2006年市委老干部局上半年工作總結和下半年工作計劃

　　2006年市委老干部局上半年工作總結和下半年工作計劃
　　上半年,我局在市委,市政府的領導和省,杭州市委老干部局的指導下,圍繞市委,市政府的中心工作,以高度政治責任感和滿腔的工作熱情,適應構建"和諧社會"的需要,堅持"以人為本,服務為先",認真落實老干部政治生活待遇,創(chuàng)新工作方式,轉變工作作風,充分發(fā)揮老干部政治優(yōu)勢,有效地促進老干部工作健康發(fā)展,取得了一定成績,現(xiàn)總結如下:
　　一,領導重視,保證了老干部工作的順利開展
　　老干部工作不是大局,卻影響大局,不是中心,卻影響中心.我們始終把老干部工作看成是_,經(jīng)濟發(fā)展的大事,從講政治,顧大局的高度加強對老干部工作的領導,老干部工作進展順利.
　　1,建立健全全市老干部工作網(wǎng)絡組織.為加強對老干部工作的領導,各單位建立和完善了老干部工作領導小組,及時調整了老干部工作者,確保老干部工作有人管,有人做,保證了老干部工作網(wǎng)絡暢通.今年3月,我們召集市級機關牽頭單位,鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)老干部工作分管領導召開老干部工作會議,研究
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休干部和副局級以上的退休干部進行專題理論學習,今年共舉辦專題報告會5期.每月8日組織部委辦局離休干部理論學習小組學習進行政治理論學習;每季邀請市委,市政府主要領導為老干部進行一次我市社會發(fā)展和經(jīng)濟情況通報會;今年5月為進一步增強我市老干部黨性修養(yǎng),提高老干部政治素質,發(fā)揮老干部政治優(yōu)勢,根據(jù)市委開展的《關于認真學習貫徹_同志重要講話精神廣泛深入開展社會主義榮辱觀教育活動的通知》和《關于開展"學黨章,保先進,促發(fā)展"教育活動的通知》精神,我們在全市老干部中掀起了開展社會主義榮辱觀宣傳教育活動,進一步確保老干部"政治堅定,思想常新,理想永存".
　　3,堅持走訪慰問和看望住院老干部工作.走訪慰問老干部是我們長年堅持的一項重要工作,在實際工作中,我們堅持凡遇離休干部和縣級以上退休干部住院必訪,家中有重大事件必訪.今年春節(jié)期間,我們全體機關工作人員在局領導的帶領下,分三個組對430戶老干部特困戶,125名老干部遺屬和21名老干部無固定收入配偶進行上門慰問,共發(fā)放慰問金25萬元,為全市的老干部特困戶雪中送炭.受到了廣大老干部的普遍贊揚和社會的好評,收到了良好的社會效果.
　　4,做好老干部外出參觀考察的服務工作.今年1—6月期間,我們組織部委辦局離休干部理論學習小組赴東洲,萬市參觀考察我市新農村建設;企業(yè)離休干部支部赴龍門古鎮(zhèn)參觀考察1次;"三八"節(jié)組織全市150余名婦女老干部到龍門古鎮(zhèn)游玩,沿途參觀杭千高速公路;5月20日,在局領導的帶領下,我們組織市四副班子離退休干部到山西,內蒙進行參觀考察,在外出過程中,熱情做好老干部的服務工作,合理調節(jié)好膳食,得到了老干部的好評.
　　三,以實際行動,落實老干部生活待遇
　　一直以來,市委,市政府領導都十分重視老干部工作,把落實好老干部生活待遇作為做好老干部工作的一項重要任務,按照"從優(yōu)從寬,就高不就低"的原則落實老干部生活待遇.
　　1,在完善"三個機制"上下功夫.健全并不斷完善離休干部"三個機制",從根本上保證離休干部各項生活待遇的落實.今年3月,我們協(xié)同有關部門制訂《**市離休干部醫(yī)療保障管理辦法》,為進一步改進和完善離休干部醫(yī)療保障管理制度,合理使用離休干部醫(yī)療保障經(jīng)費提供了依據(jù).4月對全市125名離休干部遺孀進行調查登記,為做好服務工作提供依據(jù).6月份會同有關部門轉發(fā)浙老干[2006]11號《關于調整企事業(yè)單位離休干部去世后一次性撫恤費標準的通知》,對符合調整規(guī)定的去世離休干部及時進行梳理登記,做好老干部去世后的延伸服務工作.同時關心易地安置我市離休干部的思想和生活,及時做好"兩費"催匯工作,力所能及地幫助他們解決一切實際困難.
　　2,在重視老干部的身體健康上下功夫.認真落實《離退休干部動態(tài)管理機制》,按照動態(tài)機制,我們每月對全市離休干部和縣職退休干部的思想,身體,去向以及家庭情況及時進行了解掌握,并有針對性地做好工作,努力解決老干部的實際困難,每月底按時向市委主要領導匯報老干部的動態(tài)情況.同時市老年大學通過開設保健課,老干部活動中心醫(yī)務室為老干部建立醫(yī)療健康檔案,根據(jù)老干部病情的需要為其送醫(yī),送藥上門等多種形式關愛老干部身心健康.今年6月,我們組織全市1904名離退休干部進行體格檢查.經(jīng)過半個月健康檢查,對健康檢查過程中發(fā)現(xiàn)的患有重大疾病嫌疑的35名老同志,及時組織復檢,確保老干部在最短時間內得到有效醫(yī)治.
　　3,在注重提高服務上下功夫.我們堅持"以人為本,服務為先"原則,凡遇老干部來訪或客串,要求局機關人人做到"一杯茶,一張橙子,一張笑臉",讓老干部們有家的感覺.另外我們還積極做好老干部的喪葬事宜,上半年我市5位離休干部去世后,我們及時與老干部所在單位聯(lián) ……（未完，全文共5656字，當前僅顯示1986字，請閱讀下面提示信息。收藏《2006年市委老干部局上半年工作總結和下半年工作計劃》）