加強城管干部隊伍建設(shè) 提高領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)

目錄/提綱：……
一是要有善心
二是要有正心
三是要有耐心
四是要有誠心
五是要有豁達之心
六是要有淡泊之心
七要有清廉之心
二、提高政治素質(zhì)政治素質(zhì)是指一個人在政治、思想、作風(fēng)、精神等各個方面內(nèi)在的素質(zhì)
一要講組織原則
二是要有大局意識
三是要有是非觀念
四是要有民主的工作作風(fēng)
三、提高執(zhí)法能力加強執(zhí)法能力建設(shè)，就是進一步加強行政能力建設(shè)的問題
一是指政策水平，熟悉法律法規(guī)，依法行政，依法管理的能力
二是指善于謀事辦事的能力
一要善于謀劃
二是善于組織
三要善于團結(jié)協(xié)調(diào)
四要善于激勵
五要善于凝聚人心
六要善于執(zhí)法
四、提高業(yè)務(wù)素質(zhì)業(yè)務(wù)素質(zhì)，就是干好本職工作的本事
一要有事業(yè)心、成就感
二是要加強學(xué)習(xí)
三要正視問題，善于解決問題
一是要求真務(wù)實
二是要見微知著，未雨綢繆，防患于未然
……
加強城管干部隊伍建設(shè) 提高領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)

一、提高人品修養(yǎng) 人品修養(yǎng)，是做人之本，立業(yè)為官之要，是指一個人思想、理論、知識等方面的一定水平，以及養(yǎng)成的正確待人處事的態(tài)度。中華民族是禮儀之邦，歷來崇尚修養(yǎng)，古人說：“修身、齊家、_、平天下”；“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從”；“吾日三省吾身”，講的都是修養(yǎng)，古人就把修養(yǎng)作為_安邦之道。但是，無論古今中外，“修養(yǎng)”都是一種磨礪、陶冶人性的基本方式，對于任何一個人都有著十分重要的意義�！昂萌瞬灰姷檬呛霉�，但好官必先是好人�！闭f的是為政必先做人，沒有一流的人品修養(yǎng)作底子，為官從政肯定跌跟頭。這要求我們每一位城管領(lǐng)導(dǎo)干部，要想清清白白做官，踏踏實實做事，必先堂堂正正做人。當(dāng)然，極個別干部有心做官、無心修德、無心做事。有的對別人不懷好意，平時不琢磨事，卻專愛琢磨人，造謠、傳謠、無事生非；有的辦事不公道，只圖一己私利；有的與人共事心地不誠，德行不端；有的能力不強，工作平庸，卻熱衷于向組織提條件、要職務(wù)；還有的心胸狹窄，不能容事容人；還有的“官本位
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五是要有豁達之心。這是城管領(lǐng)導(dǎo)干部人品修養(yǎng)的重要心理品質(zhì)，是黨性觀念、覺悟程度和道德修養(yǎng)的綜合反映。作為一名城管領(lǐng)導(dǎo)干部，要心胸坦蕩，容事讓人，為人大氣，不要計較一時一事之高低，要學(xué)會換位思考，理解他人，胸中裝的下五顏六色的事，容得下各種各樣的人，甚至在必要時能忍耐各種誤解和屈辱。城管領(lǐng)導(dǎo)干部倘若為個人的恩怨所左右，妒賢嫉能婆婆媽媽，芝麻綠豆大的事都計較一番，就必然團結(jié)不了人，做不好工作。因此，與同志相處時要有一種氣度，即使遇到誤會、矛盾，也要努力做到顧全大局，以德報怨。

