目錄/提綱:……
一、抓收入、促發(fā)展,稅費收入實現(xiàn)新突破
二、抓規(guī)范、促管理,制度建設(shè)進一步完善
二是規(guī)范程序,努力減少辦事環(huán)節(jié)
三是強化監(jiān)督,深化政務(wù)公開
四是加強檢查,嚴格責任追究
三、抓效率、提質(zhì)量,廣泛應(yīng)用現(xiàn)代信息技術(shù)
五是自主研發(fā)阜陽市地稅系統(tǒng)“基層分局網(wǎng)絡(luò)辦公平臺”,并在全系統(tǒng)推廣應(yīng)用
四、抓機制、重控制,積極導(dǎo)入iso9000質(zhì)量管理體系
五、抓黨風、樹形象,建設(shè)“廉政型”機關(guān)
一是加強對干部職工黨風廉政教育
(一)抓落實、訂措施,文明創(chuàng)建工作扎實推進
一是建立組織機構(gòu),加強領(lǐng)導(dǎo)
二是制定創(chuàng)建規(guī)劃,明確目標
三是完善創(chuàng)建措施,狠抓落實
(二)抓基層、打“品牌”,著力塑造地稅新形象
一是規(guī)范服務(wù)環(huán)境,打造品牌窗口
二是規(guī)范服務(wù)形象,提升工作效率
三是規(guī)范服務(wù)行為,落實文明辦稅
四是規(guī)范服務(wù)監(jiān)督,落實依法辦稅
(三)抓環(huán)境、重建設(shè),夯實創(chuàng)建基礎(chǔ)
一是加大環(huán)境治理力度
二是改善了辦公環(huán)境
三是開通了阜陽市地方稅務(wù)局網(wǎng)站
四是完善了門前三包責任制
(四)抓治理、多方位,豐富創(chuàng)建內(nèi)容
……
一、抓收入、促發(fā)展,稅費收入實現(xiàn)新突破
2008年,阜陽市地稅局按照省地稅局和市委、市政府的工作部署,堅持以組織收入為中心,認真實施科學化、精細化管理,努力克服全球經(jīng)濟形勢不景氣尤其是去年下半年世界性金融危機的影響,實現(xiàn)了全市地稅系統(tǒng)累計組織收入26.99億元(市本級8.9495億),同比增收6.16億元,增長29.6%。其中,地方稅收入(含教育費附加)14.82億元,同比增收3.39億元,增長29.7%;基金(費)收入12.17億元,同比增收2.77億元,增長29.5%。地方稅和基金費收入同時創(chuàng)歷史新高,亦是我市地方稅稅費收入自2003年以來,連續(xù)第五個年頭以兩位數(shù)的幅度增長,并受到市委、市政府的通報表彰。
二、抓規(guī)范、促管理,制度建設(shè)進一步完善
一是明確職責,理順人員崗位職責和工作關(guān)系,大力推進文明征收、文明管理,規(guī)范稅收執(zhí)法行為,保證了各項工作正常有序開展。2008來,阜陽市局共修訂、完善和新制定各項
規(guī)章制度67個,并匯編成《阜陽市地方
稅務(wù)局規(guī)章制度匯編》。二是規(guī)范程序,努力減少辦事環(huán)節(jié)。堅持高標準、嚴要求,在稅收征收、管理等環(huán)節(jié)建立工作規(guī)程,并根據(jù)工作形勢的變化,不斷完善工作制度和規(guī)程,使稅收執(zhí)法有章可循、有據(jù)可查。三是強化監(jiān)督,深化政
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上水平、上臺階。
五、抓黨風、樹形象,建設(shè)“廉政型”機關(guān)
地稅部門作為社會的“窗口”,廉政建設(shè)抓得好壞,事關(guān)黨和政府的形象。長期以來,局黨組高度重視,按照“八個堅持,八個反對”的要求,狠抓
黨風廉政建設(shè)工作。一是加強對干部職工黨風廉政教育。利用機關(guān)學習日,定期學習廉政文件,組織觀看反腐教育影片,進行警示教育,提高干部職工反腐倡廉自覺性,增加拒腐防變能力。去年,集中觀看廉政電教片5部、開展了“讀書思廉”征文活動、印制了廉政宣傳畫冊、在市局內(nèi)部信息網(wǎng)開辟了廉政專欄“清風苑”。二是嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制考核,制定下發(fā)了《2008年黨風廉政和政風建設(shè)主要任務(wù)分解表》,確定了黨風廉政和政風建設(shè)工作任務(wù)及工作要求,明確了局分管領(lǐng)導(dǎo)、主要責任單位、主要責任人和協(xié)同責任單位。市局與各縣市區(qū)局局長、市局二級機構(gòu)負責人簽訂了廉政建設(shè)責任書,明確了15項目標任務(wù),規(guī)定了各自的考核責任。采取日常專項檢查和年終全面考核相結(jié)合的方式,對各單位落實情況進行檢查、考核,做到領(lǐng)導(dǎo)抓,抓領(lǐng)導(dǎo),一級促一級、一級帶一級。三是加強行政執(zhí)行力建設(shè),規(guī)范行政行為,認真執(zhí)行中紀委“五個不準”、“八個嚴禁”的規(guī)定和《稅務(wù)系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理辦法》,認真落實重大事項報告、
