關于反腐倡廉的一點感想

　　在當今經(jīng)濟活動中，每個企業(yè)都想在市場競爭中搶得一席地位。因此，形形色色的競爭手段隨之而產(chǎn)生，那么腐敗現(xiàn)象就如幽靈一般游蕩在企業(yè)的各項工作中，稍不留神，極有可能給企業(yè)帶來極大的利益損害，使個別意志薄弱者成為腐敗的俘虜。根據(jù)這一特點，我廠采取了下列方面的措施，預防腐敗犯罪，倡導廉正為公，杜絕企業(yè)的利益損失，防止個人犯罪。
　　一、加大反腐倡廉宣傳力度，統(tǒng)一思想認識
　　腐敗如溫床，躺上覺得爽，夢里欲望大，醒
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略331字，正式會員可完整閱讀）……　
夷眼光中走進牢房，留下千古罵名。
　　二、加強制度管理，鏟除腐敗根基
　　光靠宣傳學習，遠遠不能達到反腐目標，只有通過制度管理，建立反腐監(jiān)督機制才能達到杜絕腐敗的目的。我廠在用人制度上，進行民主集中制管理，由相關領導提出任用人的姓名，經(jīng)過廠務會集體討論，最后進行定奪，從根本上杜絕了任人為親的現(xiàn)象。在原輔材料采購上，實行貨比三家，公開招標，選定價廉物美，服務周到的供應商。在基建維修工作中，進行招投標，不搞暗箱操作。在廢舊物資銷售中，實行當日最高價位的甩賣。在財務管理上實行主要領導人離任審計，對于從事經(jīng)濟管理工作的人員，每年都在反腐倡廉的登記表中進行登記審查。這些制度的建立，從根本上杜絕了用人上的腐敗，用物上的不廉，基建上的貓膩，拍賣中的含糊。有效地鏟除了滋生腐敗的土壤，確保了企業(yè)的利益。企業(yè)員工不出現(xiàn)腐敗份子，保證了企業(yè)整體的健康。
　　三、加強崗位管理，做好輪崗人員思想工作
　　從事經(jīng)濟工作、業(yè)務工作的人員，由于他們崗位的特殊性，因而對腐敗現(xiàn)象可以說見怪不怪，盡管他們絕大多數(shù)同志都能夠自覺地抵制腐敗現(xiàn)象，但是隨著在該崗位工作時間的長久，那么人情、友情以及其它各個方方面面的因素，無時不在地對他們產(chǎn)生某種誘惑，往往是英雄一世，功虧一時，出現(xiàn)了不該出現(xiàn)的腐敗現(xiàn)象，因此，加強對這一類崗位職務的管理，杜絕職務經(jīng)濟犯罪，是反腐倡廉工作中的具體而又重之又重的任務。對于崗位輪換的工作必須慎之又慎，既要使這些同志認識到輪崗工作的重要性，也要讓他們領悟到這是企業(yè)對他們的關心，更要認識到這是對企業(yè)利益的保護。一個人如果在他們從事經(jīng)濟工作崗位上犯了腐敗的罪，不僅僅給企業(yè)帶來負面影響，更重要的是也毀了一位同志，給他們家庭、親朋好友帶來 ……（未完，全文共1463字，當前僅顯示930字，請閱讀下面提示信息。收藏《關于反腐倡廉的一點感想》）