學(xué)習(xí)先進(jìn)要強(qiáng)化“四個意識”—學(xué)習(xí)卞峰煜心得體會

　　人事部門作為綜合管理公務(wù)員隊(duì)伍和人才隊(duì)伍的政府職能部門，在切實(shí)開展向卞峰煜同志學(xué)習(xí)活動中，要進(jìn)一步強(qiáng)化四個意識：
　　第一，學(xué)習(xí)卞峰煜，就是要進(jìn)一步強(qiáng)化公仆意識。人事工作涉及面廣、政策性強(qiáng)，但又繁雜瑣碎，我們
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一策”活動，針對專業(yè)人才引進(jìn)難、高校畢業(yè)生分配難、企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部穩(wěn)定難、職能編制調(diào)整難等突出問題，深入實(shí)際，研究對策，更好地服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾。
　　第三，學(xué)習(xí)卞峰煜，就是要進(jìn)一步強(qiáng)化創(chuàng)新意識。根據(jù)人事人才工作面臨的新情況、新問題、新矛盾，積極推進(jìn)創(chuàng)新型人才隊(duì)伍建設(shè)，繼續(xù)辦好“百名海內(nèi)外博士紹興行”活動，積極引進(jìn)國內(nèi)外智力；要積極推進(jìn)公務(wù)員隊(duì)伍能力建設(shè)，加強(qiáng)對公務(wù)員的培訓(xùn)、教育和考核，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，提高素質(zhì)，努力建設(shè)一支想干事、會干事、干成事的公務(wù)員隊(duì)伍；要積極推進(jìn)人才人事的公共服務(wù)體系建設(shè)，大力推進(jìn)人才某場和“紹興網(wǎng)上大學(xué)城”建設(shè)，努力做到每日有網(wǎng)上人才交流，每周有人才集某，每月有專場人才招聘會，為我某創(chuàng)業(yè)富民、創(chuàng)新強(qiáng)某提供人才智力保障。
　　第四，學(xué)習(xí)卞峰煜，就是要進(jìn)一步強(qiáng)化廉政意識。要繼續(xù)深化實(shí)施“陽光人事”工程，在公務(wù)員招考、事業(yè)單 ……（未完，全文共769字，當(dāng)前僅顯示489字，請閱讀下面提示信息。收藏《學(xué)習(xí)先進(jìn)要強(qiáng)化“四個意識”—學(xué)習(xí)卞峰煜心得體會》）