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局長(zhǎng)在局機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓動(dòng)員大會(huì)上的講話

發(fā)表時(shí)間:2007/6/17 7:58:58
目錄/提綱:……
一、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),增強(qiáng)開展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的緊迫感和責(zé)任感
二、認(rèn)清形勢(shì),正視問(wèn)題,堅(jiān)持不懈地抓好機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)
三、加大措施,明確目標(biāo),推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)邁上新臺(tái)階
(一)學(xué)習(xí)創(chuàng)新要有新高度
(二)作風(fēng)整改要有新成效
(三)領(lǐng)導(dǎo)帶頭要有新舉措
(四)制度建設(shè)要有新機(jī)制
(五)機(jī)關(guān)面貌要有新變化
(六)廉政建設(shè)要有新特色
……

  認(rèn)真開展機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓
  著力創(chuàng)建事業(yè)型創(chuàng)新型服務(wù)型物價(jià)機(jī)關(guān)
  —÷÷÷局長(zhǎng)在局機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓動(dòng)員大會(huì)上的講話
  (2007年4月13日)
  
  同志們:
  今天我們召開全局機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓動(dòng)員大會(huì),主要任務(wù)是,傳達(dá)貫徹市委工作會(huì)及機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓動(dòng)員大會(huì)精神,緊緊圍繞服務(wù)÷÷發(fā)展和構(gòu)建和諧÷÷主題,認(rèn)真分析我局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的現(xiàn)狀,動(dòng)員全體機(jī)關(guān)干部進(jìn)一步統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),以強(qiáng)烈的責(zé)任感和強(qiáng)有力的措施,切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象,努力把我局建設(shè)成為一流的事業(yè)型、創(chuàng)新型和服務(wù)型機(jī)關(guān)。下面,我根據(jù)局黨組研究的問(wèn)題,講三個(gè)方面的意見:
  一、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),增強(qiáng)開展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的緊迫感和責(zé)任感
  機(jī)關(guān)作風(fēng)指機(jī)關(guān)干部的學(xué)風(fēng)和思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng),是黨風(fēng)政風(fēng)的重要組成部分,是勤政廉政的主要內(nèi)容,是人民群眾普遍關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題,它的好壞直接關(guān)系到黨和政府的形象,關(guān)系到物價(jià)部門的形象,影響到黨群、干群關(guān)系。加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),努力實(shí)現(xiàn)物價(jià)機(jī)關(guān)作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,對(duì)于深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng),保持和發(fā)揚(yáng)黨的先進(jìn)性,提高物價(jià)干部隊(duì)伍的整體素質(zhì),營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好環(huán)境,服務(wù)÷÷發(fā)展和構(gòu)建和諧÷÷具有十分重大的意義。近年來(lái),我局相繼組織開展了保持共產(chǎn)黨
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正則干群和、干群和則社會(huì)穩(wěn)”。作風(fēng)建設(shè)的核心是保持黨和人民群眾的血肉聯(lián)系,良好機(jī)關(guān)的作風(fēng)本身,是凝聚黨心民心的巨大力量,是促進(jìn)社會(huì)和諧的重要因素。如果機(jī)關(guān)作風(fēng)不正,不關(guān)心群眾疾苦,不為民謀利益,就會(huì)嚴(yán)重?fù)p害黨和政府的形象,影響黨群干群關(guān)系,影響社會(huì)的和諧與穩(wěn)定。因此,我們要從為基層和為群眾辦好每一件小事做起,切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng),真正做到權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀,使基層和群眾對(duì)我們物價(jià)機(jī)關(guān)的滿意率有明顯提高,樹立局機(jī)關(guān)良好形象,對(duì)于密切黨和政府與人民群眾的血肉聯(lián)系將起到十分重要的作用。
  二、認(rèn)清形勢(shì),正視問(wèn)題,堅(jiān)持不懈地抓好機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)
