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政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議自查自糾報(bào)告

發(fā)表時(shí)間:2008/4/26 7:09:28
目錄/提綱:……
一、評(píng)議工作的主要做法
(一)、以“三個(gè)到位”營(yíng)造濃厚評(píng)風(fēng)氛圍,夯實(shí)行評(píng)工作基礎(chǔ)
一是宣傳動(dòng)員到位
二是組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)到位
三是工作責(zé)任明確到位
(二)、以“三個(gè)提高”強(qiáng)力整改政風(fēng)行風(fēng),強(qiáng)塑部門(mén)新形象
四是我行我素的人少了,服從安排、步調(diào)一致的人多了
二、存在問(wèn)題
三、今后的努力方向
……

  自科技系統(tǒng)**評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作開(kāi)展以來(lái),我局在市局評(píng)議辦的精心指導(dǎo)下,根據(jù)省科技廳、市科技局和市縣糾風(fēng)辦的統(tǒng)一安排部署,局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,迅速行動(dòng),精心策劃,狠抓落實(shí),堅(jiān)持在宣傳上突出主題,在落實(shí)上狠下功夫,在整改上力求實(shí)效,以評(píng)議工作促進(jìn)科技工作發(fā)展,一、二階段工作進(jìn)展順利,并取得了明顯成效,F(xiàn)將有關(guān)自查情況報(bào)告如下:
  一、評(píng)議工作的主要做法
  (一)、以“三個(gè)到位”營(yíng)造濃厚評(píng)風(fēng)氛圍,夯實(shí)行評(píng)工作基礎(chǔ)
  一是宣傳動(dòng)員到位。市局7月3日召開(kāi)全市科技系統(tǒng)**評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作動(dòng)員大會(huì)后,我局立即召開(kāi)全局干部職工會(huì)進(jìn)行了傳達(dá)學(xué)習(xí)和動(dòng)員布署,并著手制定評(píng)議工作實(shí)施方案,于7月11日召開(kāi)了全局**評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)動(dòng)員會(huì),對(duì)全局政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議工作進(jìn)行再動(dòng)員、再部署。副縣長(zhǎng)嚴(yán)曉青、市
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,提高了機(jī)關(guān)辦事效率和服務(wù)水平,對(duì)此,社會(huì)各界反映良好。
  2、以提高干部隊(duì)伍整體素質(zhì)為目標(biāo),強(qiáng)力整改機(jī)關(guān)作風(fēng)。局黨支部按照“強(qiáng)班子、建隊(duì)伍、嚴(yán)紀(jì)律、促跨越”的整體思路,從加強(qiáng)教育、嚴(yán)格管理、強(qiáng)化監(jiān)督入手,密切結(jié)合黨員干部作風(fēng)整頓、保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),加強(qiáng)針對(duì)性強(qiáng)力整改機(jī)關(guān)作風(fēng),有效地治理了過(guò)去機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍政治思想上存在的“不穩(wěn)”,精神狀態(tài)上存在的“不振”,工作作風(fēng)上存在的“不實(shí)”,為民服務(wù)上存在的“不熱”等毛病,使局機(jī)關(guān)干部職工隊(duì)伍牢固樹(shù)立起了“人人是形象、個(gè)個(gè)是對(duì)象、事事有影響”的意識(shí),作風(fēng)上呈現(xiàn)出了“四少四多”的可喜轉(zhuǎn)變:一是無(wú)所事事的少了,勤于學(xué)習(xí)的多了;二是坐在辦公室“遙控指揮”少了,下基層實(shí)地調(diào)查多了;三是敷衍塞責(zé)的人少了,承諾服務(wù)的人多了;四是我行我素的人少了,服從安排、步調(diào)一致的人多了。局黨政領(lǐng)導(dǎo)班子以打造“四好班子”為目標(biāo),嚴(yán)格遵守和執(zhí)行中央、省、市關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的系列規(guī)定,深入推行政務(wù)公開(kāi),自覺(jué)接受群眾監(jiān)督,時(shí)刻筑牢思想道德防線。
  3、以提高科技部門(mén)整體形象為目標(biāo),全力整改突出問(wèn)題。針對(duì)過(guò)發(fā)放“征求意見(jiàn)函”的形式向社會(huì)各界征求意見(jiàn),回收率低,反饋意見(jiàn)難的狀況,為了體現(xiàn)我們征求意見(jiàn)的一片真心誠(chéng)意,7月14日傍晚6點(diǎn)—8點(diǎn),由局長(zhǎng)帶隊(duì),在縣人民廣場(chǎng)設(shè)立分宜縣科技局征詢意見(jiàn)臺(tái),發(fā)放資料300多份,以輕松聊天的氣氛,“掏”出了群眾的內(nèi)心話,共收集到寶貴的意見(jiàn)和建議6條。對(duì)于這些問(wèn)題,局黨支部召開(kāi)了專(zhuān)題會(huì)議逐一進(jìn)行了研究,分別制定出了整改措施,規(guī)定了整改時(shí)限,對(duì)于能及時(shí)改進(jìn)的問(wèn)題及時(shí)加以改進(jìn),盡力給群眾一個(gè)滿意的結(jié)果;對(duì)于一時(shí)無(wú)條件整改的,列出了整改計(jì)劃和具體措施,逐步進(jìn)行整改;對(duì)于因政策原因無(wú)法解決的,做好耐心細(xì)致的解釋說(shuō)明工作,給服務(wù)對(duì)象一個(gè)滿意的答復(fù),做到了“事事有著落,件件有回音”。
  在查找問(wèn)題階段,我局對(duì)照省廳、市局的評(píng)議內(nèi)容,進(jìn)行了逐一檢查。目前,尚未發(fā)現(xiàn)我局在優(yōu)化行業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境、糾正行業(yè)不正之風(fēng)等方面存在任何問(wèn)題。
  二、存在問(wèn)題
  1、少數(shù)同志對(duì)科技工作存在畏難情緒,認(rèn)為縣級(jí)科技投入少、經(jīng)費(fèi)緊,地位不高,難有大的作為,有很多工作都是想做而不敢做,縮手縮腳,缺乏果斷和膽量。特別在遇到困難時(shí),主動(dòng)地去尋出路、想辦法,爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的信心和勇氣不足。
  2、隊(duì)伍的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)不高,真正熟悉科技管理業(yè)務(wù)的人太少,與科技部門(mén)服務(wù)對(duì)象的相對(duì)高素質(zhì)形成鮮明反差,與履行自身職責(zé)要求不相適應(yīng)。導(dǎo)致目前這種外行服務(wù)內(nèi)行、低學(xué)歷指導(dǎo)高學(xué)歷現(xiàn)象的存在。
  3、職能轉(zhuǎn)變不夠,服務(wù)理念不強(qiáng),計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的管理理念還沒(méi)有完全轉(zhuǎn)換過(guò)來(lái),工作內(nèi)容仍沒(méi)有跳出唯計(jì)劃項(xiàng)目管理的圈子,缺乏參與意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和市場(chǎng)意識(shí),在依靠科技解決工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的技術(shù)難題方面,特別是解決縣域經(jīng)濟(jì)中的技術(shù)難點(diǎn)方面,在普及科學(xué)技術(shù)、開(kāi)展技術(shù) ……(未完,全文共2416字,當(dāng)前僅顯示1536字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議自查自糾報(bào)告》
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