進(jìn)入新世紀(jì)國(guó)有企業(yè)經(jīng)過(guò)多次改革與重組,在市場(chǎng)角色、業(yè)務(wù)范圍、經(jīng)營(yíng)機(jī)制等方面都發(fā)生了深刻的變革,如何創(chuàng)新黨建工作,服務(wù)企業(yè)發(fā)展,成為各級(jí)黨組織積極探索的一個(gè)新課題。
思想政治工作歷來(lái)是同企業(yè)的發(fā)展、企業(yè)的中心工作聯(lián)系在一起的,只有把企業(yè)的改革和發(fā)
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一認(rèn)識(shí)的前提下,作為黨的一級(jí)組織要積極地在市場(chǎng)發(fā)展中找差距,在市場(chǎng)變化中找距離,就如何圍繞中心工作,積極探索思想政治工作的有效途徑和方法上,做大膽的嘗試。服務(wù)是企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。任何一個(gè)企業(yè),必須把服務(wù)作為企業(yè)的生命線,把穩(wěn)定和提高服務(wù)質(zhì)量作為企業(yè)發(fā)展的頭等大事來(lái)抓。
在工作中,黨委要把企業(yè)是否實(shí)現(xiàn)了“雙贏”;是否促進(jìn)了發(fā)展,作為衡量黨建工作成效的重要標(biāo)尺,組織黨員在崗位上練兵、在競(jìng)賽中提高,在市場(chǎng)的主戰(zhàn)場(chǎng)上建功立業(yè)。黨組織要充分利用發(fā)揮工會(huì)組織的作用,最大限度、最廣泛地調(diào)
動(dòng)員工樹(shù)立主人翁意識(shí),形成“企業(yè)興我榮,企業(yè)衰我恥”的氛圍,靠廣大員工的“金點(diǎn)子”、“好點(diǎn)子”,改進(jìn)各項(xiàng)工作。管理部門要負(fù)起指揮、督促、包保、服務(wù)的責(zé)任,配合開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)做好自己的工作。
服務(wù)是企業(yè)發(fā)展的生命線。抓住服務(wù)這個(gè)中心,就等于抓住了企業(yè)發(fā)展壯大的“牛鼻子”。良好的服務(wù)不僅是廣大客戶最為關(guān)注的“亮點(diǎn)”,也是企業(yè)永恒的追求。兩者有機(jī)地結(jié)合,必定能提高企業(yè)的知名度,從而促進(jìn)市場(chǎng)的開(kāi)拓與發(fā)展,實(shí)現(xiàn)公 ……(未完,全文共907字,當(dāng)前僅顯示577字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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