民主生活會、廉政談話、民主評議、述職述廉等制度。2008年全系統(tǒng)召開民主生活會47次,實施廉政談話39人次,組織領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉65人次。四是加強信訪工作,認真貫徹執(zhí)行《信訪條例》,實行首問負責制,采取有力措施,積極協(xié)調(diào)各方,切實解決群眾反映的問題,讓群眾滿意。市局班子主要負責人多次在市糾風部門與廣播電臺聯(lián)合舉辦的“政風行風熱線”節(jié)目中,解決群眾和納稅人提出的問題,加強了與納稅人和社會各界的溝通,增強了社會各界對地稅部門的滿意度。
文明創(chuàng)建工作是一個系統(tǒng)工程,也是一項長期性工作。長期以來,我們始終堅持“兩手抓,兩手都要硬”的方針,把文明創(chuàng)建工作作為一項重點工作,在每年的工作中加以部署,納入工作目標考核內(nèi)容,定期或不定期地研究制訂深化文明創(chuàng)建工作的措施辦法和開展檢查考核活動,真正把文明創(chuàng)建工作擺到突出位置,做到思路清、目標明、措施有力、工作扎實。
。ㄒ唬┳ヂ鋵、訂措施,文明創(chuàng)建工作扎實推進
一是建立組織機構(gòu),加強領(lǐng)導(dǎo)。我們把文明創(chuàng)建工作列為“一把手”工程,成立了班子主要負責人任組長、班子其他成員任副組長的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,其他骨干人員分頭負責,各司其職。并將創(chuàng)建工作職責分解落實到各個科室和二級機構(gòu),層層發(fā)動,統(tǒng)一部署和深入開展各項創(chuàng)建活動,在單位內(nèi)部形成齊抓共管、全員參與的良好局面。二是制定創(chuàng)建規(guī)劃,明確目標。根據(jù)省局和市文明委的創(chuàng)建要求,結(jié)合全市地稅系統(tǒng)文明創(chuàng)建工作實際,我們制定了《阜陽市地稅系統(tǒng)文明行業(yè)、文明單位創(chuàng)建規(guī)劃》,明確了本單位精神文明建設(shè)的主要任務(wù)、基本要求和創(chuàng)建目標,為文明創(chuàng)建工作指明了方向,促進了文明創(chuàng)建活動穩(wěn)步實施、蓬勃開展。三是完善創(chuàng)建措施,狠抓落實。為了把文明創(chuàng)建工作抓到實處,我們結(jié)合地稅工作的特點和實際,采取了一些有效的措施和辦法,保障文明創(chuàng)建工作取得實效。多年來,我們始終堅持每周二下午政治、業(yè)務(wù)學習制度,通過采取集中學習、個人
發(fā)言、理論輔導(dǎo)、組織測試等形式,深入學習了精神文明建設(shè)的有關(guān)文件、《公民道德建設(shè)實施綱要》、《文明市民讀本》等。組織干部職工參加理論測試、廉政知識測試、組織征文比賽,強化了干部職工愛國主義、集體主義、社會主義思想意識,調(diào)動和激發(fā)了全局干部職工的創(chuàng)建熱情。開展了以理想信念為主線的思想政治建設(shè)、
職業(yè)道德建設(shè)活動,組織干部深入學習鄭培民、任長霞等英雄楷模、文明典范的先進
事跡,在系統(tǒng)開展了職工“榮辱故事會”、“我與現(xiàn)代化分局建設(shè)”
演講會等活動,激發(fā)干部學習先進、爭當先進。同時,通過開展地稅文化建設(shè)不斷增強創(chuàng)建合力,充分發(fā)揮黨支部、各科室和二級機構(gòu)在文明創(chuàng)建工作中的應(yīng)有作用,在單位內(nèi)組織開展了象棋、乒乓球、羽毛球、等健康有益的文體活動,濃厚了文明創(chuàng)建氛圍。我們自始至終堅持把創(chuàng)建要求_到地稅實際工作中,將文明創(chuàng)建作為一項長期任務(wù)緊抓不懈。
。ǘ┳セ鶎印⒋颉捌放啤,著力塑造地稅新形象
一是規(guī)范服務(wù)環(huán)境,打造品牌窗口。根據(jù)省局《辦稅服務(wù)廳規(guī)范化服務(wù)標準》的要求,對市局辦稅服務(wù)廳設(shè)施按照細化、亮化、美化的標準進行硬件改造。設(shè)置六個全職能綜合服務(wù)窗口,實行“一窗式”全程服務(wù);配備了電子觸摸屏和電子顯示屏;設(shè)置稅收資料架、納稅人休息區(qū);設(shè)立“123 ……(未完,全文共4772字,當前僅顯示2410字,請閱讀下面提示信息。
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