  近年來(lái),我局十分重視機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),解決了一些企業(yè)和人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題,機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)取得了明顯成效。客觀地評(píng)價(jià),我局機(jī)關(guān)作風(fēng)在市直機(jī)關(guān)中可以說(shuō)還是比較好的;絕大多數(shù)黨員干部,求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干,在各自的崗位上腳踏實(shí)地,盡職盡責(zé);我局價(jià)格法制建設(shè)、價(jià)格監(jiān)督檢查、價(jià)格舉報(bào)、價(jià)格監(jiān)測(cè)、價(jià)格政務(wù)信息和價(jià)格調(diào)研等工作,多次受到國(guó)家、省表彰。在充分肯定成績(jī)的同時(shí),也要清醒地看到我局機(jī)關(guān)作風(fēng)方面存在的不足,如學(xué)習(xí)風(fēng)氣不濃、工作責(zé)任心不強(qiáng)、作風(fēng)不夠深入等問(wèn)題。這些問(wèn)題,已經(jīng)影響了黨和政府的形象,影響了部門形象。按照市委要求,這次機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓,要本著有什么問(wèn)題就解決什么問(wèn)題的原則,既要綜合治理,又要突出重點(diǎn);既要解決共性問(wèn)題,又要解決個(gè)性問(wèn)題。根據(jù)我局實(shí)際,要重點(diǎn)解決以下三個(gè)方面的突出問(wèn)題。
  1、著力解決學(xué)習(xí)風(fēng)氣不濃的問(wèn)題。一是學(xué)習(xí)方法不多不新。系統(tǒng)學(xué)習(xí)政治理論顯得不夠,集體組織學(xué)習(xí)在方法上也難以出新,習(xí)慣于會(huì)上讀文件,照本宣科,在部分學(xué)習(xí)內(nèi)容的安排上不夠新穎,與業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)結(jié)合不夠緊密。二是學(xué)習(xí)制度堅(jiān)持不夠。學(xué)習(xí)時(shí)參學(xué)人員到的不整齊,少數(shù)同志借工作忙不參加學(xué)習(xí)或中途請(qǐng)假;黨支部組織學(xué)習(xí)也不太經(jīng)常,“三會(huì)一課”制度堅(jiān)持得不夠。三是學(xué)習(xí)不夠深入。有的學(xué)習(xí)“走過(guò)場(chǎng)”,停于形式,敷衍了事,缺乏自覺(jué)性和主動(dòng)性,滿足于一知半解,不能掌握理論的科學(xué)體系和精神實(shí)質(zhì)。四是學(xué)習(xí)目的不夠明確,思考不夠。上述問(wèn)題說(shuō)明全局上下還沒(méi)有形成濃郁的學(xué)習(xí)氛圍,沒(méi)有自覺(jué)學(xué)習(xí)的動(dòng)力機(jī)制,終身學(xué)習(xí)的觀念遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒(méi)有樹立起來(lái)。
  2、著力解決工作責(zé)任心不強(qiáng)的問(wèn)題。一是創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。表現(xiàn)在部分同志思想上因循守舊,在工作方法上習(xí)慣于老方式、老辦法,辦事情安于現(xiàn)狀,工作四平八穩(wěn),沒(méi)有生氣,缺少朝氣,更沒(méi)有銳氣,沒(méi)有爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)精神。二是工作效率不高。有的同志對(duì)領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù),拖拖拉拉,效率低下,特別是一些臨時(shí)性、突擊性、全局性的工作,少數(shù)同志缺少主動(dòng)介入、勇挑重?fù)?dān)的精神,有時(shí)甚至推諉、扯皮,強(qiáng)調(diào)客觀原因,打折扣,討價(jià)還價(jià),影響了工作的進(jìn)度;機(jī)關(guān)內(nèi)部辦事缺乏緊迫感,運(yùn)轉(zhuǎn)程序斷檔,如有的定價(jià)批費(fèi)項(xiàng)目應(yīng)辦而久拖不理不辦,有的案件久拖不審理、久拖不處理。三是工作落實(shí)不力。有的工作存在著安排的多,督辦的少;布置的多,檢查的少;發(fā)文的多,跟蹤的少。有些工作安排布置后如泥牛入海,沒(méi)有了下文。四是工作協(xié)調(diào)不夠。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員與分管科室單位不協(xié)調(diào),工作錯(cuò)位,越位不到位;局機(jī)關(guān)各科室及二級(jí)單位之間缺乏協(xié)調(diào),相互通氣不夠,互不了解工作情況,明顯存在工作脫節(jié)現(xiàn)象;有些方面的業(yè)務(wù)工作由于沒(méi)有進(jìn)行很好的綜合協(xié)調(diào),部門之間各自為政,各行其道,沒(méi)有形成合力,有的還互相埋怨。五是上進(jìn)心不強(qiáng),得過(guò)且過(guò)。工作上只求過(guò)得去,不求過(guò)得硬,向高標(biāo)準(zhǔn)努力。而在待遇方面搞攀比,存在個(gè)人利益至上的傾向,爭(zhēng)福利、要待遇的多,比工作、比貢獻(xiàn)的少的現(xiàn)象。
  3、著力解決作風(fēng)不夠深入的問(wèn)題。一是深入基層調(diào)查研究少。無(wú)論是在投入的時(shí)間上、精力上,還是深入的程度上都顯得不夠,對(duì)一些涉及到價(jià)格監(jiān)管深層次問(wèn)題研究得不夠透徹,向市委、市政府和上級(jí)價(jià)格主管部門提供的具有超前性、前瞻性的建議不多。二是服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)。關(guān)心人民群眾疾苦,了解群眾心聲,服務(wù)人民群眾不夠,在解決服務(wù)對(duì)象提出的問(wèn)題時(shí),不能以理服人,給人以一種居高臨下的感覺(jué),拉大了我們與服務(wù)對(duì)象之間的距離,損害了物價(jià)部門的對(duì)外形象。三是思想作風(fēng)受社會(huì)不良風(fēng)氣影響。市委動(dòng)員會(huì)上提到的一些問(wèn)題在我們局或多或少,或輕或重都存在。
  以上存在的問(wèn)題,已經(jīng)影響了我們的整體形象,影響全局作風(fēng)建設(shè)工作的深入開展,應(yīng)當(dāng)引起全局上下的高度重視。產(chǎn)生上述問(wèn)題的原因是多方面的,究其主要原因:一是少數(shù)干部思想境界不高。少數(shù)同志由于年齡因素、職務(wù)升遷因素,進(jìn)取意志開始衰退,當(dāng)初進(jìn)入物價(jià)機(jī)關(guān)的那種工作熱情,那種執(zhí)著精神、拼命工作的勁頭蕩然無(wú)存,患上的是“動(dòng)力 ……(未完,全文共6981字,當(dāng)前僅顯示2451字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《局長(zhǎng)在局機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓動(dòng)員大會(huì)上的講話》
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