí)行紀律和規(guī)矩方面存在僥幸心理,對企業(yè)黨員干部的紀律約束不夠嚴格。
(四)擔當精神不夠強烈。在面對企業(yè)改革發(fā)展中的困難和問題時,存在畏難情緒和求穩(wěn)怕亂的思想,缺乏攻堅克難的勇氣和擔當精神,主動作為、開拓創(chuàng)新的意識不強。
三、努力方向和整改措施
針對查擺出的問題,下一步黨委班子將結合崗位職責,認真抓好整改落實。
(一)加強黨的領導,夯實“不敢腐”的政治基礎。一是強化黨委主體責任。切實履行全面從嚴治黨主體責任,把黨風廉政建設和反腐敗工作納入企業(yè)發(fā)展總體布局,與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。加強對企業(yè)黨員干部的教育管理和監(jiān)督,嚴肅查處違紀違法問題,營造風清氣正的政治生態(tài)。二是發(fā)揮領導核心作用。加強黨委班子自身建設,提高政治站位,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。堅持民主集中制原則,重大問題集體決策,充分發(fā)揮領導核心作用,確保企業(yè)發(fā)展的正確方向。
(二)強化監(jiān)管責任,筑牢“不能腐”的制度防線。一是加強內部監(jiān)督管理。建立健全內部監(jiān)督機制,加強對企業(yè)生產經營活動的全過程監(jiān)督,重點加強對項目建設、資金使用、人事管理等關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督。完善內部審計制度,加強對企業(yè)財務收支的審計監(jiān)督,及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題。二是加強外部監(jiān)督。積極配合上級紀檢監(jiān)察機關、審計部門等的監(jiān)督檢查,主動接受社會監(jiān)督和y論監(jiān)督。加強與企業(yè)合作伙伴的溝通協(xié)調,建立廉潔共建機制,共同防范廉政風險。
(三)嚴格制度執(zhí)行,構建“不想腐”的思想堤壩。一是提高制度執(zhí)行力。加強對企業(yè)規(guī)章制度的學習宣傳,提高黨員干部的制度意識和規(guī)矩意識。嚴格執(zhí)行企業(yè)各項規(guī)章制度,加強對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,對違反制度的行為嚴肅查處,確保制度的權威性和嚴肅性。二是加強廉潔教育。把廉潔教育作為企業(yè)思想政治教育的重要內容,納入干部培訓計劃,通過開展廉政黨課、警示教育、廉潔文化建設等活動,增強黨員干部的廉潔自律意識。
(四)提高政治站位,增強“不想腐”的行動自覺。一是加強政治理論學習。深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想,學習黨的路線方針政 ……(未完,全文共2486字,當前僅顯示1580字,請閱讀下面提示信息。收藏《國企黨委書記“以案促改”工作專題組織生活會對照檢查材料》
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