區(qū)委副書記黨性分析

自開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動以來，本人系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了黨中央、省、市一系列文件精神和十六大文獻等有關(guān)文件及其他必讀內(nèi)容，邊學(xué)習(xí)邊思考，邊學(xué)習(xí)邊總結(jié)，做到“兩促進、兩不誤”。進入分析評議階段以來，結(jié)合自身的思想、工作和作風(fēng)，通過敞開思想開展談心活動，多種渠道廣泛征求意見，進行了深刻的反思和解剖，查擺問題，深刻剖析原因，吸取教訓(xùn)�？梢哉f是觸動了神經(jīng)、觸及了靈魂、激活了思想。現(xiàn)將自己在思想、工作、作風(fēng)以及廉潔自律等方面的情況剖析如下：
　　一、思想上的收獲提高
　　通過認真學(xué)習(xí)《保持共產(chǎn)黨員先進性教育讀本》特別是重點學(xué)習(xí)十六大報告、《中國共產(chǎn)黨章程》以及中央及省、市委領(lǐng)導(dǎo)同志的講話；通過聽取專家輔導(dǎo)、收看錄相；通過參加專題討論、撰寫體會文章、記寫讀書筆記等活動感到個人在這次教育活動中，無論從政治思想、作風(fēng)紀律方面，還是從分析認識水平、組織協(xié)調(diào)能力等方面都得到了實際的鍛煉。主要體現(xiàn)在幾個方面
　�、边M一步提高了對在全黨開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動重要性、必要性的認識。通過學(xué)習(xí)認識到，黨的先進性是黨的生命線。在社會主義市場經(jīng)濟深入發(fā)展的新時期開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，對于我們?nèi)尕瀼攸h的十六大精神，努力提高黨員隊伍整體素質(zhì)和黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力對于促進全面建設(shè)小康社會的歷史
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不好與政府各位分管領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)部門負責(zé)人的關(guān)系，因此工作起來謹小慎微，縮手縮腳。
　�、�工作作風(fēng)深入不夠。對分管的工作，雖然自己盡了很大努力，但仍有一些工作抓得不夠深入，落實不夠到位。在體察民情、進村入戶、幫助群眾排憂解難做得還很不夠。在為農(nóng)民提供科技服務(wù)，信息致富，深入群眾家中解決實際困難做得欠缺�！扒闉槊袼�，權(quán)為民所用，利為民所謀”做得還不夠。深入研究全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的大事少。沒有很好地為全區(qū)的改革開放、經(jīng)濟發(fā)展深入開展調(diào)查研究。認為只要抓好自己分管工作，完成任務(wù)就滿足了，對全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展大事研究的不深，參謀的不夠。
　　⒋創(chuàng)新意識不強，存在著“知足者常樂”的思想。本人生在農(nóng)村，成長在農(nóng)村，從小隊記工員、生產(chǎn)隊長、大隊書記、到鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、到副區(qū)長，一直到區(qū)委副書記，始終認為在黨的多年培養(yǎng)下，從農(nóng)民的孩子到區(qū)委副書記，已經(jīng)很知足了。對分管的工作雖然能突出重點，但有些工作研究的不深、不透，抓得力度不夠，總認為是政府行為，有依靠性，有退廳。因此，工作中缺乏創(chuàng)新意識，求穩(wěn)怕亂；對分管部門請示工作，有時缺乏敢于決策、敢于拍板的魄力。
