各位主任、副主任、委員:
今年我縣勞動保障工作在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,市勞動部門的指導(dǎo)下,主動接受人大、政協(xié)的監(jiān)督和關(guān)注,承蒙有關(guān)職能部門的配合,廣大勞動者的理解、支持,為完善我縣勞動保障體系的建設(shè),盡全力做好了全縣勞動力資源的開發(fā)利用,企業(yè)工資宏觀調(diào)控,依法監(jiān)證勞動合同,處理勞動爭議,協(xié)調(diào)勞動關(guān)系,成功啟動城鎮(zhèn)職工的醫(yī)療保險,全面實施職工養(yǎng)老保險的社會化發(fā)放,強化失業(yè)保險費的征繳,爭取上級資金近***萬元,用于“兩個確!,在全縣企業(yè)處于困難的情況下,確保了衡山的_和安定,現(xiàn)我就今年來的有關(guān)工作情況向領(lǐng)導(dǎo)和組織予以述職。
一、業(yè)務(wù)工作回顧
*、完善保障體系,積極穩(wěn)妥推行基本醫(yī)療保險制度改革
我縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度改革工作,秉著夯實基礎(chǔ),積極啟動,穩(wěn)步推進,逐步覆蓋的工作思路,通過兩年多時間的調(diào)查和籌備,已于****年元月份正式施行。
一是爭取政府重視,多次向政府和人大作專題
匯報,爭取政府調(diào)整并充實了衡山縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組,批準(zhǔn)成立了衡山縣醫(yī)療保險基金管理中心。并撥專款**萬元作為啟動經(jīng)費和購置計算機網(wǎng)
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金收繳實行嚴(yán)格的財務(wù)責(zé)任制,采取定收繳任務(wù),定收繳單位,定入庫率的“三定”辦法,將目標(biāo)任務(wù)的完成與工資津貼掛鉤,效果較好。截至年底,全縣參保職工****人,離退休人員****人,全年應(yīng)收基金****萬元,實收*****萬元,收繳率達(dá)**。為了扭轉(zhuǎn)我縣嚴(yán)峻的欠費現(xiàn)象,我們確定了抓大戶,抓重點的清欠方案,與氮肥廠等欠費大戶簽訂了分期繳納欠費協(xié)議書,全年共完成清欠任務(wù)的**,收回老帳**萬元;二是抓擴面,對改制企業(yè)職工的養(yǎng)老保險接續(xù)做了大量的工作。目前已有參保集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、私營企業(yè)**家,***人,個體工商戶***人,全年收繳基金****萬元;三是抓發(fā)放。全年共爭取中央
財政補貼和省級調(diào)劑金****萬元,緩解了資金緊張的局面。同時,與每一個納入社會化發(fā)放的單位簽訂《養(yǎng)老金社會化發(fā)放協(xié)議》,明確雙方權(quán)利義務(wù),使社會化發(fā)放規(guī)范化,實現(xiàn)***社會化發(fā)放的目標(biāo)。全年實際撥付離退休費****萬元,撥付率***;四是抓基金管理。社;饑(yán)格實行收支兩條線管理,結(jié)余資金全部轉(zhuǎn)入財政專戶,確保了基金的安全完整,良好運行。五是嚴(yán)把退休審批關(guān),按照條件,嚴(yán)格退休審批程序,逐一把關(guān)審核,全年共辦理企業(yè)退休手續(xù)**人。
在失業(yè)保險方面,調(diào)整和充實了失業(yè)保險征繳隊伍,對全縣***個企事業(yè)單位進行了失業(yè)保險調(diào)查,建檔工作,澄清了底子。至目前,全縣***個單位****名職工參保,全年共收取失業(yè)保險基金**萬元,完成市下達(dá)任務(wù)的***,發(fā)放救濟金**萬元,抽出資金免費為失業(yè)職工舉辦培訓(xùn)。同時,對拖欠失業(yè)保險基金金額較大,時間較長的部門和單位進行強制征繳,全年收回欠款**萬元。
*、鞏固“兩個確保成果,完善再就業(yè)”工程,維護_
隨著_總理提出的國企脫困三年期滿,“兩個確!焙驮倬蜆I(yè)工作重心逐步從過去進中心保生活費向出中心再就業(yè)轉(zhuǎn)移。今年以來,我們一方面積極籌集資金,保證下崗職工基本生活,全年爭取中央財政補助***萬元,用于發(fā)放下崗職工生活補助,代繳社會保險費和培訓(xùn)下崗職工。下半年,共免費舉辦**期下崗職工轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)班,開設(shè)專業(yè)**個,參加培訓(xùn)的共有****多名,遍及全縣所有國有企業(yè)。通過各種就業(yè)渠道,全年共有****名下崗職工重新走上了工作崗位,繼續(xù)保持再就業(yè)率高于新增下崗職工率的勢頭。確保了社會的安定,為此我縣培訓(xùn)中心被省勞動保障廳評為“優(yōu)秀培訓(xùn)中心”。
*、全面啟動返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)試點工作,強化目標(biāo)管理,完善就業(yè)服務(wù)體系
隨著我縣勞動力資源供大于求矛盾日益突出,開發(fā)勞務(wù)市場,拓寬就業(yè)渠道,積極引導(dǎo)城鄉(xiāng)勞動力有序流動,成為新形勢下勞動工作的重頭戲。今年以來,我們在繼續(xù)鞏固原有勞務(wù)合作單位的同時,努力開拓新的勞務(wù)市場,先后與東莞興昂事業(yè)有限公司等三家用人單位建立勞務(wù)合作伙伴關(guān)系,并盡力做好勞務(wù)輸出后的跟蹤服務(wù),使**以上勞務(wù)人員得到了穩(wěn)定。
我縣作為國家確定的全國返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)試點縣,根據(jù)文件精神和開發(fā)試點項目《****年工作安排》的部署,成立了專門的辦事機構(gòu),制定了****—****年
工作計劃,出臺了優(yōu)惠政策。以開發(fā)立體農(nóng)業(yè)、發(fā)展種植業(yè)、加工型企業(yè)為重點,確立了萱洲湘黃雞養(yǎng)殖等試點基地*個,另有黃泥巷立體養(yǎng)殖等*個基地區(qū)在籌建,各試點基地已吸納返鄉(xiāng)人員及
農(nóng)村剩余勞動力***余人,受到勞動部的通報表彰。
*、強化服務(wù)意識,切實維護勞動者合法權(quán)益
隨著經(jīng)濟_改革的深入,法制的健全,勞動行政部門已完全實現(xiàn)了由勞動計劃管理轉(zhuǎn)為市場宏觀調(diào)控,我們在服務(wù)于企業(yè)和勞動者方面,主要做了以下工作:
一是勞動用工制度改革取得新的突破,建立起與社會主義市場經(jīng)濟_相適應(yīng)的用工制度,打破單位所有制和職工的身份界限,組織對全縣***家用人單位進行了用工年檢,共查處各類違法用工行為**起,處理勞動爭議**起,加大了勞動監(jiān)察力度,有力地促進了用工制度的規(guī)范化和法制化。
二是企業(yè)工資收入分配制度改革的不斷完善,改進工資宏觀調(diào)控辦法。建立健全企業(yè)工資增長機制,加強企業(yè)工資增長的自我約束。繼續(xù)推行工資指導(dǎo)線制度, ……(未完,全文共6184字,當(dāng)前僅顯示2172字,請閱讀下面提示信息。
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