人防執(zhí)政為民查找計劃

目錄/提綱：……
（一）動員部署
（二）自我對照檢查
（三）征求意見
（四）分析評議
（一）高度重視，領導帶頭
（二）進一步提高認識，正確對待群眾的意見
（三）加強督促檢查，注重階段效果
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　　根據(jù)市委、市政府查找問題階段的統(tǒng)一部署和市人防辦《關于開展“執(zhí)政為民、服務發(fā)展”學習整改活動的實施方案》要求，經(jīng)市執(zhí)政為民服務發(fā)展學習整改活動領導小組辦公室同意，從10月份起，我辦“執(zhí)政為民、服務發(fā)展”學習整改活動進入查找問題階段。為認真做好查找問題階段各項工作，現(xiàn)制定如下工作計劃。一、充分認識查找問題在“執(zhí)政為民、服務發(fā)展”學習整改活動中的意義查找問題階段是學習整改活動承前啟后的關鍵階段。認真做好這一階段的工作，既是對學習討論階段工作成效的檢驗，又是搞好整改提高階段工作的基礎。各處室和事業(yè)單位要充分認識做好這一階段工作的重要性，把查找問題階段作為學習整改活動的關鍵環(huán)節(jié)，精心
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日上午，召開全辦職工大會，進行第一階段
　
　　總結(jié)、第二階段的動員部署。（二）自我對照檢查。從10月17日至10月19日，辦領導、處室領導和干部職工個人要按照“五對照、五查找”的要求，以服務就是管理、權力就是責任、公務員就是服務員的理念認真進行自我檢查，對照檢查要勇于正視突出問題，逐條對照，以事例進行分析，做到認識到位、問題找準、根源挖到、實質(zhì)剖清。深入分析，切實做到不爭功諉過，不文過飾非，不護短遮丑。敢于亮底亮丑，亮“潛規(guī)則”中的問題。（三）征求意見。10月12日至10月19日，相繼以召開區(qū)縣人防辦主任征求意見會、向與人防工作相關部門發(fā)函征求意見、召開離退休老同志座談會、召開征求群眾意見座談會等形式，廣泛征求區(qū)縣、相關部門和群眾對人防部門的意見，本辦內(nèi)部處室和事業(yè)單位相互不記名的查找問題，并在辦公室七樓設置群眾意見箱、公開電話為67090862。將對照檢查、征求意見的情況進行整理歸納梳理，及時向問題單位和向征求意見單位反饋。（四）分析評議。10月20日—31日。機關處室事業(yè)單位和領導班子兩個層次對存在的突出問題進行分析評議。分析評議要在廣泛談心、認真撰寫發(fā)言提綱的基礎上進行。領導班子、各處室和干部職工要主動把自己擺進去，認真開展批評與自我批評，深入查找突出問題及具體表現(xiàn)，認清危害，找準根源，明確整改方向。同時全辦召開辦務會，各處長在會上查找本單位的問題，然后進行民主評議，合格、基本合格率達不到70%不轉(zhuǎn)段。按照實事求是、客觀公正的原則，對各處室和重點崗位查找問題的情況，領導班子要進行分析評議，并將評議意見及時反饋給處室和個人。領導班子分析評議情況及查找出的本部門本單位在“執(zhí)政為民、服務發(fā)展”方面存在的突出問題，要采取適當方式，向本機關和下屬單位干部職工、服務對象進行通報，主動接受監(jiān)督。四、要求（一）高度重視，領導帶頭。各部門、各單位主要領導要認真履行“第一責任人”的職責，切實加強學習整改活動的組織領導，確保查找問題階段各項工作順利推進。在這一階段，領導干部特別是主要領導，一定要把主要精力集中到這項工作上來，把自己擺進去充分發(fā)揮示范表率作用，帶頭查找問題，帶頭征求意見，帶
　
　　頭深刻剖析，以實際行動為本部門本單位干部職工做出表率。（二）進一步提高認識，正確對待群眾的意見。學習整改活動是一次自我教育、自我提高、自我完善的教育實踐活動。開展批評和自我批評，要敢于“一針見血，刺刀見紅”，拿出“刮骨療傷”的勇氣，正視存在的問題。查擺問題既要防止回避矛盾、泛泛而談、蜻蜓點水，又 ……（未完，全文共2311字，當前僅顯示1469字，請閱讀下面提示信息。收藏《人防執(zhí)政為民查找計劃》）