六是要有淡泊之心。衡量一個人的價值，是他為社會、為人民貢獻了什么。做官重在做事，領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)。做人一世，做官一時。加強人品修養(yǎng)主要的一條是要淡化“做官”心理，要用一顆平常心正確對待個人的進退留轉(zhuǎn)。要淡泊名利，不為名利所累。一個人只要走到干部隊伍中來，就要經(jīng)常遇到職務(wù)升遷問題。對待職位問題就很能反映一個人的基本覺悟和思想水平，要正確對待自己和別人職位的升遷。一個人不論職位高低，都不應(yīng)把職務(wù)問題看得過重，更不能讓其壓的直不起腰來。要多干實事，少空談，重公論。要明確，職務(wù)是為黨工作的崗位，職務(wù)的變動是工作的需要，職務(wù)的提升是責(zé)任的加重。

七要有清廉之心。當(dāng)前我們所處的社會正處于變革時期，形形色色的誘惑無處不在，無時不有。在這種環(huán)境下，我覺得要謹防身邊的“刺、刀、毒”。金錢貪多就是“刺”，美色貪多便是“刀”，厚味貪多便是“毒”。歸根結(jié)底，都是“貪”字惹的禍。你看這“貪”字形似“貧”字，這其中有深刻的含義：貪得無厭的結(jié)果往往會導(dǎo)致一貧如洗。要知道，最好的東西貪得過多就變成最壞的東西，時刻要有一種如臨深淵，如履薄冰的危機感，才能正確處理好權(quán)與責(zé)的關(guān)系，真正把握好自己。

二、提高政治素質(zhì) 政治素質(zhì)是指一個人在政治、思想、作風(fēng)、精神等各個方面內(nèi)在的素質(zhì)。它在城管領(lǐng)導(dǎo)干部所應(yīng)具備的素質(zhì)中處于核心地位，是首要的必備條件。作為城管領(lǐng)導(dǎo)干部不能僅僅滿足于勤勤懇懇地干事、清清白白地做人，而應(yīng)在這個基礎(chǔ)上善于從政治的角度、政治的高度去認識、分析和解決問題，增強政治意識。

一要講組織原則。講組織原則是一個城管領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)具備的基本素質(zhì)。要始終與局黨委在思想上、政治上保持高度一致，做到下級服從上級，個人服從組織，少數(shù)服從多數(shù)。要保證政令暢通，令行禁止，對安排的各項工作要不折不扣去落實。

二是要有大局意識。城管執(zhí)法事業(yè)的發(fā)展就是大局。要做到自覺為城管執(zhí)法事業(yè)發(fā)展分憂，為執(zhí)法局的發(fā)展建功，為城管領(lǐng)導(dǎo)干部排難，自覺維護城管執(zhí)法隊伍的良好形象。作為單位負責(zé)同志要善于把握全局，自覺服從全局，以寬廣的眼界胸懷全局，因勢利導(dǎo)，瞻前顧后，統(tǒng)籌兼顧。

三是要有是非觀念。是非觀念是一個認識水平、思想境界、覺悟高低的具體反映。這就要求我們堅持正確的政治方向、政治立場、政治觀點，堅定正確的政治信仰與追求，保持高度的政治紀律性和政策鑒別力、政治敏銳性。對事物要客觀公正，不能戴著眼鏡看問題，要排除偏見，正視現(xiàn)實；不能頭腦發(fā)熱，主觀臆斷，不動腦筋，人云亦云。

四是要有民主的工作作風(fēng)。要強化民主意識，堅持民主集中制，走群眾路線，善于聽取廣大群眾的呼聲和意見，重大事情要集體研究決定，不能獨斷專行，大家的事情大家一起協(xié)商辦。要尊重他人，努力營造民主平等愉悅的工作氛圍；作為一個單位要做到“四同”：班子同心，班子成員要同心同德；目標同向，工作目標要一個方向；工作同步，步調(diào)要一致；困難同上，遇到困難要齊心協(xié)力，迎難而上。重大事項一旦決定，班子成員按照各自分工，分頭抓好落實。

三、提高執(zhí)法能力 加強執(zhí)法能力建設(shè)，就是進一步加強行政能力建設(shè)的問題。行政執(zhí)法能力， ……（未完，全文共5764字，當(dāng)前僅顯示2024字，請閱讀下面提示信息。收藏《加強城管干部隊伍建設(shè) 提高領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)》）