淺談怎樣做一個(gè)合格的稅務(wù)干部
剛才,大家聽(tīng)了宋有才局長(zhǎng)關(guān)于 “ 怎樣當(dāng)一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)者 ” 的講話,做為領(lǐng)導(dǎo)干部,我想觸動(dòng)都很大,受此啟發(fā),我想就如何做一個(gè)合格的
稅務(wù)干部與大家進(jìn)行一下交流,因?yàn)槲业睦碚撍接邢,談不出太多的大道理,就想結(jié)合自己 20 多年的稅務(wù)工作實(shí)踐談一點(diǎn)感受。
提到合格的稅務(wù)干部,大家首先想到的是 “ 政治過(guò)硬,業(yè)務(wù)精通,作風(fēng)優(yōu)良 ” 。但如何能夠達(dá)到這一理想境地呢?我想從九個(gè)方面談一談。即工作上要認(rèn)真、業(yè)務(wù)上要鉆研、行為上要約束、處事上要禮貌、組織上要服從、同志間要團(tuán)結(jié)、為人上要
誠(chéng)信、生活上要節(jié)制、事業(yè)上要奉獻(xiàn),誰(shuí)真正做到了這 “ 九要 ” ,誰(shuí)一定就能成為一名合格的稅務(wù)干部,誰(shuí)在事業(yè)上就一定有一個(gè)好的發(fā)展。
一是工作上要認(rèn)真
作為一名國(guó)家公務(wù)人員對(duì)自己職責(zé)范圍內(nèi)的工作,不能拖延,更不能偷懶、耍滑,得過(guò)且過(guò),應(yīng)盡好自己的責(zé)任,要努力干到讓別人很難挑出毛病的份上。這些年來(lái),我觀察、體會(huì)到,一個(gè)人要想在一個(gè)單位立得住,有發(fā)展,受人尊重,最要緊的一條就是:讓大家公認(rèn)他是一個(gè)主動(dòng)進(jìn)取,腳踏實(shí)地,認(rèn)真干事的人。工作從形式上說(shuō)是給單位干的,實(shí)際上是給自己干呢,同志們想一想,是不是這個(gè)理。但是,我們有些同志,明知是這個(gè)理,就是認(rèn)真不起來(lái),甚至到了讓人無(wú)法理解的地步。說(shuō)他不愛(ài)崗吧,崗位還是自己選的;說(shuō)他不敬業(yè)吧,還拿自己的工作挺當(dāng)回事;說(shuō)他不知足吧,在 “ 三知 ” 教育中也能說(shuō)出個(gè)一二三來(lái),可就是工作上不去。如對(duì)管轄的稅源狀況說(shuō)不清,對(duì)稅務(wù)執(zhí)法程序道不明,納稅人咨詢一問(wèn)
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管是什么社會(huì),也不管在什么單位,都是被人瞧不起,不受歡迎的 ” 。
二是業(yè)務(wù)上要鉆研
要有一種強(qiáng)烈的求知欲望,一時(shí)一刻不放松業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),并且要做到學(xué)有專長(zhǎng),成為某一方面的骨干或 “ 尖子 ” 稅務(wù)工作沒(méi)有太深的學(xué)問(wèn),但是,你要真正做到業(yè)務(wù)精通也并非易事,尤其是隨著加入 wto ,稅收政策變化比較大,稅收科技加管理的深入,如果放棄對(duì)新知識(shí)的學(xué)習(xí),新技能的掌握,新問(wèn)題的研究,就象我這樣的老稅務(wù),也感覺(jué)要落伍了。因此,無(wú)論年齡大的,年齡小的,無(wú)論從事稅收工作時(shí)間長(zhǎng)的,時(shí)間短的,只要你不想退休,就都有個(gè)學(xué)習(xí)問(wèn)題。大家可以清楚地看到,過(guò)去的一些老稅務(wù)業(yè)務(wù)很通,現(xiàn)在電腦一普及,有的連帳都不會(huì)查了。我想,每個(gè)人對(duì)你從事的業(yè)務(wù),不僅要知道怎么干,而且要知道為什么這么干。