　　⒌工作方式方法注意不夠。自己脾氣躁，辦事急，說話直，忙起來批評人有時不講究藝術(shù)，不分場合和方式方法，不講情面，傷害了同志們之間的感情，事后自己也后悔。
　�、对诹疂嵶月煞矫妫瑐�人雖然謹小慎微，不敢越雷池半步，在重大問題上把握比較好，能夠自覺執(zhí)行黨的廉潔自律的各項規(guī)定，能嚴格要求親屬、身邊工作人員和分管部門。但由于受“水清則無魚、人真則無友”思想的影響，雖然能把握住自己，但是有時礙于情面，在一些交往中也存在著吃請、請吃的現(xiàn)象，也存在著禮尚往來。本人不抽煙，也不喝酒，拿農(nóng)村的一句話來說“與人一枝煙、一杯酒的交情都沒有，會影響一個家庭”。因此，從分管工作、從更高層次上來說，也會影響分管工作的開展，影響上下左右之間的感情溝通，往往不被別人理解，但自己始終認為也是個缺點。
　　三、產(chǎn)生問題的思想根源
　　對存在的不足，本人作了認真反思審視，深刻剖析。主要癥結(jié)在于身體力行“三個代表”要求做得不夠好，主動為基層、為群眾、為第一要務(wù)服務(wù)的政治熱情還不很濃；身體力行群眾觀念做得不夠好，虛心向干部群眾學(xué)習(xí)請教的自覺性不很強；身體力行“八項規(guī)定”做得不夠好，創(chuàng)造性服務(wù)的思路不寬，辦法不多。具體來說有以下幾點。
　　⒈學(xué)風(fēng)不濃，學(xué)習(xí)不夠深入。有時沒能把理論學(xué)習(xí)擺在首位，整天忙于日常工作，有以工作代替學(xué)習(xí)的現(xiàn)象。遇到復(fù)雜性的問題，才學(xué)習(xí)理論知識，看書找依據(jù)；學(xué)習(xí)的知識面不很寬，對不分管方面的工作的理論了解不多；學(xué)習(xí)的深度不夠，對上級的方針、政策等文件看得多、聽得多，但缺乏理性思考與分析，對一些精髓掌握得不細，缺乏理論功底，在一定程度上影響工作的深入開展。
　�、卜潘闪耸澜缬^改造。由于自己對政治理論學(xué)習(xí)不夠，放松了世界觀的改造，黨性修養(yǎng)和鍛煉不夠。在對待自己的黨性修養(yǎng)上，標(biāo)準不高、要求不嚴，認為自己入黨時間長，受黨的教育多年，認為自己有一定的基層工作經(jīng)驗，滋長了個人的主觀意識，助長了個人主義行為，有自足感。沒有隨著形勢的變化和要求，從高從嚴要求自己，不能正確地看待自己所處的位置，沒有以一個黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準來嚴格要求自己，發(fā)揮模范作用方面還比較欠缺。同時，不能正確分析黨內(nèi)存在的一些不正之風(fēng)和消極腐敗現(xiàn)象，甚至懷疑自己不合潮流，跟不上時代，也不自覺地放松了自己的黨性修養(yǎng)。
　　⒊執(zhí)政意識不濃，宗旨觀念不夠牢。一是體察民情不夠。總以為自己是農(nóng)民的孩子，有多年的基層工作經(jīng)驗，雖然近年來自己能深入基層指導(dǎo)和解決問題，但大部分是走到鎮(zhèn)（街），與鎮(zhèn)（街）干部接觸的多、交流的多，但是到戶、特別是到貧困戶家庭的少，一些基層的真話、實話聽得不是太多。二是對群眾中存在的問題和矛盾，特別是對少部分群眾關(guān)注的熱點、難點問題，有時不以為然，沒有高度重視，不能很快的因勢利導(dǎo)地化解。
　�、垂ぷ髦鲃有�、創(chuàng)新意識不強。一方面，總認為工作幾十年，實踐經(jīng)驗有一定的積累，不去鉆研；另一方面工作的主動性欠缺，大部分工作是按上級要求完成任務(wù)，有時存在急于求進的情緒，影響工作效果，沒有時刻以高標(biāo)準嚴格要求自己；工作抓細、抓實、抓具體的實干精神還不夠強；對分管工作，總以為自己所分管工作多是政府工作，存有怕越位、怕越權(quán)的心理，造成了工作的被動。缺少創(chuàng)新意識，憑工作經(jīng)驗考慮問題，執(zhí)行、落實的多，創(chuàng)新發(fā)展的少，對有關(guān)的政策法規(guī)研究少，工作方法簡單，致使工作效果不佳。
　�、翟诹疂嵶月缮嫌胁罹唷ｋm然平時注重加強自身建設(shè)，在各 ……（未完，全文共4815字，當(dāng)前僅顯示2432字，請閱讀下面提示信息。收藏《區(qū)委副書記黨性分析》）