組織工作創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)項目評選考核辦法

　　組織工作創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)項目評選考核辦法
　　各基層黨委，本部各科室：
　　為進(jìn)一步營造爭先創(chuàng)優(yōu)氛圍，鼓勵各基層黨委和本部各科室勇于探索，開拓創(chuàng)新，推進(jìn)組織工作典型培育,提升組織工作水平,為全區(qū)經(jīng)濟和社會發(fā)展提供堅強的組織保證，制定如下考核辦法：
　　一、評選考核范圍和對象
　　評選考核范圍包括干部隊伍、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略260字，正式會員可完整閱讀）……　
的實施（理論研討式文章不在參評之列）。
　　3、富有成效性。實際成效明顯，得到當(dāng)?shù)馗刹咳罕姷恼J(rèn)可、上級黨委或組織部門的肯定，被新聞媒體宣傳報道。
　　三、項目申報方法
　　6月底前，各基層黨委向區(qū)委組織部上報《**區(qū)組織工作創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)項目立項申報表》，12月中旬上報創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)項目成果材料，填寫《**區(qū)組織工作創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)項目成果申報表》，附1500字左右的文字說明材料，以及成果被采用的報刊、經(jīng)驗介紹宣傳材料以及領(lǐng)導(dǎo)批示等復(fù)印件。
　　四、評選考核原則及程序
　　評審工作在區(qū)委組織部部務(wù)會領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，成立“組織工作創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)項目”評審小組，評審小組具體負(fù)責(zé)對評選工作的組織、指導(dǎo)和實施。
　　評選工作本著求創(chuàng)新、重實效、公開公平的原則進(jìn)行，不搞平均分配名額。
　　1、篩選考核。由評審小組對照參評條件，對申報的創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)項目進(jìn)行篩選和考核，根據(jù)項目質(zhì)量提出20個左右創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)候選項目。
　　2、征求意見。將候選項目下發(fā)征求各基層黨委和本部各科室意見。
　　3、民主票決。從候選項目中以無記名投票方式產(chǎn)生不超過10個創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)項目，并從中擇優(yōu)向上級組織部門推薦。
　　五、考核獎勵結(jié)果運用
　　對獲獎項目發(fā)給榮譽證書和獎金500元，并予以通報表彰，成果材料印發(fā)各基層黨委借鑒學(xué)習(xí)。對獲市組織工作創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)項目成果獎的，獎 ……（未完，全文共1146字，當(dāng)前僅顯示728字，請閱讀下面提示信息。收藏《組織工作創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)項目評選考核辦法》）