某縣委組織部2008年人才工作要點(diǎn)

目錄/提綱：……
一是認(rèn)真抓好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)
二是深入開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)
三是切實(shí)抓好組工干部學(xué)習(xí)教育
一是建設(shè)“三強(qiáng)”型支部班子
二是建設(shè)“三有”型黨員隊(duì)伍
三是開(kāi)展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)
四是強(qiáng)化兩項(xiàng)工程
一是進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)
二是深化干部人事制度改革
三是大力實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略
四是進(jìn)一步做好老干部工作
一是加強(qiáng)黨內(nèi)民主制度建設(shè)
二是健全基層民主管理機(jī)制
三是推行基層民主監(jiān)督機(jī)制
四是健全黨內(nèi)關(guān)懷機(jī)制
一是扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)
二是進(jìn)一步加強(qiáng)部機(jī)關(guān)建設(shè)
三是繼續(xù)做好組織工作的信息、宣傳工作
……

　　中共**縣委組織部二00八年工作計(jì)劃指導(dǎo)思想是：
　　全面貫徹黨的十七大精神，高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，以_理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，緊緊圍繞縣委的工作部署和全縣的工作大局，以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、人才隊(duì)伍建設(shè)、黨的基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)，著力推進(jìn)干部人事制度改革和組織制度創(chuàng)新，積極開(kāi)展“講黨性、重品行、作表率”樹(shù)組工干部新形象學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，積極進(jìn)取，狠抓落實(shí)，為促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。工作重點(diǎn)是：一、深入開(kāi)展十七大精神學(xué)習(xí)培訓(xùn)，以中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系武裝黨員干部一是認(rèn)真抓好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)。按照中央省市有關(guān)要求，搞好全縣黨員學(xué)習(xí)十七大精神集中培訓(xùn)。以中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系的科學(xué)發(fā)展觀為重點(diǎn)，以縣委黨校集中培訓(xùn)為主要形
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略599字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
富能力、有責(zé)任意識(shí)”的優(yōu)秀青年培養(yǎng)成黨員，提高黨員素質(zhì)，優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu)。切實(shí)加強(qiáng)黨員隊(duì)伍管理，加大流動(dòng)黨員管理力度，積極拓展黨員聯(lián)系服務(wù)群眾的渠道，豐富黨員聯(lián)系服務(wù)群眾的內(nèi)容，通過(guò)結(jié)對(duì)幫扶、主題實(shí)踐、設(shè)崗定職、公開(kāi)承諾為黨員發(fā)揮作用搭建平臺(tái)，通過(guò)建立健全黨員黨性定期分析制度，促進(jìn)黨員作用的有效發(fā)揮。 三是開(kāi)展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)。繼續(xù)深入開(kāi)展“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)，以爭(zhēng)創(chuàng)基層黨建先進(jìn)縣為目標(biāo)，通過(guò)典型引路，帶動(dòng)全縣基層黨組織建設(shè)整體上臺(tái)階。2008年全縣紅旗黨支部達(dá)到50個(gè)、先進(jìn)黨支部達(dá)到100個(gè)。農(nóng)村黨支部創(chuàng)“五好”（支部班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、小康建設(shè)業(yè)績(jī)好、群眾反映好）；機(jī)關(guān)黨支部創(chuàng)“五型”（學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、務(wù)實(shí)型、效能型、開(kāi)拓型）；企業(yè)黨支部創(chuàng)“四化”（地位核心化、活動(dòng)正�；�、工作制度化、管理先進(jìn)化）。非公經(jīng)濟(jì)黨組織創(chuàng)“二高一多”（黨組織覆蓋率高、黨員登記率高、開(kāi)展活動(dòng)多）。 四是強(qiáng)化兩項(xiàng)工程。在今年工作的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加強(qiáng)村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所和黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，2008年新建、改擴(kuò)建村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所80個(gè)，實(shí)施遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)建設(shè)二期工程，新增終端接收點(diǎn)100個(gè)，使村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所真正成為黨員活動(dòng)中心、便民服務(wù)中心、群眾文化中心、農(nóng)村信息中心，積極推進(jìn)“農(nóng)村服務(wù)社區(qū)化，支部服務(wù)社會(huì)化。三、以提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力為核心，著力建設(shè)高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍一是進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。繼續(xù)把思想政治建設(shè)作為領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的重點(diǎn)，緊緊圍繞十七大報(bào)告對(duì)全黨同志提出的“講黨性、重品行、作表率”要求，大力加強(qiáng)全縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的理想信念教育、思想道德建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)，健全民主集中制，嚴(yán)格民主生活會(huì)制度，努力提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子解決自身問(wèn)題的能力；建立干部激勵(lì)機(jī)制，研究出臺(tái)《縣直單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)“一把手”未位淘汰制》，激勵(lì)干部干事創(chuàng)業(yè)，使干部上的服眾，下的服氣；進(jìn)一步貫徹落實(shí)《公務(wù)員法》，進(jìn)一步做好公務(wù)員管理工作；繼續(xù)做好干部調(diào)配、職數(shù)備案、檔案管理、統(tǒng)計(jì)和信息工作。二是深化干部人事制度改革。繼續(xù)貫徹執(zhí)行省委制定的干部選拔任用工作“四個(gè)規(guī)定”和《山西省公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作辦法》，大力開(kāi)展公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作；依照《體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀要求的地方黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評(píng)價(jià)試行辦法》，進(jìn)一步改進(jìn)和完善干部考核與考察工作；健全領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)任期、回避、交流制度，完善領(lǐng)導(dǎo)干部試用期制度；擴(kuò)大干部工作民主，建立使群眾充分行使知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)的工作機(jī)制，提高選人用人的公信度；積極推行任用主要領(lǐng)導(dǎo)干部全委會(huì)“票決制”；積極推進(jìn)國(guó)有企業(yè)和事業(yè)單位人事制度改革，建立全縣優(yōu)秀企業(yè)家信息庫(kù)；加大干部選任工作的監(jiān)督力度，防止選人用人上的不正之風(fēng)。三是大力實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略。認(rèn)真抓好我縣“十一五”人才開(kāi)發(fā)規(guī)劃的落實(shí)，做好人才培養(yǎng)、評(píng)價(jià)、選拔、流動(dòng)、激勵(lì)、保障工作；大力加強(qiáng)創(chuàng)新性科技人才、高技能人才和農(nóng)村實(shí)用人才隊(duì)伍建設(shè)；圍繞我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要，積極引進(jìn)緊缺人才。四是進(jìn)一步做好老干部工作。加強(qiáng)和改進(jìn)離退休干部黨支部建設(shè)和思想政治工作，充分發(fā)揮離退休干部的積極作用；進(jìn)一步鞏固和完善離休干 ……（未完，全文共3332字，當(dāng)前僅顯示1683字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《某縣委組織部2008年人才工作要點(diǎn)》）