目錄/提綱:……
一、取得的主要成效:
(一)、學(xué)習(xí)教育注重全面
一是學(xué)習(xí)內(nèi)容具有廣泛性
二是學(xué)習(xí)方式具有多樣性
(二)、查找問題實(shí)事求是
(三)、整改措施切實(shí)可行
(四)、邊查邊改成效明顯
二、存在的問題:
三、今后工作要求和措施:
(一)、進(jìn)一步完善學(xué)習(xí)制度
(二)、進(jìn)一步深化服務(wù)群眾的舉措
(三)、進(jìn)一步強(qiáng)化廉潔自律的意識
……
**機(jī)關(guān)黨工委“強(qiáng)作風(fēng)、促廉潔、提效能”主題教育活動總結(jié)
為貫徹落實(shí)黨十七大和十七屆二中全會精神,進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)我們經(jīng)委機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員的
工作作風(fēng),切實(shí)提高服務(wù)質(zhì)量和工作效能,打造“廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效”的政府機(jī)關(guān)形象,從今年四月起,黨工委在機(jī)關(guān)和事業(yè)單位中開展了“強(qiáng)作風(fēng)、促廉潔、提效能”主題教育活動。4月3日的
動員大會后,大家都對這項(xiàng)活動予以了高度重視。特別是各科室負(fù)責(zé)人,在過去的三個月時間,基本上都能按照黨工委要求的時間節(jié)點(diǎn)和工作要求,有計劃地組織學(xué)習(xí)、認(rèn)真地查找問題、積極地進(jìn)行整改,可以說主題教育活動已取得了階段性成效。下面,我代表黨工委對這次主題教育活動作一個階段性
總結(jié)。
一、取得的主要成效:
。ㄒ唬、學(xué)習(xí)教育注重全面
學(xué)習(xí)不夠、學(xué)習(xí)主動性不強(qiáng)似乎是我們每一個單位和每一個個人的通病。特別是我們業(yè)務(wù)部門,往往是重業(yè)務(wù)而輕理論學(xué)習(xí)。因此,這次主題教育活動中,黨工委采取了以各科
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由于各科室負(fù)責(zé)人的高度重視,精心組織,使全體干部職工對黨工委開展的主題教育活動有了進(jìn)一步的認(rèn)識,學(xué)習(xí)的自覺性有了進(jìn)一步的提高,做到了工作和學(xué)習(xí)兩不誤、兩促進(jìn)。
(二)、查找問題實(shí)事求是
學(xué)習(xí)教育的目的在于工作能力和工作水平的提高。而要提高就必須先要找到自己存在的問題和不足,并要正視問題勇于改正。為了發(fā)現(xiàn)我們自身存在的不足和問題,黨工委在三月底專門召開了五個座談會,聽取了近百名社會各界群眾的意見和建議,整理歸納出了六大類42個問題,并用書面形式轉(zhuǎn)發(fā)到各科室和事業(yè)單位學(xué)習(xí)對照。社會各界人士對我們提出的這些意見和建議,大家普遍的感覺是實(shí)在、中肯。因此,各科室(事業(yè)單位)在
對照檢查階段都非常重視,結(jié)合自身實(shí)際,查思想、查學(xué)習(xí)、查工作、查紀(jì)律、查服務(wù)。查思想是不是因循守舊、不思進(jìn)取;查學(xué)習(xí)是不是淺嘗輒止、不求甚解;查工作是不是敷衍塞責(zé)、應(yīng)付了事;查紀(jì)律是不是有令不行、有禁不止;查服務(wù)是不是生冷硬推、低效低質(zhì)。在對照檢查過程中,許多科室和同志堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。組織人事科的同志認(rèn)為自己在對業(yè)務(wù)知識的鉆研上還不夠;財務(wù)科的同志認(rèn)為在對兄弟科室的服務(wù)態(tài)度上還不夠精細(xì)周到,在大額市撥資金和委內(nèi)科室的銜接上還不夠及時,影響了資金周轉(zhuǎn)使用;服務(wù)業(yè)發(fā)展科通過檢查中發(fā)現(xiàn):辦公室內(nèi)部衛(wèi)生工作有待提高、節(jié)能工作沒有嚴(yán)格執(zhí)行、服務(wù)質(zhì)量還沒有做到精益求精。市場流通科的同志在檢查中發(fā)現(xiàn):科室的同志在市場管理工作中,與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)接觸多,與市場業(yè)主溝通少,在拓展暢通聯(lián)系群眾的渠道和方式上做的還不夠,在整頓規(guī)范工作中與市級有關(guān)單位的協(xié)調(diào)能力還有待于進(jìn)一步提高;經(jīng)濟(jì)運(yùn)行科認(rèn)為在接待群眾的態(tài)度上有時還不夠主動、熱情。酒類專賣局則認(rèn)識到與群眾的溝通機(jī)制還尚未建立健全等。在個人整改方案中,有的同志很坦承地寫道:自己在工作中責(zé)任性還不強(qiáng),主動性還不夠;有的說自己工作方法過于簡單,經(jīng)驗(yàn)不足,給工作帶來了一定負(fù)面影響。
由于大家在對照檢查階段態(tài)度端正,查找到的問題也符合實(shí)際,針對性強(qiáng),從而為這次主題教育活動取得實(shí)效打下了基礎(chǔ)。
(三)、
整改措施切實(shí)可行
通過深入主動地學(xué)習(xí)和積極有效地查找問題和不足,大家對科室和個人的工作目標(biāo)和工作任務(wù)有了更深入地了解,對自身存在的問題和不足有了更清醒地認(rèn)識,因此,制訂的整改措施也切實(shí)可行。
如經(jīng)濟(jì)運(yùn)行科針對自己下基層少、調(diào)查研究不夠的問題提出了要加強(qiáng)走訪
調(diào)研,掌握企業(yè)的第一手資料,真正做好經(jīng)濟(jì)運(yùn)行走勢分析和預(yù)警工作以及節(jié)能降耗工作的開展情況。作為經(jīng)委的一個重要窗口,辦公室提出了在日常工作中“要樹立為群眾服務(wù)、為各科室和全體同志務(wù)和為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的三種意識”,在服務(wù)中努力做到“工作到位、服務(wù)到位、態(tài)度到位和語言到位”。酒類專賣局提出了要為經(jīng)營不善的酒類企業(yè)當(dāng)好“參謀員”、要為消費(fèi)者做好“宣傳員”、要為協(xié)會經(jīng)費(fèi)使用做好“監(jiān)督員”。為了進(jìn)一步提高服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量,技術(shù)進(jìn)步科提出了對近年來辦理過項(xiàng)目的企業(yè)進(jìn)行一次服務(wù)質(zhì)量的滿意度調(diào)查的計劃等等。
。ㄋ模、邊查邊改成效明顯
在對照檢查,制訂整改措施的過程中,許多科室還本著邊學(xué)邊查,邊查邊改的原則,對群眾提出的意見和檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時地予以改進(jìn)。如為了做好對外接待協(xié)調(diào)工作,辦公室實(shí)施了“上班時間不脫崗制度”,對此,辦公室的同志就要比同志們早上班,晚下班,而中午則采取了輪流吃飯休息的做法。旅游管理科和旅游咨詢中心針對各界人士座談話上提到的17條意見, ……(未完,全文共5256字,當(dāng)前僅顯示1846字,請閱讀下面提示信息。
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