強(qiáng)化“四個意識” 打造“平安社考”

目錄/提綱：……
一是強(qiáng)化組織意識
一是召開專題會議
二是明確工作要求
三是強(qiáng)化硬件保障
四是認(rèn)真做好疫情防控
二是強(qiáng)化規(guī)范意識
一是強(qiáng)化培訓(xùn)考核
二是強(qiáng)化過程管理
三是強(qiáng)化保密工作
三是強(qiáng)化誠信意識
一是健全責(zé)任機(jī)制
二是強(qiáng)化教育工作
三是營造良好氛圍
四是強(qiáng)化服務(wù)意識
一是提升多方共管水平
二是提升后勤保障水平
三是提升考點(diǎn)服務(wù)水平
……
**區(qū)強(qiáng)化“四個意識” 打造“平安社考”

為了做好2021年的全年社考工作，**區(qū)招考中心高度重視、嚴(yán)密組織、精心準(zhǔn)備，以“平安社考”為目標(biāo)，以各項(xiàng)工作“零差錯、零失誤、零投訴”為基準(zhǔn)，強(qiáng)化“組織、規(guī)范、誠信和服務(wù)”四個意識，確保2021年度各項(xiàng)社考平穩(wěn)順利。
一是強(qiáng)化組織意識。針對各項(xiàng)社考特點(diǎn)，制定詳細(xì)的考務(wù)實(shí)施方案，扎實(shí)有序推進(jìn)各項(xiàng)工作，著力完善管理工作體系。一是召開專題會議。會議重點(diǎn)就各項(xiàng)考試的組織領(lǐng)導(dǎo)、考試安全保障、部門
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略349字，正式會員可完整閱讀）……　
�？荚嚐o小事，為了做好全年社考各項(xiàng)工作，我區(qū)通過培訓(xùn)、考核等手段提高思想認(rèn)識，強(qiáng)化規(guī)范意識。一是強(qiáng)化培訓(xùn)考核。健全監(jiān)考人員的考核制度，對所有監(jiān)考教師及考試工作人員進(jìn)行嚴(yán)格的培訓(xùn)和考核，確保監(jiān)考教師規(guī)范操作。二是強(qiáng)化過程管理。完善對監(jiān)考的全程管理機(jī)制，要求各考點(diǎn)按照精細(xì)化管理要求，規(guī)范、嚴(yán)密、有序組織考試，扎實(shí)落實(shí)每一個環(huán)節(jié)、每一項(xiàng)管理和每一項(xiàng)防范措施，做到環(huán)環(huán)相扣、有條不紊，規(guī)定動作不走樣。三是強(qiáng)化b_m工作。健全安全b_m規(guī)章制度和責(zé)任制度，確保試卷安全。與招考中心每一位成員簽訂b_m協(xié)議；單個人不得進(jìn)入b_m室和接觸試卷；試卷發(fā)收、運(yùn)輸均要履行清點(diǎn)交接手續(xù)；試卷從區(qū)b_m室到考點(diǎn)有招考中心人員和公安押運(yùn)；考點(diǎn)b_m室在監(jiān)控下，實(shí)行雙人雙鎖，并有專人值班看管；試卷從考務(wù)辦公室到考場及返回，要求兩位監(jiān)考員在監(jiān)控通道下同行；考試結(jié)束立即上交所有卷、卡至區(qū)b_m室。
三是強(qiáng)化誠信意識。一是健全責(zé)任機(jī)制。進(jìn)一步明確考風(fēng)考紀(jì)教育領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制、崗位責(zé)任制和責(zé)任追究制，逐級把考風(fēng)考紀(jì)教育的責(zé)任落實(shí)到每一名涉考工作人員、監(jiān)考教師和廣大考生，形成人人受教育、層層抓落實(shí)的良好局面。二是強(qiáng)化教育工作。通過展板、電子屏、宣傳欄、廣播等方式對考生進(jìn)行考試要求、考生守則、考試須知、考試政策的宣傳教育或予以特別提醒，與考生簽訂“誠信考試責(zé)任書”，警示考生誠實(shí)守信參加考試，確�？荚囷L(fēng)清氣正。三是營造良好氛圍。各考點(diǎn)通過橫幅、電子屏等展示一些激勵考生奮發(fā)向上的警句，以及沉著考試、端正考風(fēng)的標(biāo)語，努力為考生營造積極的迎考氛圍。
四是強(qiáng)化服務(wù)意識。為給考生提供舒適安靜的考試環(huán)境，我們本著“服務(wù)考生”、“一切為考生著想”的原則，一是提升多方共管水平。制定了各種突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各方力量，加強(qiáng)對考試重點(diǎn)環(huán)節(jié)和薄弱環(huán)節(jié)的 ……（未完，全文共1541字，當(dāng)前僅顯示979字，請閱讀下面提示信息。收藏《強(qiáng)化“四個意識” 打造“平安社考”》）