同時(shí),還要知道與其相關(guān)的業(yè)務(wù)怎么處理。學(xué)業(yè)務(wù)要有一種打破砂鍋 — 紋(問(wèn))到底的精神。可是我們有些同志不是這樣,對(duì)業(yè)務(wù)不求甚解,你要問(wèn)他為什么這么干,他就說(shuō): “ 不知道,領(lǐng)導(dǎo)讓我這么干的。 ” 若要問(wèn)他其他崗位的,就更不知道了。在管理部門干了很長(zhǎng)時(shí)間,業(yè)戶問(wèn)辦稅務(wù)登記有哪些手續(xù),在檢查部門干了很長(zhǎng)時(shí)間,問(wèn)到企業(yè)查帳需要哪些程序,回答不上來(lái)的恐怕大有人在。我相信,誰(shuí)當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)都不會(huì)重用這樣的人的。我在看一期電視講座時(shí)有位教授講學(xué)習(xí)時(shí)談的很好,我很贊同,他說(shuō); “ 業(yè)務(wù)要學(xué)好,必須有戒:一戒懶惰。人都有惰性,我說(shuō)戒懶與戒毒差不多,知易行難。許多人本可成大才,就是 “ 懶惰 ” 二字使他與成功無(wú)緣。去掉懶病,心想事成,不妨一試。二戒虛榮。孔子曰: “ 知之為知之,不知為不知,是知也。 ” 怕丟臉面,不懂不問(wèn),不懂裝懂,這是學(xué)業(yè)務(wù)之大敵。尤其是新同志,更要注意這個(gè)問(wèn)題。不會(huì)不為恥,不懂就要問(wèn),幾天弄懂一個(gè)問(wèn)題,幾年下來(lái)你就厲害了。恐怕一些從事稅收工作多年的人也比不上你了。我想,不能要求每個(gè)干部對(duì)稅收業(yè)務(wù)都全面精通,但你起碼要在某一方面業(yè)務(wù)上真正搞懂搞通,最好是要有過(guò)人之處,在一定的范圍之內(nèi)是 “ 權(quán)威 ” 、 “ 專家 ” 。有些話琢磨起來(lái)很有道理。如: “ 一招鮮,吃遍天 ”“ 學(xué)個(gè)手藝養(yǎng)口家 ” ,F(xiàn)在這些話聽(tīng)不到了,因?yàn)楸臼麓蟮,本事小的,大家所得到的幾乎一樣,有些人小學(xué)沒(méi)畢業(yè),日子過(guò)得一樣很好,直到現(xiàn)在還能聽(tīng)到有的人還說(shuō), “ 共產(chǎn)黨還能不給飯吃,還能餓死人 ” , “ 你還敢讓我們下崗不成 ” 。這種_,這種社會(huì)環(huán)境,不知使多少可有一技之長(zhǎng)的人進(jìn)入了平庸無(wú)能之輩的行列,這不能不叫人心痛。至今,我們一些同志的腦子還是沒(méi)有轉(zhuǎn)過(guò)彎來(lái),追著他學(xué)他都不學(xué),我們提倡以考促學(xué),他很反感,局里組織計(jì)算機(jī)培訓(xùn),找種種借口不參加,對(duì)局里組織的學(xué)習(xí)不滿意,不應(yīng)該。∨嘤(xùn)是一項(xiàng)福利,是培養(yǎng)你職業(yè)生存能力的一種福利,不能再糊涂啦,大家要知道,我們目前面臨的這個(gè)社會(huì)正在急劇地發(fā)生著變化,越富有的人越富有,越貧困的人越貧困。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)就是: “ 優(yōu)勝劣汰 ” , “ 適者生存 ” ,這是自然的規(guī)律,誰(shuí)都別想躲過(guò)去。沒(méi)有本事沒(méi)有專長(zhǎng)的人,生存的空間將會(huì)越來(lái)越小。我們一旦離開(kāi)了目前的崗位,我們會(huì)干什么?是能當(dāng)會(huì)計(jì)師還是能做個(gè)軟件設(shè)計(jì)師?我們沒(méi)有別的本事,只能收點(diǎn)稅。