目錄/提綱:……
一、化壓力為動(dòng)力,迎困難做工作
二、政治思想工作要“細(xì)”,關(guān)心愛護(hù)職工要“實(shí)”
二是在項(xiàng)目用工上進(jìn)行規(guī)范,千方百計(jì)推介職工走上自有工地崗位
三是在照顧職工就業(yè)面上進(jìn)行全面考慮,作到了統(tǒng)籌兼顧,實(shí)事求是,公平安排
三、積極送溫暖,熱枕獻(xiàn)愛心
……
﹡公司是﹡公司年撤掉下屬五、六、七、八工程處而合并成立的,現(xiàn)有職工人,是集團(tuán)子公司所屬一個(gè)最大的二級(jí)單位。撤處建司后,我們面臨了“人口多,底子薄,包袱重,起點(diǎn)低”等重重困難,﹡﹡公司黨委一班人沒有被諸多的困難嚇倒,我們認(rèn)真按照_理論和_“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為動(dòng)力,認(rèn)真扎實(shí)做深入細(xì)致的思想工作,千方百計(jì)為職工解貧脫困,確保了一方平安。**年,﹡公司各方面工作開始走出逆境,參加投標(biāo)項(xiàng)目項(xiàng),中標(biāo)項(xiàng),中標(biāo)率%,總造價(jià)達(dá)萬元。年底公司項(xiàng)省級(jí)文明安全工程中,﹡﹡公司占了項(xiàng)。在**年的“一送一獻(xiàn)”活動(dòng)中,﹡公司克服了自身多人下崗的困難,積極響應(yīng)上級(jí)黨委號(hào)召,募捐款元,衣物件,得到了公司好評(píng)。**年度﹡公司被集團(tuán)授予
思想政治工作先進(jìn)單位。
一
……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略544字,正式會(huì)員可完整閱讀)……
﹡﹡公司黨、政、工領(lǐng)導(dǎo)分片對(duì)口組織了送溫暖、獻(xiàn)愛心活動(dòng),使特困職工感受到了組織的溫暖,增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力和向心力。
二、政治思想工作要“細(xì)”,關(guān)心愛護(hù)職工要“實(shí)”
﹡﹡公司職工成份比較復(fù)雜,多人中,有余人長(zhǎng)期處于休業(yè)、待崗、下崗狀態(tài),余人能正常保持上崗狀態(tài),其余有內(nèi)退、長(zhǎng)病傷及低素質(zhì)、低文化而身無一技所長(zhǎng)者達(dá)近人。面對(duì)這種情況,﹡﹡公司黨、政、工領(lǐng)導(dǎo)在深入做思想工作時(shí)強(qiáng)調(diào)了兩原則:一是各類思想教育要因人而異,過細(xì)過勤,二是要將細(xì)致的思想工作同關(guān)心幫助愛護(hù)鞭策職工結(jié)合起來,以實(shí)求得政治思想工作的效果。
**年,在上崗職工中,﹡﹡公司利用黑板報(bào)、通報(bào)會(huì)、項(xiàng)目標(biāo)牌欄窗等宣傳教育形式,進(jìn)行了“四有”、“四自”、“三提一加強(qiáng)”教育。某電站工地因條件艱苦和施工環(huán)境惡劣等種種客觀原因出現(xiàn)了部分職工不安心,﹡﹡公司黨委書記、工會(huì)主席兩同志聞?dòng)嵙⒓打?qū)車前往,帶去了慰問品,找這些職工進(jìn)行苦口婆心的對(duì)比教育,主人翁奉獻(xiàn)教育和敬業(yè)愛崗教育。針對(duì)工地后勤保障不力,職工生活福利條件尚有欠缺的情況,兩位領(lǐng)導(dǎo)馬上著手進(jìn)行了相關(guān)整改,以為職工辦實(shí)事的
工作作風(fēng)贏得預(yù)期的思想工作效果。
在生產(chǎn)任務(wù)不足,部分職工長(zhǎng)期待業(yè)的情況下,﹡﹡公司黨、政、工及二級(jí)管理站在深入細(xì)致地做好解釋工作的同時(shí),也做了三件促進(jìn)推動(dòng)思想工作產(chǎn)生效果的實(shí)事。一是進(jìn)行了解放思想轉(zhuǎn)換觀念,打破“一紙定終生”和“等、靠、要”觀念的教育,自撤處建司后,﹡﹡公司各級(jí)采取了“樹典型、給出路、定模式、做媒介”等等方式,大力推介職工走向社會(huì),自求二次就業(yè)、自謀生活生路,在﹡﹡公司各項(xiàng)思想工作啟導(dǎo)和各種配套政策的方便下,﹡﹡公司下崗再就業(yè)、社會(huì)二次就業(yè)出現(xiàn)了博兒幼稚園、連喜鞋業(yè)連鎖店、上海同濟(jì)大學(xué)裝修隊(duì)、真心污水公司一大批自立走向社會(huì)的自謀職業(yè)團(tuán)隊(duì),出現(xiàn)了一批再就業(yè)明顯的典型,給二次就業(yè)和﹡﹡公司下崗職工起了一個(gè)很好的帶頭示范作用。其二是在項(xiàng)目用工上進(jìn)行規(guī)范,千方百計(jì)推介職工走上自有工地崗位。**年,﹡﹡公司黨委按新修改的《項(xiàng)目管理規(guī)定》嚴(yán)把了合同中項(xiàng)目用工關(guān),定死了項(xiàng)目自有職工比率。在聯(lián)營(yíng)工程中,﹡﹡公司黨政工和二級(jí)勞務(wù)站千方百計(jì)幫助職工掛勾聯(lián)系,協(xié)商協(xié)調(diào),推薦自有職工,為職工上崗牽線搭橋。第三是在照顧職工就業(yè)面上進(jìn)行全面考慮,作到了統(tǒng)籌兼顧,實(shí)事求是,公平安排。按照中華全總、國(guó)家勞動(dòng)部()號(hào)文件規(guī)定,﹡﹡公司在盡可能的范圍內(nèi),對(duì)全家下崗、女職工下崗、退伍
軍人下崗和勞模下崗等六種情況進(jìn)行了政策規(guī)范調(diào)整。這些工作,從實(shí)處消除了職工對(duì)上崗不均衡現(xiàn)象的誤解和對(duì)抗。
三、積極送溫暖,熱枕獻(xiàn)愛心
**年,﹡﹡公司克服了諸多困難,在機(jī)關(guān)職工個(gè)月未發(fā)分文工資的情況下,仍組織了多次向特困職工送溫暖、獻(xiàn)愛心活動(dòng),自募資金余元,捐獻(xiàn)衣物件,并通過各種渠道爭(zhēng)取了大米斤,食用油斤。在國(guó)慶、春 ……(未完,全文共2402字,當(dāng)前僅顯示1527字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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