目錄/提綱:……
一、基本情況
(一)信訪問(wèn)題分布情況
六是其他問(wèn)題件次人次,占受理總量的和
(二)信訪問(wèn)題產(chǎn)生原因
(三)信訪工作中亟待解決的問(wèn)題
二、下一步工作打算
(一)加大信訪問(wèn)題處理力度,確保全國(guó)及我市“兩會(huì)”期間工作質(zhì)量
(二)積極開(kāi)展《信訪條例》的宣傳活動(dòng),深化依法信訪
一是組織一次全區(qū)性宣傳活動(dòng),造出聲勢(shì),提高人民群眾法律意識(shí)
二是加強(qiáng)培訓(xùn),安排一次黨政一把手學(xué)習(xí)《信訪條例》活動(dòng)
(三)進(jìn)一步落實(shí)信訪工作機(jī)制
二是加強(qiáng)橫向四種責(zé)任制的落實(shí)
(四)健全網(wǎng)絡(luò),深化服務(wù),進(jìn)一步推進(jìn)百姓求助快速處理機(jī)制
……
一、基本情況
區(qū)劃調(diào)整后,我區(qū)曾出現(xiàn)信訪量大幅度上升的局面,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全區(qū)各部門(mén)的共同努力下,通過(guò)采取切實(shí)有效的措施,**年月份以來(lái),信訪局面基本得到了有效控制,我區(qū)的信訪形勢(shì)有所好轉(zhuǎn),但從總體情況來(lái)看,仍非常嚴(yán)峻。**年月至**年月,我區(qū)群眾來(lái)訪件次人次。集體上訪批次人次,其中越級(jí)訪批次人次。個(gè)人上訪件次人次,其中越級(jí)訪件次人次。
(一)信訪問(wèn)題分布情況。群眾上訪反映問(wèn)題主要體現(xiàn)在:一是工資、社保問(wèn)題件次人次,占受理總量的和;二是企業(yè)改制問(wèn)題件次人次,占受理總量的和;三是農(nóng)民土地問(wèn)題件次人次,占受理總量的和;四是城市建設(shè)問(wèn)題件次人次,占受理總量的和;五是拆遷改造問(wèn)題件次人次,占受理總量的和;六是其他問(wèn)題件次人次,占受理總量的和。受理群
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別部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)信訪工作的認(rèn)識(shí)仍不到位,工作上不積極主動(dòng),經(jīng)常推諉、搪塞,造成信訪問(wèn)題不能及時(shí)有效解決,導(dǎo)致矛盾激化,形成越級(jí)訪和異常訪;二是在處理信訪問(wèn)題的思路上不正確,只重視_、到省、市越級(jí)訪,不重視初信初訪,只重視對(duì)越級(jí)訪群眾的勸返,不重視從根本上采取措施解決問(wèn)題,沒(méi)有做到省市提出的“人要回去,事要解決”、“問(wèn)題解決在當(dāng)?shù),人員_在當(dāng)?shù)亍钡囊螅o我區(qū)信訪工作造成了不良影響。
四當(dāng)前信訪形勢(shì)分析。在客觀環(huán)境和經(jīng)濟(jì)條件極其艱難的情況下,區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)對(duì)信訪工作給予了高度重視,對(duì)信訪工作思路給予了明確的指示。區(qū)委下發(fā)了《進(jìn)一步做好信訪工作的意見(jiàn)》,選派處級(jí)后備干部到信訪辦掛職鍛煉,并從干部配備、多種形式關(guān)心、工作導(dǎo)向等多方面提高信訪工作品位,取得了較好的成效。**書(shū)記、**區(qū)長(zhǎng)等區(qū)領(lǐng)導(dǎo)以身作則,認(rèn)真堅(jiān)持區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)接待日制度,對(duì)疑難信訪問(wèn)題親自包案,主動(dòng)接待上訪群眾,組織相關(guān)部門(mén)召開(kāi)協(xié)調(diào)會(huì),解決了大批信訪問(wèn)題。**書(shū)記、**副書(shū)記、**副區(qū)長(zhǎng)、**副區(qū)長(zhǎng)、**副區(qū)長(zhǎng)、**副區(qū)長(zhǎng)曾先后到京接待上訪群眾。在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我區(qū)信訪工作取得了可喜的成績(jī):在**年全市信訪工作目標(biāo)考核中我區(qū)人民建議征集工作、綜合工作、人民來(lái)信處理工作全市第一名;區(qū)長(zhǎng)信訪電話工作也在全市信訪電話考核中獲第一名,百姓求助快速處理機(jī)制工作經(jīng)驗(yàn)在省信訪工作會(huì)議做了交流,并得到各級(jí)媒體的宣傳報(bào)道。
目前,在全國(guó)信訪形勢(shì)越來(lái)越嚴(yán)峻,國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人對(duì)信訪工作越來(lái)越重視的情況下,省市對(duì)信訪工作的要求也越來(lái)越高。市辦對(duì)**年信訪工作提出了新的考核辦法,考核標(biāo)準(zhǔn)較以往更加細(xì)化,更加苛刻。此外,上級(jí)信訪部門(mén)還在繼續(xù)充實(shí)加強(qiáng),區(qū)辦應(yīng)對(duì)的領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)、下令指揮督辦部門(mén)越來(lái)越多,這些部門(mén)還在不斷的將工作任務(wù)、工作經(jīng)費(fèi)、工作壓力下移,多層面在基層抽調(diào)工作人員、車輛協(xié)助其工作,給基層帶來(lái)壓力。今年月日起開(kāi)始實(shí)施的新的國(guó)家《信訪條例》中明確了屬地化管理原則,這就意味著我們的工作擔(dān)子又加重了,一些原來(lái)不歸區(qū)里解決的,甚至在區(qū)里沒(méi)有能力解決的問(wèn)題將被下交下來(lái),給我們的工作又增添了新的困難和壓力。
**年月至**年月,國(guó)家、省辦下交案件件次,這些案件在處理上難度較大。如北七商店、棉織廠、太平農(nóng)場(chǎng)等案件,部分職工被“除名”后,不能享受改制政策,職工不予認(rèn)可,但沒(méi)有依法認(rèn)定主體,勞動(dòng)仲裁部門(mén)認(rèn)為已過(guò)仲裁時(shí)效,法院不受理改制問(wèn)題,形成政策盲區(qū),造成反復(fù)越級(jí)上訪,至今難以解決。道臺(tái)府、南棵小區(qū)動(dòng)遷居民因動(dòng)遷補(bǔ)償費(fèi)問(wèn)題上訪,其實(shí)質(zhì)是補(bǔ)償政策無(wú)法滿足貧困動(dòng)遷居民承受能力過(guò)低的矛盾,造成動(dòng)遷居民反復(fù)上訪。另外如王春堂、肖桂芳、張文蘭等上訪老戶,雖已按政策給予補(bǔ)償,但仍堅(jiān)持過(guò)高要求,長(zhǎng)期纏訪。
二、下一步工作打算
根據(jù)省市信訪工作要求,結(jié)合我區(qū)信訪工作實(shí)際,我們確定** ……(未完,全文共3075字,當(dāng)前僅顯示1553字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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