以人為本 推進發(fā)展 構(gòu)建和諧
一年來,*****單位堅持科學(xué)發(fā)展觀,認真落實“*******”新理念,緊緊圍繞“************”的總體工作思路,堅持以人為本,加強領(lǐng)導(dǎo),創(chuàng)新思路,健全制度,狠抓落實,全面推進和諧單位建設(shè)。主要做了以下幾方面的工作:
一、突出重點促發(fā)展
積極貫徹省市局經(jīng)濟工作會議精神,加大經(jīng)營創(chuàng)收力度,把經(jīng)濟工作作為重中之
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基礎(chǔ);我局積極開展黨員先進性教育和
黨風(fēng)廉政建設(shè),建立健全了保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的長效機制,并認真落實了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制;加強了領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨員干部廉潔自律工作,建立和完善了教育防范機制,完善監(jiān)督機制;實現(xiàn)了干群關(guān)系和諧發(fā)展,人心思進蔚然成風(fēng)。開展了“規(guī)范節(jié)約、廉潔勤政、文明和諧”型單位創(chuàng)建活動。進一步嚴肅工作紀律,轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng),各項工作更加高效務(wù)實。
三、夯實基礎(chǔ)促穩(wěn)定
切實解決廣大職工關(guān)心的熱點、難點問題。保持職工隊伍穩(wěn)定,促進和諧單位發(fā)展,強化政務(wù)公開工作,使政務(wù)公開成為凝聚職工力量的紐帶;積極幫助職工子女再就業(yè)工作;搞好職工代表大會;多次對困難職工和離退休人員進行走訪慰問;積極開展“我為*****發(fā)展獻計獻策活動,構(gòu)筑新型交流機制,廣開言路,集思廣益,為領(lǐng)導(dǎo)決策獻計獻策;積極改善職工生活辦公環(huán)境,建立食堂、庭院衛(wèi)生、組建職工活動室。
四、文明創(chuàng)建激活力
開展精神文明創(chuàng)建活動,出臺一系列意見、辦法,市級精神文明單位已經(jīng)順利通過驗收,考核名次在全縣參評單位中名列第一,省級精神文明單位也正在積極爭取中;抓精神文明建設(shè),激發(fā)廣大干部職工為和諧單位的創(chuàng)建創(chuàng)造活力和提供精神動力。推進“四五普法”工作,提高職工素質(zhì);
安全生產(chǎn)工作長抓不懈,實現(xiàn)了全年無事故;加強新聞宣傳,為和諧單位建設(shè)營造和諧輿論氛圍;積極整治庭院環(huán)境、改善職工食堂、開展文體活動全面推進精神文明建設(shè)。
五、強化學(xué)習(xí)提素質(zhì)
學(xué)習(xí)型機關(guān)創(chuàng)建工作扎實有效,建立健全各項規(guī)章制 ……(未完,全文共1310字,當(dāng)前僅顯示833字,請閱讀下面提示信息。
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