所以,我們要多學(xué)幾手生存技能,要在業(yè)務(wù)上有專長(zhǎng),這樣才能贏得同事們的尊重,領(lǐng)導(dǎo)的重視,才能處處吃得開(kāi)。前幾年稽查局組織全員參加注冊(cè)經(jīng)濟(jì)師、稅務(wù)師考試就很有眼光。單凱軍同志對(duì)計(jì)算機(jī)的研究也很說(shuō)明問(wèn)題。要記住馬克思的一句話: “ 不學(xué)無(wú)術(shù)在任何時(shí)候,對(duì)任何人都無(wú)所幫助,也不會(huì)帶來(lái)利益。 ” 在一個(gè)業(yè)務(wù)部門離開(kāi)鉆研業(yè)務(wù)談進(jìn)取,那是一句空話。你想有所作為嗎?那你就熱愛(ài)你的崗位,靜下心來(lái)學(xué)業(yè)務(wù)吧。
三是行為上要約束
模范遵守國(guó)家的法律和法規(guī),堅(jiān)決執(zhí)行國(guó)家
公務(wù)員條例,決不違背約定俗成的道德觀念和行為規(guī)范。所謂約束,就是限制自己不超出規(guī)定范圍。年輕人大都不喜歡約束,向往_。實(shí)際上絕對(duì)的 “ _ ” 是不存在的。德國(guó)思想家歌德說(shuō): “ 一個(gè)人只要宣稱自己是受約束的,他就會(huì)感到自己是_的。 ” 法國(guó)學(xué)家孟德斯鳩有句名言 “ _是做法律所允許的一切事情的權(quán)力。 ” 社會(huì)本來(lái)就是由法律、法令、規(guī)定、制度、規(guī)范等編織而成的一個(gè)大籠子,它罩住了每個(gè)人,你所要的_,只能在限定的這個(gè)空間內(nèi)去尋求,你如果要在這個(gè) “ 籠子 ” 之外干點(diǎn)什么,那么肯定會(huì)自找倒霉。所以,我們要養(yǎng)成自我約束的良好行為習(xí)慣。
國(guó)有國(guó)法,局有局規(guī)。作為一名公民來(lái)講,必須學(xué)法、懂法、守法。作為一名稅務(wù)人員來(lái)講,還要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家稅務(wù)總局制定的 “ 十五不準(zhǔn) ” 和相關(guān)的
規(guī)章制度。如省局的 “ 八條禁令 ” ,各項(xiàng)稅收征管制度等等。一些剛參加稅務(wù)工作的同志可能感到稅務(wù)局的規(guī)章制度太多,可是同志們要知道,我們是代表國(guó)家在執(zhí)法,我們的工作責(zé)任重大,每個(gè)崗位都有一定的權(quán)利,都是倍受社會(huì)關(guān)注的。而幾年來(lái)在我系統(tǒng)出現(xiàn)的違法違紀(jì)問(wèn)題,說(shuō)明了什么,一些是制度不嚴(yán)造成的,一些是制度執(zhí)行不到位造成的,使多少干部一念之差,一失足成千古恨,對(duì)社會(huì)、對(duì)家庭,對(duì)本人造成的損害還小嗎?小處不約束,釀成大患悔之晚矣。所以我們主張防微杜漸、警鐘長(zhǎng)鳴。還有一個(gè)受道德觀念和行為規(guī)范約束的問(wèn)題,大家也不能忽視。許多不成文的規(guī)定,比成文規(guī)定還厲害,特別是青年人要留心觀察,否則,就會(huì)吃苦頭。如,年輕人要學(xué)會(huì)尊重年長(zhǎng)的人,說(shuō)話要同自己的身份相適合。很多老同志,雖然學(xué)歷不高,但經(jīng)驗(yàn)較多,敬業(yè)精神很強(qiáng),要虛心和他們學(xué)習(xí),千萬(wàn)不要有瞧不起他們的表現(xiàn)。我在長(zhǎng)春讀書(shū)時(shí)有一位同學(xué),是我們 ……(未完,全文共12401字,當(dāng)前僅顯示2950字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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