務(wù)實(shí)、高效、創(chuàng)新的工作新模式
自從參加業(yè)余團(tuán)校的學(xué)習(xí)以來,每一堂講座都能引起我良久的思索,給我以啟迪。從"做人、做事、做學(xué)問"的道理到領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的技巧,從正確思維方式的重要性到網(wǎng)絡(luò)化創(chuàng)新的特點(diǎn),團(tuán)校在方方面面為我們留下了無盡的思考觸點(diǎn)。
作為一個(gè)學(xué)生干部,我想將團(tuán)校所學(xué)的知識(shí)結(jié)合自己的工作經(jīng)驗(yàn),談一談日常工作中需要注意的一些問題和作為學(xué)生干部的幾點(diǎn)體會(huì)。這些歸根到底就是六個(gè)字--務(wù)實(shí)、高效、創(chuàng)新。
團(tuán)學(xué)工作有轟轟烈烈的時(shí)候,但更多是平凡瑣碎的小事,需要學(xué)生干部付出耐心而細(xì)致的努力。因此,踏實(shí)成為第一要素。那么怎樣才能使工作在踏實(shí)有序中進(jìn)行呢?首先,活動(dòng)前先要調(diào)查活動(dòng)的可實(shí)施性和同學(xué)們的參與熱情及基本需要,這樣有利于將上級(jí)的政策精神跟工作的實(shí)際相結(jié)合,在活動(dòng)策劃中可以有效避免失誤;顒(dòng)的開展過程中,要著眼于全局,重視整體設(shè)計(jì)和布局,不拘泥于局部細(xì)節(jié)。在一些關(guān)鍵問題上要深入透徹,一步一個(gè)
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影響發(fā)展的道路。我們的學(xué)生工作必須適應(yīng)這個(gè)高效的社會(huì),做到與時(shí)俱進(jìn)。要將繁瑣的日常事務(wù)高效化是有一些竅門的。學(xué)生組織是一脈相承的大家庭,應(yīng)該盡量調(diào)動(dòng)各方面的支援,如兄弟系、同系的社團(tuán)、學(xué)生會(huì)各部門等,爭取一切可以團(tuán)結(jié)的力量一起搞好工作。主題一旦確定就要全力以赴,放開手腳,不要有所顧及。另外,面對(duì)大任務(wù)或大困難時(shí),可以將其分化為若干個(gè)小部分,分工到人,責(zé)任承包制,權(quán)責(zé)明確,將困難一一擊破。這樣可以精簡不必要的人手,縮短工作時(shí)間,提高工作效率。對(duì)于學(xué)生干部來說,恐怕很多人不懂得說"no",即使是力所不能及的工作,上級(jí)安排下來,也會(huì)默默的接受下來,這樣"明知不可為而為之"的工作精神是好的,但是完成工作的程度與效果卻往往無法盡如人意。我想,要想更高效的完成工作,我們首先應(yīng)該學(xué)會(huì)的就是拒絕。對(duì)自己無法勝任的任務(wù)或沒有經(jīng)驗(yàn)和把握的工作應(yīng)該坦誠地提早表明,以尋求幫助和支持。這樣才不會(huì)浪費(fèi)寶貴的時(shí)間走彎路,能夠更省力地達(dá)到良好的效果,提高工作效率。
宣傳工作的不到位一直讓許多學(xué)生干部頭痛。在活動(dòng)中,應(yīng)該學(xué)會(huì)充分調(diào)動(dòng)同學(xué)們的積極性,運(yùn)用一切宣傳手段,如海報(bào)、傳單、廣播、橫幅、網(wǎng)絡(luò)、征文等等,將它們?cè)谀骋粫r(shí)間段集中推出,給人以"轟炸"似的感覺,可以獲得較好的宣傳效果。也可以將幾個(gè)細(xì)碎的單個(gè)活動(dòng)通過某一主題聯(lián)系起來,搞系列活動(dòng),忌"孤軍奮戰(zhàn)",也能夠把活動(dòng)作大,引起同學(xué)們的關(guān)注和配合。網(wǎng)絡(luò)的宣傳效果近幾年來越來越能收到驚人的好評(píng)。因此,在學(xué)生工作中,應(yīng)該加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),這也是宣傳手段創(chuàng)新的重要內(nèi)容。我們還可以將活動(dòng)與社會(huì)熱點(diǎn)、校園熱點(diǎn)、政治熱點(diǎn)相結(jié)合,選取大家普遍關(guān)注的問題。例如考級(jí)升本、時(shí)尚流行等話題,將有利于加強(qiáng)宣傳效果,擴(kuò)大宣傳面,引起廣泛的關(guān)注。
現(xiàn)在不少學(xué)校在重大活動(dòng)前都利用拉贊助的方法來解決資金問題,這既為同學(xué)提供了一個(gè)與社會(huì)親密接觸的機(jī)會(huì),又能有效解決實(shí)際困難,是應(yīng)該提倡的。在拉贊助的過程中應(yīng)該注意以下幾個(gè)要點(diǎn):態(tài)度要誠懇,不卑不亢;服飾正式整潔,舉止端莊有禮;辦事找關(guān)鍵人或主管,語言簡明扼要,思路清晰,邏輯性強(qiáng);談判時(shí)三到四人即可,不宜興師動(dòng)眾;懂得先呈利害后談條件,堅(jiān)守原則,不到不得以不輕易讓步;不過度熱情,在條件不利的情況下急于做出決定;達(dá)成共識(shí)后應(yīng)果斷拍案,簽定有效協(xié)議,以免后患。建議不妨在談判前參看一些談判技巧方面的書籍,有利于在談判中掌握先機(jī)。
隨著"創(chuàng)新"成為現(xiàn)代人類的常用話題,各個(gè)領(lǐng)域?qū)?chuàng)新都有越來越高的要求。學(xué)生工作也不例外。創(chuàng)新成為越來越迫切的需要。我認(rèn)為,創(chuàng)新分為本質(zhì)創(chuàng)新和形式創(chuàng)新,創(chuàng)新不是顛覆。創(chuàng)新的過程不是完全舍棄而是揚(yáng)棄,是一個(gè)繼承優(yōu)良傳統(tǒng),吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),開拓新思路、新方法,嘗試與探索的過程。實(shí)質(zhì)的創(chuàng)新應(yīng)該與形式的創(chuàng)新同步進(jìn)行。實(shí)質(zhì)變了,形式不變,老套的外殼無法吸引新時(shí)期人們挑剔的眼光,活動(dòng)就無法正常開展;形式新了,實(shí)質(zhì)不變,那是換湯不換藥,不能引起人們心靈的震撼和長久的思考,也起不到團(tuán)學(xué)活動(dòng)真正的意義。我們要做的是新穎生動(dòng)的活動(dòng)形式吸引人,以深刻、發(fā)人深省、與時(shí)俱進(jìn)的活動(dòng)實(shí)質(zhì)打動(dòng)人。實(shí)質(zhì)創(chuàng)新要求我們不斷地關(guān)注時(shí)事動(dòng)態(tài)與社會(huì)心理,加強(qiáng)對(duì)生活的敏感性。同時(shí),著眼于身邊的方方面面,具有敏銳的洞察力,這樣才能觸發(fā)創(chuàng)新的靈感。要把靈感發(fā)展開來就要常常充實(shí)自己,吸取各方面的知識(shí),具有廣博的視野和豐富的知識(shí)。另外,大膽的創(chuàng)新勇氣也是成功必 ……(未完,全文共2857字,當(dāng)前僅顯示1816字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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